业务部员工辞职信

时间:2024-10-22 09:13:03 辞职信 我要投稿
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业务部员工辞职信

  担任某一工作岗位时间长了,我们会由于一些不得已的原因而辞职,这时就要认真思考写辞职信的事情了。那么辞职信里该包含哪些内容呢?以下是小编精心整理的业务部员工辞职信,仅供参考,欢迎大家阅读。

业务部员工辞职信

业务部员工辞职信1

尊敬的主管、副理:

  你们好!在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说"学无止境",有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的'发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副经理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

  我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!

  最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

 申请人:xx

  日期:20xx年xx月xx日

业务部员工辞职信2

尊敬的业务部经理:

  您好!我是业务部期货经纪人xxx,怀着矛盾的心情向您提出辞职申请,之所以在这个时候选择辞职,主要的`原因在于最近业务量上不去,佣金少,完全不能够满足自己的日常支出,或许您可能会觉得这是我辞职的借口,然而这个确实是事实。我觉得造成现在的情况完全是我自己的原因,自已在业务拓展方面不够擅长,对委托人后期的服务跟不上,常常未能及时向委托人提供市场信息,导致业务量下降。我总结最近状态不佳的原因在于自己的心态一直没有调整过来,或许我应该调整好角色,然而现在已经造成无法弥补的后果,因此我只能选择辞职,希望领导能够批准我的辞职请求。

  最后希望公司业绩越来越好、

此致

敬礼

  xxx

  日期:20xx年xx月xx日

业务部员工辞职信3

尊敬的王业主任:

  您好!

  在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。

  提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护,鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。

  虽然我的观念是:人需要不断的.发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在xx月xx左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

  我希望在我提交这一封辞职信的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

  xxx

  20xx年xx月

业务部员工辞职信4

尊敬的业务部经理:

  您好!

我是业务部期货经纪人,怀着矛盾的心情向您提出辞职申请,之所以在这个时候选择辞职,主要的原因在于最近业务量上不去,佣金少,完全不能够满足自己的日常支出,或许您可能会觉得这是我辞职的借口,然而这个确实是事实。我觉得造成现在的情况完全是我自己的原因,自己在业务拓展方面不够擅长,对委托人后期的`服务跟不上,常常未能及时向委托人提供市场信息,导致业务量下降。我总结最近状态不佳的原因在于自己的心态一直没有调整过来,或许我应该调整好角色,然而现在已经造成无法弥补的后果,因此我只能选择辞职,希望领导能够批准我的辞职请求。

  最后希望公司业绩越来越好、

此致

敬礼

  日期:20xx年xx月xx日

业务部员工辞职信5

尊敬的主管、副理:

  你好!

  在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。

  虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的`发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副经理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

  我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!

  最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致

敬礼!

 申请人:xx

  日期:20xx年xx月xx日

业务部员工辞职信6

尊敬的业务部经理:

  您好!我是业务部期货经纪人xxx,怀着矛盾的心情向您提出辞职申请,之所以在这个时候选择辞职,主要的原因在于最近业务量上不去,佣金少,完全不能够满足自己的日常支出,或许您可能会觉得这是我辞职的借口,然而这个确实是事实。我觉得造成现在的情况完全是我自己的原因,自已在业务拓展方面不够擅长,对委托人后期的服务跟不上,常常未能及时向委托人提供市场信息,导致业务量下降。我总结最近状态不佳的原因在于自己的.心态一直没有调整过来,或许我应该调整好角色,然而现在已经造成无法弥补的后果,因此我只能选择辞职,希望领导能够批准我的辞职请求。

  最后希望公司业绩越来越好、

此致

敬礼

  xxx

  日期:20xx年xx月xx日

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