班主任经验交流发言稿

时间:2024-05-22 08:43:28 发言稿 我要投稿

班主任经验交流发言稿

  在现在的社会生活中,发言稿的使用频率越来越高,发言稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。大家知道发言稿怎么写才正确吗?以下是小编为大家整理的班主任经验交流发言稿,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

班主任经验交流发言稿

班主任经验交流发言稿1

  在班级管理中,班主任具有举足轻重的作用。一个班的班风、学风如何,主要是看班主任的管理。做好班级工作非常不容易,学生学习成绩高低且不说,班主任最担心的是学生出现任何问题。这其中的酸甜苦辣只有做过班主任的老师才能体会到。那些在学习、思想、行为等方面存在一定偏差的学生,我们称为“后进生”或“问题学生”。他们往往被忽视、被冷落,殊不知,学生看起来最不值得爱的时候,恰恰是学生最需要爱的时候。错过学生的一个教育机会,没准就错过学生的一辈子。“后进生”同样拥有一颗真诚纯洁的心灵,也有被尊重被赏识的愿望。“后进生”是教育中的一种普遍现象,在每个班集体当中都有这样的学生,因而转化问题学生是我们班主任工作的一个重要组成部分。如果说一个好学生是一朵含笑的鲜花,那么后进生则是含苞欲放的花朵。作为一名教师,不应该仅仅欣赏盛开的鲜花,而要多用激情去催开那待放的花朵,改变学生的人生。对“后进生”只有诚挚的师爱,才能填补他们心理的缺陷,消除他们心理的障碍。所以,班主任应当对他们给予更多的教育引导和关爱,最大限度地理解、宽容、善待“后进生”。下面,我就用几个我亲身经历的案例来谈一谈转化后进生的几点做法:

  一、取得家长的支持,与家长一同管理。

  记得我上学期接任的是二年级二班,刚开学几天,我就发现我们班里有个捣蛋鬼————赵田硕。他几乎每天都打架,把同学弄哭。上课要么无精打采,要么搞小动作,影响别人学习,提不起一点学习的兴趣;下课追逐打闹,喜欢动手动脚;作业不做,即使做了,也做不完整,书写相当潦草……我从侧面了解到他的父母常年在外打工,他是由爷爷奶奶照顾,爷爷奶奶对他非常溺爱,什么事都顺着他,并且还不让别人说他的任何缺点。了解到这些后,我直接给他的爸妈打电话,告诉他们赵田硕在学校的表现,并且和他们就孩子的未来发展做了深入的交谈,让他们知道钱可以晚挣,但如果把孩子耽误了,那可是用多少钱也买不来的。跟他们诚恳交谈了之后,他的妈妈当即决定不再打工,回家和老师同心协力好好的教育孩子,督促孩子的学习。现在这个孩子学习态度明显好转,每天都能认真的完成家庭作业,学习习惯和行为习惯都有了翻天覆地的变化。

  二、拉近和后进生的距离,用爱心转化后进生。

  我以前有一位学生,他的父母在他上一年级时就离异了,这对他的影响比较大。再加上他本身学习基础不是很扎实,使其对学习失去兴趣,对自己更加失去信心,还产生了自卑感,致使学习上和班级水平拉开了很大的距离。根据了解到的情况,我采取以下的方法来帮助他进步。

  首先我从关心他的生活开始作为突破口。利用课余时间和他聊聊天,时时关注他的.生活情况。比如天气很冷,我就问问他今天你有没有多穿衣服;每次下课的时候都是和谁一起玩……让他随时能感到老师的关心。同时,经常谈谈他的学习情况,作业中的疑难地方,利用课余时间给他辅导。这样我们之间关系就非常融洽。“亲其师,信其道”我的话他愿意听,这样对教育起他来他就会得心应手。

  其次在上课时,让他体会到我对他的期望和关心。上课的时侯,我鼓励他大胆地回答问题,他开始还不怎么举手,后来,我经常鼓励他,先让他回答一些简单的问题,慢慢地树立起了他对学习的信心,调动了他的学习积极性,让他有一种学习的愿望。对他每一次的提问或正确的回答都给予评价。在课后,我有时还单独给他布置一些课外作业,我发现,他每次都欣喜地接受。然后让他展示才能增强集体观念。千方百计给该生制造展示自己的机会,让他获得进步。他体育好,就让他参加校运动会,在运动会上他为班级夺冠立下汗马功劳,抓住机会在班上表扬他,使他体会到了奋进的力量,获得了成功的喜悦和自信。在以后的运动会上,他表现得特别积极。不仅在体育方面,在其他方面,该生也正在向好的方面转变。现在,我发现他上课发言积极,思维也集中了,而且,有时还拿出课外书籍上的习题向我求教,虽然每次的考试成绩不太理想,但每次都有进步,好几次考试,他都在中上游,这令我实在是让我太高兴了。这也给我今后转化后进生增添了信心。

  有一位教育名家说过“爱自己的孩子是人,爱别人的孩子是好人,而爱别人不爱的孩子才是教师的崇高境界。”现代教育家陶行知以“爱满天下”为座右铭,作为新时期的教育工作者,作为班主任应以赏识的眼光和心态看待每一个学生和每一个孩子,使他们找到好孩子的感觉。要帮助学生发现自己的闪光点,树立自信心,认识到自己也能行,也正由于有了老师对学生的信任、尊重、理解、激励、宽容和提醒,才能使他们健康向上地成长、快乐地学习。

班主任经验交流发言稿2

  班上是一个小集体、小社会,班级教育工作牵涉到方方面面,大的方面有社会、学校环境的影响,小的方面有学生、家长、老师。有方方面面的人际关系,要想把班级其他工作做得好,就要把这方方面面的关系协调好,还要扎实推进班级体制。就我对个人方面而言,我深刻体会到要想做一个不好的班主任,管理好班级,需要做好这样几点:

  一、责任心

  每一份都有其所担负的责任与义务。责任,是一个成熟的人对自己的内心和环境或者说完全承当的控制能力和行为。作为班主任,责任无处不在,如果没有责任意识,就不会明白自己的职守,不会杨庄镇明确自己肩负的文学事业,我们的教育也就不太可能成功。社会赋予我们教师的责任无疑是重大。

  我个人的简单认知理解就是对每一位学生负责,只要对学生负责管理了,就是对教育负责,就是对社会负责。每个班有几十名学生,这几十名学生在学习和行为习惯都是不可能上达到学校和老师要求的,特别是非常对于那些学习成绩比较差,而又不守纪律的学生,我们更需要有一颗高度负责的心,不能产生破罐子破摔的念头。

  我班每天都有不够遵守纪律,上课不听讲,下课不能按时完成作业的情况发生,我都是课余看着他们把没做完的作业、没改完的题一一做好,尽数订正秘书处后才回到办公室休息。这样长期坚持到底下来,给学生这样一个功过:不必想着不完成作业回家就能回家,不能在老师眼皮底下偷懒、逃避作业。

  二、爱心

  一位教育家说过:“没有爱的教育就不是教育。”爱,是教育的前提,洒满爱的教育,能构成情感的共鸣,能开花结果。作为小学一年级学长,不但要有责任心,还要有爱。

  所有学生,无论是智商高低、无论懂事或调皮,无论是家庭条件者优越的还是差的,都十分需要老师的快乐,我一直坚信“星星再小,也会发光”,不歧视每一个教师,这也无疑成为管理工作我管理班级的.教育理念。老师的爱与尊重是照亮学生心灵窗户的盏盏烛光。

  有一位著名瑞士教育家(裴斯泰洛奇)说过这样一段话,我至今想起仍颇为感动。他说:“从早到晚我一直生活在他们中间,我的手牵着他们的左手,我的眼睛注视他们的眼睛.我随着他们流泪而流泪,我随着他们笑容而笑容。”美好的人生是为爱所唤起,并为科学知识所引导的。从这一角度讲,美好美好未来人生的开始掌握在我们教师手中。

  我班学生赵俊红每次作业都配线做得很烂,有几次依然不完成作业,我了解到原因是父母都外地在外地打工,跟着姥姥生活,姥姥不识字,没法给他读题,所以就不会写作业。于是,我每天下午放学后都帮他读题,辅导他写作业,这样使他倒下的讲授不至于落下。

  像父母没在身边,自控能力又差的学生,对她们的关心不能表现在某一个时间段,而是需要我们马骋地关心他们,爱自己的孩子是人则,挚爱别人不爱的孩子才是教师最高境界。

  付出我们的爱让他们像正常的小朋友一样学习和,养成良好的学习习惯和生活习惯,树立正确的人格和价值观,从而超出教育的真正目的。

  三、耐心、恒心

  班主任教育学生要有耐心和恒心。我们指望一种简单的方法解决所有的问题,学生的成长过程,能力、品德、身体发展战略不是一节课、一次考试所能同意的,没有反复的训练或是实践是没法成功的。

  思想教育、行为习惯的养成操作过程投资过程常常是不断重复、不断推进的过程。不要期望你强调一遍的丑事,学生们就能做的极好,更不能期望用一遍就能纠正他们的很多缺点和一些迟滞。

  比如,一年级新生入学,对日常行为习惯了解和遵守的意识几乎为零,有些男同学同学上课不会听老师的讲话,往往是老师刚刚落下话音,好多学生马上就会重复答道你这个问题,而且是一个接着一个,一个声音高过一个声音的使劲喊着,按下这个,那个又开始说话,弄的老师心力交瘁,苦不堪言,上一节课的感受不是授惑解疑、传播知识,到像是一场唇舌大战,脑袋都大了一圈,有一种一种一节课胜过一个月的觉得。

  这样的场景在一年级新生入学的课堂上,屡教屡犯。每当这种时刻我复合型先平静自己的心情,付出耐心和恒心来反复训练、培养学生的良好习惯,教会他们如何听课,如何学习。教会他们安静、有秩序的做事。

  四、平常心

  我在班主任教育工作中所,力求做到:做实事、埋头苦干;“但问耕耘,不问收获”;不急功近利,而要默默进取;不是看破红尘,而要一种“也无风雨,也无晴”的洒脱和坚韧。抱有一颗尽心尽力做好我的教育教学工作。

  正如陶行知先生“捧着一颗心来,不带半根草去”。做老师虽然辛苦,但教师节一束束鲜花送到你的面前、走在马路上听到一声“老师好”、假日收到一个问候或问候谈心的短信、得到家长和社会的认可时,所有的辛苦、劳累还有不疲累平衡都随风飘去。

班主任经验交流发言稿3

尊敬的x:

  主任工作是一项非常辛苦和琐碎的工作,不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会收获的。本人在20x至20x学年第一学期担当学堂学校六班级的班主任工作。作为学校毕业班,本班同学特点是中上层生少下层生多,多数同学学习心情不稳定、缺乏正确的是非观念,没有良好的养成习惯,大部分同学个倔犟,有必需的逆反心理,给本班的班务开展带来了不少麻烦。下头我就从班级管理方面来谈谈自我一学期的所得、所悟与所感。

  一、营造氛围,促进优良班风的构成。

  1、抓好纪律教育

  一个班级能否正常的进展,纪律的好坏起着很大的影响,所以一开头本人结合《学校生守则》、《学校生行为规范》和校规制订出适合本班实际的班级公约,使同学有规可循。为良好班风的构成奠下基础。

  2、开展班级活动,引导健康进展

  作为六班级的班主任,我不仅仅注意他们良好学习习惯的培育,指导他们主动地、富有共性地学习,并且从多方面着手,力求使他们熟悉自我、发觉自我、确立自信。在所进行的“一对一”互帮互助互学、“胜利心理培育”“讲故事擂台赛”等一系列活动中,孩子们渐渐拥有了良好的心态、乐观向上的心理,养成了读书读报的好习惯。

  3、鼓舞竞争,共同提高

  没有竞争机制,团体便没有活力,个人便没有危机感,更没有制造的火花闪烁。要打破这种相对平衡的状态,制造出一种布满活力的竞争局面,就必需鼓舞竞争,用竞争激发同学昂扬的斗志,发掘同学巨大的.潜能。我让班里的同学结为竞争伙伴,这个竞争伙伴也不是一成不变的,能够不断更替,当他们到达自我的目标后,又要重新选择一个有实力的竞争伙伴,所以他们在超越他人的基础上,不断地超越自我,这样构成一个良性循环的态势。“和时间赛跑,和成果赛跑”的班训有效地培育了孩子们的竞争意识,及自我管理的本领,班上构成了你追我赶的学习氛围。

  二、以德育为主,重视养成教育。

  常规管理是德育的重点,仅有常规管理跟上去了,才能更好地开展各项养成教育工作,而习惯的养成也利于常规的建立。

  1、勤于用自我的双手给同学做出示范。

  在学校,与同学接触最频繁的是班主任,同学受班主任的影响也最大。同学理解班主任的教育,不只听其言,还会观其行。班主任仅有用行动做出榜样,使同学“耳濡目染”。开学初,同学顺手扔纸片、将水果皮在厕所乱扔的不良习惯很普遍,我只是躬身一一捡起,送到教室后面的“卫生角”。从今,教室地面开头渐渐清洁起来。同学工作面广量大,要想取得好效果,班主任必需抓住每一个“用手说话”的机会。比如顺手排一排桌椅;放学顺手关上一扇窗;同学生病了递一杯热水……诸如此类的细节和动作,都能给同学以进取的心理示意,成为同学仿效的榜样,进而产生“此时无声胜有声”的独到效果。

  2、加强日常行为规范教育,强化行为规范的养成训练。

  本学期我组织同学仔细学习了《中学校生守则》、《学校生日常行为规范》,开展争创“行为规范标兵”的活动,要求每位同学言语礼貌、活泼向上、喜爱劳动、讲究卫生、爱惜公物、俭朴节俭。这些方面的资料就是同学们养成良好行为习惯的基本要求。这学期我们班同学的生活习惯、学习习惯以及行为习惯都有了比较大的提高。

  3、建立严格的检查制度,让常规养成教育自觉化。

  养成教育就是经过各项活动,使同学们言行“规范化,自觉化”。建立严格的检查制度,长期督促、检查同学遵守规范的情景,是保障同学良好习惯构成的关键因素。

  4、加强同学礼貌礼貌教育,帮忙同学建立和谐的人际关系。

  和谐的人际关系是健康生活、欢快学习的重要保证。我从礼貌礼貌教育入手,对同学进行教育,提倡同学之间、班级之间、师生之间以及与父母之间的和谐关系。我结合班级实际,建立“班主任→班干部→同学”管理结构并构成检查制度,层层检查,逐级落实。分别检查同学每一天的家作完成情景、课间纪律、清卫质量、课间操的质量等方面,其次天晨会课依据检查的反馈结果进行教育。

  三、培育同学良好的习惯

  班主任在开学初的工作重点和中心任务,是整顿班级纪律,培育同学良好的行为习惯和学习习惯。这一任务的完成必需由班主任下决心,动真格,实行各种方法,并且要坚持下来。详细操作如下:

  (1)抓课前预备:俗话说,良好的开端是胜利的一半,一节课的课前预备非常重要,预备铃一响,我就先到教室里去。好多同学,打了铃之后,象没有听到似的,在玩什么的还玩什么。我督促他们做好课前预备,然后在教室里巡察一圈,检查同学的书和笔记本是否放在桌子角上。大多数同学没有课前预习的习惯,我要求同学利用课前2分钟时间,回忆上节课的资料,久而久之,养成习惯。同学良好的习惯一旦构成,班主任的工作变得非常简便,班级的管理非常顺心。

  (2)抓发练习本:我留意到,好同学的本子、书都是干洁净净,整整齐齐。后进生的书少封面,掉底子,本子就是几页破纸。我以前忽视了这一小小的现象,上课时把本子带进教室,放在讲台上,下课后转身就走。结果同学们蜂拥而上,把讲台围个结牢固实,各人抢各人的本子。于是有的本子被撕破,有的掉在地上被踩脏。抢完了,一片狼籍的讲台上留下了很多碎纸片。此刻,我决不许有这样的现象消失,练习本由值日生分给各组长,由组长发下去。同学在发本子时有个坏习惯:就是一边唱姓名一边把本甩过去,此刻的本子质量差,往往在空中就散了架。这种情景也不允许,规定本子必需送到桌子上。这一要求讲几次是不够的,要常常讲,反复讲,直到同学的习惯养成为止。

  (3)抓坚持清洁:教室的清洁往往做得很洁净,就是坚持得不够。同学们瞎甩,要号召他们不乱扔废弃物,带头捡班上的垃圾,久而久之,养成习惯。

  (4)实事求是地对同学提出他们力所能及,经过努力能够达得到要求:

  ①坚持班上的清洁卫生,疼惜班上的公共财产,维护班上的组织纪律。

  ②上课专心听讲,仔细完成作业,培育良好的学习习惯。

  ③勤奋地学习,为今后的人生打下一个坚实的基础。

  ④讲礼貌,守纪律,做个品学兼优的好同学。

  四、进取抓好后进生的转化工作,努力使后进生以失败者来,以成功者走。

  后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教育教学质量提高至关重要的一环。在这方面,我作为班主任首先做到了以正确的态度对待他们,深化调查摸底,搞清他们所以成为差生的缘由,做到了因材施教,对他们到处真诚相待,时时急躁相帮,真正做他们的知心伴侣、最可信任的伴侣,准时对后进生加强心理疏导,帮忙他们消退或减轻种。种心理担忧,让他们熟悉到自我的价值,同时,我还制造条件和机会让后进生表现其优点和特长,准时赞扬他们,准时使他们品尝到胜利的欢快和喜悦。

  这个学期的班主任工作,我也积累了一些阅历,这些阅历是我将来管理班级的财宝。当然,我深感班主任工作职责重大,尚需不断地磨练提高。我期望能吸取到更多的班主任工作阅历,把班主任工作做得更好。

班主任经验交流发言稿4

各位领导 、各位老师:

  大家好!

  今天,我们坐在一起参加这次班主任经验交流会,我感到非常快乐。我作为班主任工作的老师们请教。下面,我就将我这一学期中所做法说给大家听。

  一、为人师表,做好学生的典范

  班主任宇学生接触的时机最多,对学生的影响最深。班主任一举一动,一言一行都起到潜移默化的作用。最为班主任,我深知创立优良班集体的重要性。

  身教胜于言教,有什么样的班主任就有什么样的学生。所以,我接班开始,我就把在学生心目中树立起我的形象作为工作的重要一环。平时,但凡我要求他们做到得,我首先做到:要求他们不要浪费,我首先从不乱扔粉笔头,每天都在放学时拔掉饮水机上的插头;要求学生不迟到,我往往早到;要求学生不乱扔纸屑,我从不乱扔纸屑,发现地上纸屑,即将弯腰捡起来。

  在开学初的一天课间操后,我去教室里看学生们在干什么,在教室的后墙边看到一个小纸团,当时我也没多想就随手把它捡起来,课时没想到正是这个不在乎的行为却打动了孩子。接下来的一段时间,我就发现只要看到有脏东西,班里总会有孩子去把它捡起来,扔进垃圾箱。我蓦地发现,也许正是老师那个不经意的行为感染了学生,所以从此我只要发现班里卫生部够好时,总是亲自弯下腰去,捡起赃物,或者是干脆拿起扫把,将地面清扫干净。时间长了,更多的孩子向我学习了,他们更自觉的维持班级卫生,看到赃物也会主动捡起了。

  二、用爱心哺育迟开的花朵

  对于教育者来说,师爱是一个永恒的主题,教师对学生的爱是一种吧全部心灵和才干献给孩子的爱。这种爱是深沉的,它蕴含在位所有学生所做的一切事情中,使学生无论在任何时候都感觉到这种爱是真诚的。我班学生张震是一个差生,原来是实验小学的一位小学生,因成绩特殊差,家长感觉到在那儿再也呆不方面找原因,走访家长。原来其母是一个家庭妇女,从小家境贫寒,姊妹多没上过学,在家也只能是塔的勤务员。对于学习帮不上什么忙。他爸爸也没有固定职业,为了生活每天早出晚归,没有时间过问他。他本人脑子也不算伶俐。面对这种情况,我就主动关心她,关注他。

  上课时,多给他答复下列问题的时机,作业没有完成,放学后把它留下来看着他写,还把它的坐位调到xxx同学身边,让xxx影响他,匡助他催促他,这样时间长了,他开始有所转变,在期中考试时,成绩上升到55分。这55分在全班内是最低的,但是对于他来说,也是一点进步,他是快乐的.,他发自内心感谢老师,每天放学回家时,主动与老师打招呼,在新年来临之际,还为老师送上了一张贺卡。在最近一段时间里,他还能够积极主动地答复老师提出的问题,我趁热打铁,表扬了他。并充分肯定他的进步,同学们以热烈的掌声鼓励了他。

  三、关爱学生,保护班集体,让学生感受到集体的温暖。

  天气凉了,又逢今年甲流比拟严重,学生下课出去时,我总是叮嘱他们把衣服穿好,把口罩带好。放学时,我还要告诉学生:同学们路上注意安全。教师关爱学生,不仅表达在语言上,更要落实到行动上。一次,我班学生xx病了,我打电话通知家长,来将他接回家,下班回到家,我又打电话问孩子好点没有,如果还没有好,就在家歇息一、两天,落下的功课来了再补,家长似乎没有想到我会打电话,很惊喜的样子,还说,老师真是麻烦你了。孩子来上学后,我又帮他补课,那个孩子也聪明,一讲就会,过了两天落下的课全补起来了。并且以后他还主动帮其他同学补课。

  以上这些都是我从事班主任工作中的一些做法。我的工作经验还将得益于以是一种琐碎的工作,它需要默默地付出,仅用语言描述是不够的,惟独总结才干品尝出其中的酸甜苦辣。今后,我会同我们的孩子们一起继续努力,即使没有最好,也一定会更好!

班主任经验交流发言稿5

尊敬的各位老师:

  下午好!

  非常荣幸能在这儿和大家分享、聆听班主任管理经验。同时,作为第一个上台的老师,心里更是诚惶诚恐。管理,重在用心,接下来就谈谈我的体会:

  一、把对孩子的信任放到管理的首位

  我认为班主任要树立这样一个观点:不是学校的,不是老师的,而是孩子的。学校、班主任、老师的管理只是一个引导孩子进行管理的辅助的手段和工具,而真正的管理者应该是孩子,我们管理的真正目的是为了不管理,是为了让孩子自己管理自己。因为只有他们彼此朝夕相处,只有他们能够互相了解,只有他们才是事件的第一目击者,对于的状况,对于他人的动向,你难道能说校长、班主任能了解的比他们更清楚?

  那么如何培养孩子的管理能力?就是充分信任孩子,信任的每个孩子,孩子才能有小主人的意识。在此基础上去无限的信任的某个孩子,培养出一个得力的小助手。我们班的小班长刘敏敏就是一个比较突出的孩子。相信我们一二年级办公室的老师对于这个孩子都比较熟悉,而且特别羡慕我。我不在的时候,她既是一名学生,又是一名班长,同时也是一名班主任。这是我反复在强调的,这些都源于对孩子的信任和鼓励。所以,我们班的班会课她有可能讲,语文课她可以上,啦啦操只要她认为有必要可以随时把孩子们拉出去练。这些都源于信任孩子。

  所以,要信任孩子,相信孩子,在某些时候,信任是提升孩子管理能力的催化剂。要培养好管理的小助手,更要培养出一个能干的小班长,你在或不在,都要充分的放手,放权,给予班长独立处理事情的空间,长此以往,孩子的管理能力自然就上来了。

  二、班主任时刻要有一颗对孩子的表扬心

  其实,此表扬非彼表扬。不是我们平时作业好了表扬,表现好了表扬,成绩好了表扬。我所说的表扬就是班主任要善于夸大事件的成功度和影响力,通过转述第三者的'话来对孩子进行表扬。

  通过转述第三者的话来表扬孩子更易激发孩子的内在潜能和成就感。孩子不仅仅需要被班主任和任课老师认同,他们更需要别人的认同,特别是其他班老师或者孩子的称赞,对他们来说更显得尤为珍贵。如果班主任能经常转述别人的话来表达自己对孩子的表扬,那样起到的效果将是非常巨大的。

  三、班主任要对孩子有一颗爱心

  之所以放在最后,我想说的是,只有你上面两者都具备了,你对孩子的爱才是真挚的,发自内心的,而不带任何色彩的。或许有些人还停留在为人师表,对孩子要有一颗爱心的道理层面。如若这样,大概还需要时间的历练和孩子们的磨合,等到哪一天,你真正的融入到了孩子们中间,是那样真切的爱他们,喜欢他们,甚至于就像对待自己的孩子一样,那么你的管理也就真正的上升到情感的高度了,与孩子,与、与自我融为一体,这样的教育是幸福的,管理是成功的,孩子们也是快乐的。

  总之无论如何,在管理的路上,我们班主任时刻又有一颗信任心,表扬信和爱心,给孩子一份期待,给孩子一份信任,给孩子无限的赏识和鼓励,孩子们回报您的肯定是大大的惊喜。

班主任经验交流发言稿6

各位领导、老师、远道而来的朋友们:

  听了几位班主任老师的精彩的发言,感触颇深,每一位班主任老师都匠心独运,在班级工作中取得了优异的成绩,我也进一步认识到自己在班级工作中的失误和不足,也使我进一步明确,要向各位班主任老师学习,与大家通力合作,共同完成我们的教育教

  学任务。今天我发言的题目是:把握最佳教育时机。

  一、 对班主任工作的认识

  班级工作是学校各项工作的最基本的组成部分,班主任是班级工作的领导者和组织者,当教师不当班主任没意思,所有成功的教师都有一个共同的特征,那就是与学生关系良好,相互信任。

  领导一再强调,要正确处理好三个关系,其中最重要的就是师生关系,正确处理好师关系,才是成功的。

  教育学生,要寻找最佳教育时机,才能达到最佳教育效果。什么样的学生,在什么时候,才是最佳时机呢?这需要我们动脑筋认真分析。

  中国成功教育学会会长李诚忠教授就在这个会议室,在我校第五届班主任工作经验交流会上说过:“教育要有心计,要动心眼,凡事皆有因,错误都有理由,要斗智斗勇。”所以我们要避免简单、粗暴,避免草率、武断,采用科学的方法管理班级,争取做一名合格的班主任。

  二、 怎样才算爱学生

  我们都在提倡爱学生,对自己的学生,如果从心底里不爱,不喜欢,那就谈不上教育。

  光强调教师要爱学生是不全面的,还应具体研究怎样去爱,想爱还要会爱,原来想爱,后来也许会变得不爱。父母哪有不爱自己的子女的呢?但由于爱得不得法,变成溺爱子女,纵容子女,父母因此也会由爱生怨,甚至个别父母还会生出恨来。父子、母女之间尚且如此,何况师生之间呢?

  “亲其师而信其道”,但一味让学生“亲其师”,老师在学生心中没有威信,他也不一定“信其道”。所以在爱的基础上,要与学生斗智。

  最近读了一本书,叫《班主任兵法》,把班级管理与兵法结合起来,把学生当成“敌人”,这里似有不妥,但为了真正体现爱学生,采取行之有效的手段,也未尝不可。只有这样,才能把工作做得尽善尽美。

  三、 班级情况分析

  今年一开学,担任七四班班主任,一个个新的.面孔,两排大高个,人高马大,自叹今年运气不佳,摊上这个班,也就只好尽自己最大努力走着看了。

  人都说,问题学生是我们珍贵的教育资源,能锻炼我们的管理水平。这样说,我班可谓资源丰富。个头高大、一呼百应,颇具领导能力的人才有;个子娇小、其貌不扬,善于在地下搞点活动的也有;更不乏智勇双全、有军师才干诸葛亮级的人物。其实,我

  们班级工作最主要的、难度最大的就是这些问题学生,家长花高价把孩子送到这里,他们期望值很高。刚开学,我就感觉到,一场刀光剑影的激烈战斗将要击鼓开场了。

  说起来,咱教地理,副科老师,一大周才上三节课,学生谁看得起?一开始,班级军心不稳,好几个学生组团找校长调班;晚上放学不准到小卖部买东西,第一天抓住八个,我班占七个;晚上在寝室,几个学生说笑打闹到半夜;集合站队,总有几个人嘻嘻哈哈。

  我知道,这是学生对老师的火力侦探。你找他们谈话,犹隔靴搔痒;你大发雷霆,他们看你笑话。因为有些学生在社会力量学校多年的生活经验,他们知道老师不会把他们怎么样,其实,老师也不敢把他们怎么样。

  古人说,“知己知彼”,才能“百战不殆”,摸清敌情,才能制定作战方案。经过一个多月的摸底排查,与原来的老师交流,与家长沟通,找同学侧面了解,我基本摸清了学生的情况,在交往中,学生也了解了老师。不时在学生面前露两手,使老师的形象在学生的心目中也有了一定的地位,教育的时机也逐渐成熟。

  四、 案例分析

  1、 高奇,外校转来,有网瘾,学习无动力,坏习惯多,几乎天天犯错。家长零售水果,经济比较困难。但他生活艰苦,不浪费钱,也能体谅父母。为了对他教育,我想了各种方法,都不见效果,于是我就想,干脆用经济手段来教育他吧!罚他钱!罚多少?出手得恨,罚他一百!让他亲自打电话给家长。来送罚款!

  可想而知,他心里是多么不情愿!他爸来了,在楼下见了我,我先掏给她一百元钱,让他交给高奇,让高奇当众把钱交给我。

  戏演完了,一招瞒天过海,高奇发生了转变。现在,各科老师都夸他。

  事后,家长打电话,原准备下学期回老家上免费学校,现在说啥也不走了,不管经济再困难,也要在这上。

  2、 李晓林,原六三班学生,数学成绩优秀,有一定的领导组织能力,开学初被任命为体育班长。后来自己对自己放松要求,大错不犯,小错不断,自甘堕落,不好好学习,对于这样的学生,温柔的谈心,显得苍白无力。

  有一次语文课上,不注意听讲,还顶撞老师,被叫进办公室后,死不承认。一向不大发脾气的我,终于等来了机会。心想:现在发脾气,也算师出有名!一阵电闪雷鸣、狂风暴雨,连我那个用了好长时间的杯子,也粉身碎骨,做出了牺牲,同办公室的老师都为之一震。

  我不反对,在战场上,两军交战狭路相逢勇者胜,在班级管理上,一味纵容总是不行,有些学生简直气人,咱又不能动手打他解恨,只好拿杯子出气,也算是杀鸡给猴看,声东击西吧。

  一场激烈的战斗结束了,办公室里像狼藉的战场,我又把战火引到教室,同学们吓得大气不敢出,我做了推心置腹的讲话,同学们大多伴着泪水写日记,李小林终于后悔地流下了泪水,他低头认错了。

  这一天,晚饭都没吃。直到晚上放学,我买了两箱方便面发给同学,又请张主任、王校长唱红脸,到班级做安抚工作。这场闹剧才算收场。

  鞭挞虽然叫人疼痛、叫人难堪、叫人遗憾,但收获的却是佩服、是奋进、是成熟。

班主任经验交流发言稿7

尊敬的领导,亲爱的老师们:

  很高兴能有这样的机会和大家一起共同交流探讨,要说“经验”我很惭愧,因为我觉得我是最没有经验的,这次我们班有这样优秀的成绩,应该归功于我们科任的大力支持。在这里要感谢我的团队,感谢我的搭档—叶老师,潘老师、胡老师。如果没有她们,仅靠我一个人的力量是没有可能完成任务,因此集体的力量是无穷大。

  那作为班主任的是如何协调各科之间的关系呢?我觉得应该归功于两个字“服务”。班主任一定要树立服务意识,在任课老师面前要甘当学生,要为任课老师的教育教学提供一切有利的条件。

  一、主动向任课教师介绍本班学生的基本情况,向学生介绍任课教师的情况。

  作为班主任我与学生接触得最早、了解得最深.因此在开学初,班主任应向任课教师介绍学生的情况。其中包括:首先,要介绍本班学生的思想、学习情况等方面的大致分析;其次,班级的组织情况,班委会,以及学习小组的划分、课代表的人选,班干部的人选,座位的安排我都征求了任课老师的意见。征求任课老师的意见既尊重了任课老师,又能打消任课老师管理班级时的一些顾虑,能激活任课老师关心班级工作的热情;其四,学生学习的知识基础、接受能力和认识特点;其五,学生学习相应学科的心理,学习动机及兴趣,学习困难及要求等。向学生介绍任课教师的优点和成绩。向学生介绍教师业务、师德、专长和能力,介绍其认真备课和教书育人的事迹。努力树立任课教师在学生中的威信,为建立和谐的师生关系打下良好的基础。

  二、认真听取和采纳任课教师的意见

  平时攀谈中,任课教师谈论最多的话题是班级学生的学习情况和学生在校的表现情况,相应一些教师在交谈的过程中也提出了一些转化问题生等方面的具体措施,这些好的建议,班主任老师如果能及时采纳,完全可以为转化班内的学习较差的学生和问题生起到一个促进作用。对学生在学习纪律方面存在的差距指出来,让学生在短时间内改正。另外,在学习辅导方面,班主任要顾全大局,重要的是要深入到任课教师中,了解学生还存在哪些薄弱环节,一起在课余时间解决。班主任在教学上要做到不分你我,有事大家商量。这样才能加强班主任与科任教师之间的协调关系。

  三、班主任老师要在班上树起科任老师的威信

  根据平时观察,由于班主任常常和学生打交道,相应在学生心目中大多数在班主任面前都是言听计从,课堂上能做到专心听讲,课后能完成作业,几乎没有拖拉作业的现象。但我从科任教师口中得知,其它科目的作业拖拉现象比较严重,令任课教师担忧。出现了“我喜欢哪一门学科,就认真完成这一科的作业。如果对某门学科不感兴趣,不但课堂上不专心听讲,而且从不按时上交作业。”譬如:我班有一位林姓的同学,英语和语文作业总是在老师的监督下最后一个完成,据数学老师反映,他很少写完作业,语文老师也经常找他谈心,他总是口头答应,但没有实际行动。这就需要班主任教育学生一定要听科任教师的安排,按时完成作业,对作业不完成现象做明文处罚规定,树立起科任教师在班上的威信。

  四、建设良好的教学环境和教学气氛

  任课教师的共同心愿就是上好课,以优异的教学成绩来实现自己的工作价值。良好的`班级教学环境是上好课的基本条件,因此班主任决不能忽视这方面的工作。班主任还要善于发现和总结学生在各科学习中的好的学习方法,学生在各科的学习中总会有自己擅长的一些行之有效的方法,班主任如能及时发现,并采取必要措施帮助发扬光大必能激发学生学习其他各门功课的积极性,促进全面发展。同时,这种来自学生的学习经验,最有说服力,最有感染力。同学之间你追我赶,相互学习,相互促进的学风,正是良好的教学情境的体现。班主任的这些工作,学生乐于接受,任课教师也更会欢迎。

  总之,作为一名班主任,不能光为自己着想,要有长远的眼光,要顾及班上整体的教育教学工作,经常与任课教师取得联系,认真倾听他们的意见,积极配合教师的工作,充分调动其他教师管理班级的积极性,加强班主任与任课教师的沟通,才能把班级管理工作抓出成效。

班主任经验交流发言稿8

尊敬的各位领导、老师、家长和同学们:

  大家好!

  我是x小学x班级的班主任,今天非常荣幸能够在这里和大家分享我在担任班主任期间的工作经验。

  作为一名班主任,我认为最重要的是要对学生负责。我们要认真了解每一个学生的特点和需求,并根据这些特点和需求制定相应的教育计划和措施,帮助学生充分发挥自己的潜力。此外,班主任还需要与学生进行密切的沟通和交流,了解他们的思想动态,及时解决他们的.问题和困惑,为他们提供必要的帮助和支持。

  在日常工作中,我注重与学生的沟通和交流。每周我会组织一次班会,听取学生的意见和建议,帮助他们解决在学习和生活中遇到的问题。同时,我也会经常与学生的家长进行交流,了解他们对孩子的期望和要求,并及时反馈学生在学校的表现和进步情况,与家长共同关注学生的成长和发展。

  除了与学生和家长的交流外,我还注重班级管理和教学管理。在班级管理方面,我制定了一系列班规和制度,帮助学生树立正确的行为规范和价值观念,保持良好的班级氛围和秩序。在教学管理方面,我不断完善课堂教学,提高教学质量和效果,使学生在学习中能够更加轻松、自如地掌握知识和技能。

  此外,作为一名班主任,我也注重个人素质和职业道德的提高。我会不断学习和探索新的教育理念和方法,不断更新教育知识和技能,提高自己的综合素质和专业水平。同时,我也注重与同事之间的交流和合作,分享教学经验和资源,共同提高教育教学质量。

  在工作中,我也遇到了一些困难和挑战,但我始终坚持以学生为中心,秉承“爱、信、望、善”的教育理念,为学生的健康成长和全面发展而努力。在今后的工作中,我将继续不断提高自己的专业素质,加强与学生和家长的沟通和交流,提高班级管理和教学管理水平,不断创新教育教学方法和手段,让每一个学生都能够享受到优质的教育资源和服务,实现自身的价值和梦想。

  我想感谢各位领导、老师、家长和同学们对我的信任和支持,同时也感谢我的学生,是他们让我更加坚定了做一名优秀班主任的决心和信念。我相信,只要我们共同努力,团结协作,秉持共同的教育理念和价值观,我们一定能够为学生的成长和发展做出更加卓越的贡献!谢谢大家!

班主任经验交流发言稿9

  班主任工作千头万绪,是一项复杂而又细致的艺术性工作,是一种塑造人的灵魂,雕塑人的感情与性格的活动。有人说:班主任是世界上最小的主任。也有人说:班主任是学校最苦的工作岗位。“育苗有志闲逸少,润物无声辛劳多。”在我的班主任工作生涯中,我也感触颇深,有几分劳累,也有几许收获。我咀嚼过失败的苦涩,也品尝过成功的甘甜。经历过一次次心灵的历程,我认为做班主任老师是不乏味的,没有遗憾的,最充实的、完美的老师,在这平凡而繁琐的工作中也蕴含着人生中的收获与意义。

  今天,我很荣幸能站在这里与各位同仁一起研讨班主任工作,不过我也只能把我这几年来在班主任工作中的一些认识和做法向大家汇报,以期和各位同仁共同商榷。

  一、爱学生,交知心

  爱是人类最美的语言,爱是教育的灵魂。教师对学生的爱,是一种把全部心灵和才智献给孩子的爱,这种爱是深沉的,它蕴涵在我们为学生所做的一切事情中,使学生无时无刻不感受着这种爱的真诚。学生们只有感受到老师的爱,才会有学习的动力,才会在生活中,在学习上一步一个脚印地踏实前进。在工作中,我时刻以一颗慈母般的心关爱着每一个学生;始终以期待的目光关注着每一个学生。既为学生取得好成绩而感到高兴,也能谅解学生在学习中的失误,让学生时时刻刻感受到我既是他们学习上的好帮手,又是生活中的知心朋友。

  二、律自己,树榜样

  老师是学生的一面镜子,老师以身作则,为人师表,对学生的品德具有定向作用。孔子说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”在学校里,班主任接触学生的时间最长,开展教育的活动最多,对学生的影响最大,自己就是一面镜子、一本书。因此,规范学生的行为,首先要规范自己的行为;提高学生的素质,首先要提高自己的素质,在教育工作中,真正做到为人师表。我作为一名班主任,要求学生做到的,自己首先带头做到:要求学生讲文明懂礼貌,我首先做到尊重每一位学生的人格,从不挖苦讽刺他们;教育他们热爱劳动,我每天和学生一块打扫环境卫生;教育学生搞好团结,我和学生交知心朋友;要求学生学习要认真,我首先做到认真上课,认真批改作业。随手拾起地上的一个纸团、把讲台上的粉笔盒摆好,以饱满的热情出现在学生面前等等,这些都在潜移默化地感染着学生、激励着学生,达到了“润物细无声”的境界,比起那种厉声的呵斥和强行的镇压,往往会起到意想不到的效果。教师是学生心目中的榜样,在全面推进素质教育的今天,作为教师更应提高自身素质,树立职业道德,以高尚的道德风范去影响学生,当好学生健康发展的指导者和引路人。

  三、培班干,促班风

  良好的班风、班貌是一个班集体欣欣向荣的外在表现,而良好的班风班貌的形成,不仅需要班主任老师“勤看”、“勤访”、“勤查”、“勤问”、“勤处理”,还特别需要组建一个团结友爱、互帮互助、认真负责、敢管敢做、有创新开拓意识的班委。我认为班队干部培养有两大好处,一是可以锻炼学生,培养他们的能力,二是可以加强班风建设。可以说,学生在小学阶段是最佳锻炼时机,小学阶段时间长,机会多,从小锻炼能提高他们的自信心,为他们在初中、高中、大学阶段的发展打下坚实的基础。有些教师和家长出于关心学生的良好愿望,担心学生当班干部会影响学习,不愿让他们去干,殊不知学生当班干部不但不会影响成绩,反而能促进其成绩的提高,因为学生当干部后自尊心、自信心提高了,哪怕因工作而耽误了一两节课,他们也会自觉补上,而且怕成绩不好被同学取笑,学习自然会更加努力。因此,我们的老师如果真的喜欢这个学生,认为他有能力,就应该让他到班委、学生会去,并且支持他们的工作。

  班集体的事务不可能全部都由班主任或副班主任来完成,学生参与程度越高,教师的工作就越轻松。班队干部扮演的是小老师的角色,培养他们要做好“扶”与“放”,就是首先要教会他们工作方法,然后放权,树立干部的威信,让全体学生都知道“干部说的话就是老师说的话”,让他们能管、敢管,培养他们的主人翁意识,也有助于形成一个团结和谐的班集体。

  四、视差异,不放弃

  “金无足赤,人无完人。”由于每个学生的家庭环境、社会环境、自身的心理素质和基础不同等方面的影响,使学生存在着较大的差异。有的勤学守纪、有的厌学做坏事,作为老师要正视学生的差异,对于“问题学生”,要从关爱的心态出发,对他们要动之以情、晓之以理,用人格力量去感化他们。记得有这样一个故事——《不要在冬天里砍倒一棵树》:有一年冬天,一位父亲需要一些柴火,他找到一棵枯枝败叶的死树,然后把它锯倒了。到了春天,令他惊愕的是,树干周围满是绽放的新芽。对此,他不无感慨地说:“我原来以为它肯定死了,现在我却看到这棵树依然有着生命的活力。”于是,这位父亲嘱咐全家:“不要在冬天里砍倒一棵树,不要在情况不明时作出消极的结论。”想想我们的学生,他们在成长过程中会出现很多问题,但我们不能抱怨学生的无知和犯错,孩子正因为需要教育才送到学校里来的,犯错也是孩子成长的一种方式。老师看到的问题是孩子在成长过程中遇到的问题之一,或者是孩子成长过程某个阶段出现的问题。如果因此放弃,甚至是简单地否定一个学生,就会像在冬天里砍倒一棵树,他会因此再也没有“复活”的机会了!

  我们班的同学,虎头虎脑。老师、家长都反映他是一个“调皮大王”。低年级时成绩就很差,语数经常考不及格,刚到六年级时,考试成绩总在30分左右。对于他的不良行为习惯更是一言难尽了:上课不遵守纪律,坐不了几分钟就动桌凳、摇头晃脑,有时甚至还摔倒了;经常惹周围的'同学,影响别人上课;注意力不集中,东张西望;课余时间爱搞“恶作剧”,欺负其他同学;书写很不认真,作业很脏;他母亲说在家里也是很调皮,很霸道……对这位学生我真是用尽了心思,想尽了各种办法。虽然他的表现经常让我失望,但我始终都没有轻易放弃对他的教育。现在,他违反纪律的次数逐渐减少了,学习成绩也有了明显的进步,经常考60多分,去年期末考试还考了78分。总结以前我对他的教育过程的点点滴滴,我觉得对这样的学生,老师首先需要倾注爱心、关心和耐心。从培养良好的行为习惯入手,多关心他的学习与生活,拉近与教师的距离。要耐心纠正学生的不良行为,不能急于求成,要时时关心、时时指点。其次,让学生多进行一些动手操作、观察思考、语言表达的活动。如在课堂上多提问、多指导、多板演等等,这样都能有力地提高学生的注意力和知识水平。第三,要帮助学生树立自信心,及时鼓励他的每一次良好表现,有进步时就给予肯定,让他尝到学习成功的甜头。第四,老师多和家长联系,共同促进学生的转化,耐心说服家长配合老师做好学生的思想工作,让家长多关心一下学生的学习和表现。当然,转变行为偏差的学生是一项十分艰苦的工作,对待他们,不能指望通过一两次谈话,采取几项措施,就能使他们发生根本的转变。因此,教师要有特别的爱心、耐心、信心和恒心,作坚持不懈的努力,从而矫正学生的行为偏差。

  五、抚心灵,促成长

  人们的物质生活现在得到较大的改善,而改革开放又给人们的心理带来许多挑战。面临急剧变化和迅速发展的现代社会,青少年儿童成长的环境日趋复杂,身心健康所受到的负面影响日益增大,使心理问题不断产生,心理健康水平逐渐下降。所以班主任除了要承担起管理者、朋友的角色外,还应承担起“心理医生”的角色,做学生心灵的导航者。我们班上的何锦同学原来是一位心理抑郁、自卑的学生。因为她有一个不同寻常的家庭——父母离异,母亲改嫁,父亲长年在外,很少回家,抛下她不管,她只好跟着年迈的奶奶一起生活。新学期开始,我就发现了她的异常表现——不愿跟同学交往,脸上时常流露出无奈悲伤的表情。于是我就单独跟她谈话,她向我讲出了她内心的苦楚。我很同情她的遭遇,经常找她谈心,开导她要勇于面对生活中的挫折,告诉她老师和同学们会一起帮助她。并找来她的外公一起来做她的思想工作,让班上的同学多陪她玩。只有甘露才能滋润幼小的禾苗,在多种渠道的帮助和教育下,在众多的爱的呵护下,她的态度有了很大的转变,平时也时常能看到她快乐的身影。看到自己的努力有了回报,作为班主任的我还有什么比这更让我感到欣慰的呢?

  六、勤反思,促发展

  班主任的工作是一门科学,也是一门艺术,需要有广博的知识和丰富的经验。班主任必须增强与时俱进的学习意识,坚持学中干、干中学,努力提升自己的学习能力,以跟上日新月异的新时代,适应千变万化的新情况,应对错综复杂的新局面。伯纳斯曾提出一个教师成长的简要公式:经验+反思=成长。所以我们不仅要有扎实的教育理论功底,还要灵活运用,并注重知识的日积月累,注意总结经验教训,在实践中反思,不断提升专业素质和专业文化水平。这几年来,我非常珍惜学校给我的学习机会,参加过市里的班主任培训和国家级的班主任远程培训,把每次学到的教育理论知识和好的经验积累下来,灵活地运用到工作中。在平时的工作中,我也会经常随手记下自己在班级管理工作中的成败点滴,积累宝贵的第一手资料,分析所发生的班级管理活动,从而不断改善班级管理行为,指导未来的班级管理工作。

  做班主任工作以来,我虽然没有做过惊天动地的伟业,但我走过的每一段路,留下的每一个足迹,都能折射出我生命的价值。我失去了很多,但我无怨无悔,因为我爱着我所从事的这个太阳底下最神圣的职业。“既然选择了远方,便只顾风雨兼程。”我要在三尺讲台——这方寸之地,尽我最大的努力,为祖国教育事业贡献毕生的精力,愿我的心血浇灌出一朵朵希望之花,让这些美丽的花朵盛开在祖国肥沃的土地上!

班主任经验交流发言稿10

各位领导、各位同仁:

  大家好!十分荣幸参加今天的班主任工作的交流会,因为这是我的一个学习机会。下面我就我校的班主任工作开展情况向大家作个汇报:

  一、营造良好的文化氛围,促进学生的学习与成长。

  校园的宣传栏是重要的宣传阵地,给学生提供了了解外界,了解社会,了解自我的直接平台,他们通过这个平台可以了解到的国家大事,身边的小事,日常生活必知的小技巧;其次,我校各班级张贴有名言警句,班训,班级公约以及定期更换的板报,都是经过班主任和班干部精心设计制定的,不仅符合学校的思想文化建设指导思想,也更加契合本班的实际情况,既是很好的宣传方式,也可以对学生的行为规范加以约束,孩子们大多数时间是待在教室里的,耳濡目染,这种约束更直接,因而约束力也就越大,影响力也越强。

  二、班级管理工作要配合学校日常管理工作。

  班级管理不仅促进本班学生的进步,更能很好的融入到学校管理工作和文明创建中来,起到相互促进的效果。我校各中队都能积极配合少先队工作积极开展主题班队会,提高学生的文化素养和道德水平。为了学生各方面的发展,学校每学期都会根据德育工作计划开展一些丰富多彩的主题活动和比赛。各班在举行这些活动时,都能认真地按学校的要求将每项工作落实好,尽最大努力让每个学生都有收获。

  三、好书是人生的忠实伴侣。

  一旦学生形成阅读习惯,这种习惯将伴随他的一生,给予终身受用不尽的精神财富。因此在本学期的班级文化建设中,我仍然以营造书香班级作为重点,关注学生良好阅读习惯的培养。怎样让孩子坚持阅读,并能在坚持阅读的基础上学会思考,让阅读更有效。我校自开设图书室以来,班主任定期组织学生有秩序地借阅图书,做到“静、净、竞”,要求学生借阅图书时要保持安静,不能大声喧哗,阅读图书室要保证图书室的干净,不能带零食进入图书室,更不能乱扔垃圾,读书是为了增长学生的知识,所以班级会定期开展读书心得交流会,或者讲故事比赛,对表现出色的`学生进行奖励,培养学生的竞争意识,和比赛读书的好习惯。

  四、关爱每一个学生必不可少,要想做一位令人敬佩班主任,就要善于接近学生,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和“爱”。

  班主任要适时送给学生一束温暖的目光,一句鼓励的话语,一声亲切的问候,一个小小纪念品,他们都会倍受感动,并铭记在心。绝大多数的班主任不但要管理好自己的班级,而且还要教一门或几门学科,如果在一些活动中能让你所教的学生运用所学的知识去解决一些生活中的实际问题,那么你的学生会更加崇拜你,会更加喜欢你所教的学科,同时还能培养孩子们动手操作能力、团结合作的精神。通过关爱和接近,更能拉近了师生之间的距离,使得班主任今后工作更加顺畅。正所谓“亲其师,信其道,感其诚”。

  五、细处着手,工作更上一层楼。

  (一)详细了解观察。学生的很多事情是不一定直观展现给老师的。要想及时全面地了解学生,平时就要注意观察学生的变化,这样才能更好地做好学生管理工作。

  (二)量化管理制度细。在对学生进行了较为详细的了解之后,根据班级目标和学生实际,花费一定的时间,制定尽可能详尽而又具有可操作性的班级量化管理细则。对于学生的文明礼仪、学习、课间活动、列队出操、课前准备、班级卫生、爱护公物等方面作了明确规定和具体的说明。我校少先队也成立了红领巾监督岗,担任的同学不仅严格要求自己,在行为规范中做出榜样,更是尽职尽守,对其他同学一些不文明行为进行劝导。不仅如此我校还制定了红领巾监督岗检查细则,和奖励政策,各年级班主任已带领同学们认真学习。正因如此,学生就明白了日常生活中应该怎么做,不能怎么做,在日常生活中能比较自觉地约束自己的言谈举止。

  (三)分工到位落实细仔细认真、严谨务实是学生应该具有的良好品质。在这方面我校特别强调要用细心影响、真诚感化的方式去感化每一个学生,同时,班主任、任课老师与学生都应融入到班级各项制度的落实中去。

  1、卫生方面,学校要求各班没有大扫除但也可以说天天都有大扫除,重点放在行为习惯养成方面。

  2、纪律方面,涉及到的内容较多,小学生也不可能样样按要求做到100分。就班级管理方面,我校要求抓好以下三个方面的工作:

  第一是课前准备要静心,上课预备铃声响时,学生应迅速进入教室并静待老师来上课,只有静下心来才能集中注意力认真上好课。

  第二是课间活动要安全:提倡开展有益的娱乐活动,但不能在教室里;不做危险的游戏;下课禁止追逐打闹,不剧烈运动,做到“轻声漫步过走廊,轻声细语作交流”。

  第三是上学、放学路上要遵守交通规则。

  六、加强引导,养成习惯。

  各班利用班会时间组织学生学习《小学生行为规范》、《小学生守则》,共同制定班级公约,更注意引导学生在行为上落实经过全班讨论通过的班级制度。其实只要习惯了,再严格的管理也就成了常规,正所谓习惯成自然。学校要求各位办主任不仅是口头上教育学生看到纸屑要捡起来,更要给学生做榜样。时间长了,学生们也就能主动捡拾垃圾了,习惯自然形成。

  七、相互配合,共同提高。在班级管理中,班级制度的执行,不是班主任一人能完成的,还要各任课老师积极配合以及各位学生家长的理解与支持,所以每学期,我校都会召开家长会和开展家访活动,拉近家长与班主认老师的距离,共同交流,促进孩子的进步。

  我校在班级文化建设上虽然下了一些功夫,做了一些工作,但是工作做得还不够细致,学校的体育设施也还没有健全,班级还没有设立图书角,大课间学生活动还没能较好地组织,班级活动开展的不够多样化,在今后的工作中,我们将努力提高完善的。

谭桥小学

20xx年11月

班主任经验交流发言稿11

老师,同学们:

  大家好!很高兴今天能够在这里和大家一起交流一年级班主任管理工作,谈不上经验交流,借用这次难得的机会,把自己担任一年级班主任工作以来的心得和体会简单分享交流。

  刚进入小学的孩子们都会对校园充满好奇,在开学伊始,就一定要带着孩子们了解学校,详细的介绍学校名称,让孩子记住自己的班级及班主任的姓氏,同时让孩子做简单的.自我介绍,方便孩子们交朋友,培养孩子的集体意识。

  刚到新环境孩子们都比较陌生,这时候我们就需要带着孩子逛一逛新校园,让孩子们识记学校场所、帮助他们记住操场、厕所的位置,教孩子分辨男、女两个字,便于孩子上厕所,规定孩子们能去的安全区域和禁止进入的区域,如绿化带、综合楼禁止进入。

  安全重于泰山,一定要在最开始就让孩子们树立安全意识,安全记于心间。如不带零食、饮料,危险物品、玩具到校;不要追逐打闹,不大声喧哗;放学不要自己出校门,等待家长接送,不允许自己回家;注意铅笔、书本安全,轻拿轻放。一年级的孩子年龄小,可能做事没有分寸,我们得时时教育、适时提醒,让孩子们把安全观念熟记于心。

  作为一年级老师的我们需要尽快记住每个孩子的名字,增加亲近感,尽快教育学生养成纪律、卫生、集会意识,告知学生有困难、身体不舒服时及时向老师求助,让孩子记准家长电话,会写自己的名字,学会打电话;在正式上课之前,告知家长提前给孩子准备好学习用品,如笔袋、铅笔(HB或其他)、正规橡皮,至少带6根削好的铅笔,不要带削笔机到校,给新书包书皮,教育学生爱护书本,给新书写上自己的名字,不要给孩子买太花哨、功能过多的文具,准备好必备的生活用品,如不易碎的水杯、纸巾同时要主动建立班级微信群,与家长及时沟通群管理规则,请家长准时接送孩子,教育孩子树立时间观念,关注孩子的学习,教育孩子今日事今日毕,明确老师布置的任务当天必须完成,让孩子自己整理书包、检查书包,刚开始时家长可在旁边指导,逐步放手。日常生活中,让孩子穿带魔术贴的鞋子,尽快学会系鞋带。

  有趣的课堂才能吸引孩子们认真听讲,一年级孩子年龄小,容易“开小差”,在课堂上我们要多采用小游戏组织课堂,可用小口号、顺口溜之类的,这样的方式简单高效。

  班主任的工作是琐碎的,一年级的班主任更是如此,所以我们要做好自身的心理调适,戒骄戒躁,做有耐心、有爱心的老师。

  老师这个职业,在勤奋、努力之外,需要天赋、耐心和某种令人敬畏的责任感与驱动力,你永远不知道你的哪一句话会如何作用于学生,又如何改变他看待这个世界的方式,与大家共勉!

  谢谢大家!

班主任经验交流发言稿12

  今天,作为幼儿园班主任又是一位男老师站在这里与大家进行交流学习,我感到非常的开心,但我深深地知道当一名幼儿教师必须有超人的耐心和博大的胸怀。我是这样想的,也是这样做的。为此,我身感自己在班中的重任。但是,与在座的各位班主任来说,我要向你们学习的地方很多。今天只能是浅谈我的班主任工作中对班级工作的认识和看法。

  一、与幼儿建立平等的同伴关系

  我班幼儿是学前班的小朋友了,对老师、同伴都已熟悉,我就抓住良机对他们进行“感情投资”力增让幼儿在感觉上认为我是他们的同伴而不是老师,不论在语言、动作、表情上都如此,一日活动中我都让自己尽力“儿童化”,来拉近和孩子的距离,而不是扮演老师的角色命令式地让孩子不许动这不许碰那,这样不好那样不对。而是让他们的的喜怒哀乐让我一起分享。

  二、努力做到“四勤”——嘴勤、手勤、眼勤、脚勤

  嘴勤就是多鼓励、表扬孩子,有一句话不这样说吗“好孩子是夸出来的”此外,嘴勤还表现在多与家长沟通,在家长面前多夸夸他们的孩子,家长肯定会眉飞色舞地积极配合你的工作。手勤就是多为孩子做些教具、玩具,让幼儿在快乐的氛围里接受知识发展能力,手勤还要多为孩子整理衣着的整齐之事。眼勤就是多观察幼儿,看其状态、表情、语言、动作对突发事件即时处理,就如儿歌说的那样:“老师的眼睛最大,谁的辫子散了,扣子掉了鞋子反了,衣裤湿了,老师都知道”脚勤就是经常到孩子中去,多与幼儿接触,在开始习惯还末养成时要多跟班进行督促检查。

  三、对孩子要微笑、宽容、耐心

  在教育中我总是对孩子多一些柔和,少一些苛刻,多一些引导少一些压力,视孩子的调皮和错误为其成长中跳跃的小音符 ,因为我认为微笑会让孩子觉得你是太阳;爱会让孩子对你产生信赖;宽容会让孩子变得轻松。试着用童真去体会孩子的世界你一定会有很大的收获。

  四、认真做好班级的各项记录及幼儿的成长档案

  每天进行室内外设施排查工作,确保无安全隐患,对特殊幼儿进行详细的晨间记录。午休时检查幼儿午休状况,及时的向家长反馈,让幼儿平平安安快快乐乐地在园度过每一天。此外认真记录每个孩子的发展,做好幼儿的成长记录,掌握幼儿的第一手资料。

  五、以人格魅力去感染孩子

  虽是一种“无声的教育”,却能达到“此时无声胜有声”的效果,“身正”,对班主任来说尤为重要。班主任要为人师表。言行一致,以高尚的道德,良好的个性教育孩子。如果连自己看到垃圾就不知拾起,待人接物视而不见的又从何谈起去教育孩子呢?!

  六、注重家长工作

  平日,我利用家长接送孩子时与其个别谈话沟通,反馈幼儿在园的情况,达到了家园共育的目的。有时,我收集一些家教文章,剪贴在教室门口的“温馨提示”上,哎!大篇理论谁乐乎看?为吸引家长,我就在文章周围多贴上我班幼儿照片,大题写上醒目文字:本周宝宝之星。家长一看自己孩子上了光荣榜,以为文章有介绍自己的宝宝的事迹,迫不急待地进行浏览,读不到一半就会被文章吸引,因为现在孩子大都是独生子女,家长很重视幼儿的家教呀。还有就是我们的班级博客,我都会及时更新博客内容,在班级博客里,有班级活动的照片,有家长需要的`育儿资料,有班级通知,有每天的家庭作业,有两位老师的教育随笔,内容还算丰富,也希望在座的各位老师能光临班级博客指导。

  七、加强业务学习,提高自身素质

  孩子的心灵就像一张洁白的画纸,需要我们用心去画才会让画纸真正变成有价值的艺术品。我给了孩子们最纯真的爱,孩子们也给了我最真挚的回报。在工作中我深深体会到:教师的爱是滋润孩子心灵的甘露。是哺育孩子健康成长的阳光和清泉。只有爱,才能化解孩子心中的烦闷;只有爱,才能缩短我们与孩子的距离。爱,让我珍惜时间,钻研业务;爱,让我耐心地,面对每一个孩子,一往情深。

  总之,作为幼儿教师,只要我们用心对待每一个孩子,象爸爸妈妈一样去关爱他们,家长放心,孩子也快乐。

班主任经验交流发言稿13

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家中午好!

  在从事教育工作的十几年里,我一直担任班主任工作,不断反思,不断进取。我坚信:每个孩子身上都有“闪光点”一直以来,我以爱心、耐心与严格并存来浇灌孩子的心田,帮助学生树立正确的世界观、价值观,养成良好的生活及学习习惯,使其身心健康、茁壮成长,看着孩子们一路的成长轨迹,我心里倍感欣慰。

  一、班级管理要有法可依

  俗话说:“不以规矩,不成方圆”小学阶段的教育就是学生行为习惯的养成教育,只有制定出切实可行的班规,才能规范学生的各种行为,做到“习惯成自然”。

  在制定各项班规的时候,我依照魏书生老师所说的那样,从空间和时间两个角度去制定,做到“人人有事做、事事有人做”“时时有事做、事事有时做”比方在卫生方面,我让调皮的姚若天来负责,他每天兢兢业业的履行自己的责任,督促同学们搞好(打扫)卫生。教室、清洁区都变的干净整洁了许多;作业由小组长负责检查,各组组长的作业由科代表检查,这样,我只需要询问科代表就能知道大家的作业完成情况;王靓雨同学负责监督班级桌椅的日常摆放情况;刘伊诺同学负责班级卫生角的整洁;刘晨瑶同学负责班级图书角的摆放;张鑫伟同学负责班级多媒体的开关维护;值日生每天负责放学后关好教室门窗。这样,同学们都有自己要干的事情,每天按时干好自己的工作,既调动的学生的积极性又展现了同学们的主人翁精神。

  二、重视教育学生

  六年级学生即将面临毕业,在思想上难免有所波动,针对学生的思想问题,只有做好常规的思想教育,学生才能定下心来好好学习,继续保持自我优良品格。学生心理健康教育也不能马虎,我们班男少女多,因此,我更关心班级是否出现了女强男弱,阴盛阳衰的现象。多培养男孩的阳刚之气,避免班级在男少女多的情况下,男生长期被女生管制、欺负,从而心里脆弱,变得懦弱胆小。同时,在每周召开班队会时,我都会对学生进行文明礼仪教育、安全常识教育,教育学生勇敢对校园霸凌说“不”。学会保护自己,让学生学会去尊重每个个体,不去放大优点,缩小缺点,使学生学会公正的对待别人。

  三、关爱学生不放弃

  我们班的刘伊诺是个留守儿童、单亲家庭。她是一个不善言语的孩子,学习没有兴趣,数学基础很差,每次考试都交白卷。由奶奶爷爷长期抚养,可是她思想有些叛逆,经常不听爷爷奶奶的话,以至于去年冬天,因为穿棉袄的事情。奶奶还专门来学校找过我,说是天冷了,娃不穿棉袄,整天穿个单薄的夹克,她怎么说也不听。为此,我私下找过娃,我没有直接问她为什么不听奶奶话,不穿棉衣,而是问她冷不冷?有没有棉衣?记得当时她干脆的回答我“老师我有呢”。我说:“有你就穿上吧”!她腼腆的笑了。第二天就穿着棉袄上学了,我还夸她的棉袄好看。又过了几天,我发现办公室的桌子上有一个棒棒糖,下课的时候她跑过来对我说,老师我给你放了个橙子味的糖,不知道你喜不喜欢。我说:“谢谢你!老师不爱吃甜的,正在减肥呢。”她笑着对我说:“老师,你一点都不胖”。就这样,她慢慢开始与我交流,上课主动回答问题,有时还会问我问题,那段时间她的数学明显有了进步,作业写的又快又工整,似乎一切都在往好的方向发展,突如其来的爆发疫情了,我们停课了,开始那段时间,上网课、交作业、还有她的身影。没几天,她就开始不主动交作业了,因为当时我们隔三差五的做核酸,我一直在核酸检测点做志愿者,白天也顾不上她,晚上回去我就打电话问她要作业,那会儿她还能在我打完电话20分钟内把作业交上来,没过几天,就开始联系不上她了。我就把电话打到她在外工作的爸爸那里,然后多方辗转联系上了她,我好话说尽,让她保证每天按时交作业、上网课。并在群里鼓励她,她时不时的会回应我。

  本学期,开学后我给她调换了座位,找了一个品学兼优的同桌,在同桌的带动下,她各方面有了很大的进步,这次期中考试,她进步了很多,发卷子的时候我鼓励她再努力一点就能及格了,她也点头回应了我。

  在我们班还有一些像她这样的孩子。不够自律,自己管不住自己,作为班主任,当我们发现学生的问题,并能找到好的解决方法时,就应该积极引导、鼓励学生,看到学生进步,应该是我们最开心的时刻。

  四、把好安全秩序关

  班主任要把保证校园的稳定,保证学生的安全,规避校园的管理风险“作为工作的重点”。安全稳定工作是保证学校正常教学、生活秩序的关键。要始终做到安全稳定,常抓不懈,在日常管理中,加强各种安全措施的落实,消灭各种事故隐患,真正做到让家长、学校放心。

  五、勤交流、打开心的大门

  在日常的学习中,勤与学生交流,可以获取更多学生信息,及时掌握班级的`思想动向,同时,有些同学因为得到老师的关注,各方面不断进步;勤与各科任教师交流了解班级整体及个人情况,遇到问题共同探究处理方法,主动摆好自己的位置,让学生重视科任教师及课程的学习;请与家长交流,及时了解学生在家的动态,有利于更好的管理班级。学生进步了,必须第一时间告诉家长,请家长在家多鼓励学生,学生犯错了,根据情况选择是否告诉家长,给学生留点面子。有事没事偶尔联系家长,改变班主任打电话给家长就是告状的观念。

  作为班主任,我们的工作琐碎而繁多,事无巨细,大事小事都得操心。在班级管理中我秉承腿勤、嘴勤的原则。我认为一个良好的班集体,对学生的健康成长意义深远。创设平等和谐的师生关系是课堂教学的基石,只有在轻松自然的教学环境中学生才能思维活跃,敢想、敢说、敢问、勇于表现自己,我们应该去尊重、信任、热爱每一个孩子,激发孩子的求知欲,满足孩子的表现欲,适当鼓励,树立孩子自信心。

  以上就是我发言的全部内容,感谢各位领导,各位老师,最后,与各位老师分享一句话,教育工作艰辛而神圣,我相信每份辛劳都会有所收获,希望我们一如既往,静下心来教书,潜下心来育人,生命不息,奋斗不止。

  我的发言到此结束,谢谢大家!

班主任经验交流发言稿14

  老师们大家好!

  首先感谢学校给我们提供了这样的一个平台,让我们互相学习,交流经验,自从担任班主任以来,我忙碌着紧张着,同时也充实着,快乐着!首先要感谢领导对我的信任,同时更要感谢奋斗在一起的同事们。今天,我不敢谈什么经验,也就本着学习的原则,借用这个难得的机会,把自己担任班主任工作以来的心得和体会与大家分享,希望能得到大家的批评指正。也能让我来抛砖引玉!

  首先,在做所有的班级工作之前,我给自己提了以下的要求:

  (1)、要真诚地喜欢、关心、尊重每一位学生;

  (2)、要让微笑时时包围我的学生;用乐观向上的激情感染学生;

  (3)、要容忍学生在尝试中犯各种各样的错误;用平和的心态面对这些错误,不随随便便大发雷霆。

  (4)、要公正、公平地对待每一位学生;坚持自己原则,不随便更改决定。

  (5)、要让每一位学生都知道:我爱他(她),而不是隐藏在心里不说;

  (6)、要适时鼓励我的学生:再加一把劲!不让每一个学生落后

  (7)、要心甘情愿付出,不求回报;

  (8)、要不断地学习!不断地思考!不断地反思!它提醒着我怎样面对新的一天中我的学生,提醒着我不断地思索、不断地创新。也让我时时告诉自己要快乐的工作!

  老师们,也许你们都有过这样的经历,一些家长对你说:麻烦你帮我说说我家孩子,他最听你的了。我们也经常听到一些孩子这样说:我老师说了,怎么着怎么着言外之意,老师的话就是至理名言。可见,教师的一举一动,一言一行都直接对学生起着潜移默化的作用。所以我要说的第一点就是:用人格塑造人!用自己去感染学生!著名的教育家陶行知曾经说过:教师的身教往往胜于言教,要求学生做到的,教师首先要做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立榜样。桃李不言下自成蹊,三分言教,七分身教,教育者要做到未曾开口人先服,关键在于率先垂范,比如说,每天走进教师,先把自己的讲桌擦一擦,用完的东西及时整齐有序的摆放好,看到掉在地上的致谢随手捡起来,请同学帮忙后,说一声谢谢。尽力用来老师的`高大形象,影响学生的人格,好多学生看在眼里记在心里,并落实到自己的行动中,潜移默化的促使学生形成优秀的品质和美好的心灵。

  总之,班级管理是一件既辛苦又充满乐趣的工作,很多老师笑谈,是痛并快乐着!工作方法成千上万,很难有一个固定的模式,但只要方法得当,工作踏实,关心学生,注意沟通,把握好管理尺度,坚持以学生为本,对学生的教育就能收到事半功倍的效果。希望能得到各位同事同仁的指导,让我们班级的工作,只有快乐没有痛苦。

班主任经验交流发言稿15

  初来学校就被安排担任班主任,自己的经验不足加上班主任工作又是一项十分平凡甚至十分繁琐的工作,所以当初心里还是有些忐忑的,好多事情都是跟着二班的王老师的脚步来做的,所以没有所谓的经验之谈,今天主要就是说说我接手三一班之后的一些具体做法。

  我刚接收到三一班时,就对这个班进行了一些了解,学生成绩不是太好,纪律性差,家长也不是很好打交道,当时心里确实打了退堂鼓的,但是现实不允许我这么做,没办法,只能硬着头皮上。经过几天观察,发现班里大多数学生的行为习惯很不好,所以我把加强学生思想教育,培养学生的良好习惯放在首位。因为学生良好习惯的养成,是顺利开展班主任工作、形成良好班体的基础。

  由于学生的年龄小,自我约束力差,所以对行为习惯的培养是常抓不懈。平时,发现某些同学或者某个小组做得好的及时表扬,在班中树立榜样,发现不良现象及时纠正。在班里实行班干部分工负责,让学生自己管理自己。对有些学生多讲、多提醒、多督促,对随地乱扔、说脏话、不按时完成作业、上课不注意听讲等不好行为及时指出,要求改正。

  一学期下来,绝大部分学生都能自觉遵守行为规范,维护集体荣誉。我班学生自我意识较强,缺乏顾全大局的意识和行为的自觉性。上学期通过学校的广播体操比赛、足球比赛和运动会及学校组织的集体活动,增强学生的集体荣誉感,树立集体意识,教育学生团结协作、互帮互学,增进友谊,大家共同进步,并通过参与,培养学生的一荣俱荣、一损俱损的集体意识,大大增进了集体的凝聚力。在各种活动中,我班学生表现的都很令我满意。上期开学一段时间后我就发现我们班有的学生学习基础差、学习意识差,没有养成好的学习习惯,对学习的.目的不明确,学习上缺乏主动性和自觉性。因此,我有意识地引导学生好好学习,多学知识和技能。

  一是加强和任课老师联系,了解学生上课情况,对学习自觉性差的学生,共同教育、帮助;

  二是安排好学生与成绩差的学生结对子 ,负责督促、检查学习任务完成情况;

  三是注意对他们的教育方法。一旦发现他们有一点点进步,就给予表扬,甚至进行物质奖励。尽量克制自己,以免态度粗暴。同时,给予他们生活上的关心和学习上的帮助。

  一开始接手时班里的卫生的保持太难了,还没有一上午,垃圾篓里,座位下就都是垃圾,为了改变这个现象,更是为了培养孩子养成良好的卫生习惯。我取消了教室里的垃圾桶,引导孩子从自我做起,每天下课之后和放学之前,先检查自已桌兜及地面上的卫生,发现有垃圾随手捡起来,放在自己带来的袋子里,下课或放学时带出去,放在垃圾箱里。现在的孩子在家里都没做过什么事情,所以一个简单的扫地班里的孩子还是做不好,所以每天晚上我都是和孩子们一起扫地,用实际行动给学生做榜样。就这样持续坚持了一学期,孩子们还是养成了比较好的卫生的习惯。

  以上是我个人的一点不太成熟的做法,我坚信在座的各位老师比我做的更好,期望我们在这方面多交流,多沟通,让我们的班主任工作做的更好。

【班主任经验交流发言稿】相关文章:

班主任经验交流心得01-04

经验交流班主任工作总结04-29

班主任经验交流活动总结08-01

班主任经验交流的发言稿04-02

班主任经验交流发言稿07-12

班主任经验交流的发言稿05-23

班主任经验交流活动总结8篇03-29

班主任工作经验交流活动总结03-31

小学班主任经验交流发言稿03-27