关于转正员工发言稿
在我们平凡的日常里,我们都可能会用到发言稿,通过对发言稿语言的推究可以提高语言的表现力,增强语言的感染力。大家知道发言稿怎么写才正确吗?下面是小编收集整理的关于转正员工发言稿,欢迎阅读与收藏。
关于转正员工发言稿1
尊敬的董事长,各位老总及同事们:
大家好!
时光飞驰,我自去年11月15日来到集团公司,转眼已愉快地度过了快两个月。两个月的工作实践,使我收获了很多,也使我体会到了各位老总和同事们的关心,体会到了集团公司大家庭的温暖。我以积极进取的工作热情和踏实勤勉的工作态度,认真履职,大胆负责,较好地完成了各位领导交办的工作任务。我虽是集团公司的一名新员工,但已工作了30年,其中在党政机关任科局级领导干部19年,积累了一定的管理经验,我有信心能胜任领导交办的各项工作。在中国传统佳节春节即将来临的时候,我提前向领导提出转正申请,就试用期的工作述职如下,请予审查。
一、所做工作
两个月来,我认真学习制度,严格遵守制度,从不迟到早退,更不旷工,加班4天。认真履行职责,操守“先做人后做事”的信念,对办公室同事以工作为重,开诚布公,严格管理,以身作则,率先垂范,要求大家做到的.,自己身先做好。团结同志,爱岗敬业,淡泊名利,不计得失,尽职尽责,不怕苦,不怕累,不怕脏,工作不分份内份外,既组织指挥,又身体力行,雷厉风行,求真务实,严于律己,襟怀坦白,光明磊落,公道正派,以自己的实际行动和良好的个人品德证明了自己,以真诚感动了大家,以执著的热情奉献在工作中,赢得了领导和同事们的认可。
二、两个月来,我完成的主要工作:
1、20xx年度制度的修改编制工作。新增制度50个,100页,使新制度达到220个,33万字。新修订的制度凝聚了全公司广大员工的心血,是集体智慧的结晶。
2、完成督察工作2次。20xx年12月22日下午和23日上午对公司各部室职员上班情况,进行了一次全面检查,主要有六项,考勤、工作牌、卫生、周月例会、计划更新上墙、会议纪要等。元月4日配合赵部长对职员12月份工作日志进行了检查。发了2期《督查通报》。
3、完成了《关于推荐集团公司为20xx—20xx年度湖南省建筑行业改革发展先进单位的材料》、办公室20xx年度工作总结和今年工作计划、集团公司20xx年度工作总结、集团公司20xx年度大事记、三一项目李泽敏案备忘录等文字材料;
4、主持办公室各种例会和安保人员会12次,参加集团公司各种会议22次。
5、学完了《建筑工程施工总承包企业资质等级标准》和《房屋建筑工程总承包企业资质等级标准》两个标准以及《不懂财务就当不好建筑施工企业经理》、《公司主管管理最佳方案》两本书。
6、及时向各位老总请示汇报,和有关部门负责人良好沟通协调,在工作中善于发现问题并及时解决完善,积极配合有关部室做好工作。
两个月来,也提出过一些建议,如加强办公环境卫生,加强制度监督检查,加强职员责任考核,加强依法治司,加强企业文化建设等。
关于转正员工发言稿2
尊敬的领导们、同事们:
我叫xx,20xx年出生,现在自建杉支行工作,是一名普通的柜员。从20xx年底到城北实习,先后在向阳,奔龙工作过。首先感谢行领导给我们这次临时工转正的机会,这对很多同事来说都是第一次,对一些人来说也许是最后一次。这次让我看到了希望和目标,这种激励,向上的流动,给予我们临时工的不仅仅是一次机会,更是一种发自内心的公平。
然后我说说我自己的工作吧,在建行的这几年,一直都是默默无闻的,在储蓄员的岗位上踏踏实实,平平凡凡的工作,我想这不是对工作没有更高的追求,只是我相信,只要自己一直在努力着,准备就,有一颗进取的心,机会就会有的,机会也总是留给有准备的人。因为身为临时工,我也曾经因为身份的原因,缺少上进心,得过且过,安心地做一天是一天,没想过太长远的事。后来我听到一个小故事讲的观念的问题,这个故事是说,二个农民到城里来打工,他们俩口渴了,到一个店铺买水喝,一杯水二块钱,其中一个想,在我们那里水是不要钱的,看来在城市生存比较难,还是回家好,于是重新过上了面朝黄土,背朝天的生活。第二个农民却不是这样看的,他觉得在他们农村水都不要钱,在城里却可以卖到钱,看来机会很多,于是决定呆下来发展,经过努在城市有了很好的发展。我从这个故事当中学习到,对待一件事情观念很重要,就像在建行的临时工身份,这不因成为一个人不努力,放弃自己的借口。只要自己没有放弃自己,锲而不舍,总会有柳暗花明的一天。所以在平常每天重复枯燥的工作中,我总能找到乐趣,看到一些我真诚为他们服务的顾客对我说谢谢的时候,我觉得一切工作都是有价值的,每年的两节营销,我都能如质如量地完成行领导布置的任务,用心地做好产品的营销,团结同事,与同事一起合作完成支行的产品任务。业余时间,我找来金融方面的书,努力充实自己,喜欢写写xx,到现在为止,已在xxxx上面发表xx几十篇。
构建合协的社会,需要很多方面的努力,其中之一就包括社会下层向上层的一种向上的流动的可能,让下层群体感觉到希望和平等,而建行打开了这个窗口,作为临时工之一,不管我有没有突破的这种可能,我都真心的愿意向建行鞠一个躬,谢谢建行让这种可能成为现实!
今天公司别出心裁的做了一个很有意义的“新员工转正答辩”活动,这个活动源于“华为”,汪姐上次去深圳出差带回来的新招。
本次活动由我组织策划,时间很仓促,接到这个任务计划是上星期,明确启动这个活动在昨天,准备时间仓促,手头上的事情又很多,之前又没任何经验,只是听说“华为”有这么一个转正仪式,具体怎么操作未知。在摸索中实现了今天转正答辩活动,结果和反响很大,还算比较成功。
第一次组织这样的活动,等于是摸着石头过河,在借鉴的.基础上没有怎么创新,基本上是沿用“华为”的基本模式,第一个板块,新员工转正需制作一个PPT,然后脱稿演讲,其内容包括:进公司前自己的状态是什么样的?进公司后又是什么状态?进公司后做了哪些事?今后要为公司输出什么?第二个板块,对公司了解的必答题,结果发现几乎所有待转正员工都说不清楚公司的全称和传真号码,国外传真和国外电话也不会打,一些看似很简单且很弱智的问题居然没人答对,漏洞百出,这是细节问题,从根本上说对公司的了解其实是个很模糊的概念,换句话说就是不知道自己性氏名谁?这样的员工怎么能称得上合格员工呢?第三个板块,新员工接受评审团成员(公司元老)的提问,不同人不同角度的提问,一是考验你的倾听能力,二是考验你的表达能力,但问题始终围绕你的工作和个人的综合素质展开。在这一环节,问题员工很容易就能浮现出来。这仅仅是一个开始,虽然今天转正答辩策划的不是很到位,但其结果很自然的就表现了出来,合格员工与不合格员工一目了然,转正员工的优势与不足也很清晰,今后职业的发展方向也很明确,这样一来公司可以合理有效的给员工分配任务,提高效率。站在员工的角度,通过评审团的总结与点评,员工可以看见自己的缺点,并能在今后的工作生活中弥补现有的短板(不足)。 总结今天的活动,即:方法多元化造就优势成效。很多时候用心去做一件事,其实会有不一样的收获与结果。
关于转正员工发言稿3
尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:
我是技术员,很高兴今天站在这里代表分公司见习期满的转正员工发言。首先,我代表20xx届入职的员工,表示对深圳分公司由衷的感谢。感激分公司及项目各级领导对我们的关怀和栽,更感激领导们在百忙中抽出宝贵时间为我们举办这个转正仪式。我们感到了莫大的荣幸,这是公司对我们见习员工过去一年工作的肯定和支持。感谢公司,感谢各位领导!(鞠躬)
在感动和感激之余,其实感受最多的还是紧张和期待,因为我们要转正了,成为一名自有正式员工,今后要担负起更多的责任,在企业的发展中发挥自己的作用,再也不能像之前那样,做错了事,有师傅替我们买单。在君临海域项目的时候,师傅教了我很多东西,我也做了很多事,其中也出过不少问题,但是因为有师傅在,他一直为我挡风遮雨,为我的成长保驾护航,我从来不要直接和劳务及工人去争论什么,也不需要承担什么责任。
现在的经历中做错了事情虽然领导没有责怪我,但通过这样的事例,我明白了我肩上的责任有多重。作为一名技术员,我负责施工技术交底及方案的编写这块的工作,虽然有技术总工把关,但自己做出来的东西,须自己来负责。所以现在我每天都在学习,给自己充电,要尽快进入角色,让自己不要再犯类似的错误。现在大半个月过去,我再一次得到了长足的进步。
相同的道理,对公司而言,每一个转正员工也都不应该懈怠,要加速成长起来。虽说,一年的见习期让我们已经积累了一些知识和经验,但角色不同,需求也就不同,所以我们须尽快融入到全新的角色中去,要正确认识自我,调整心态,进一步强化学习,进一步深入思考。如何将学到知识和经验更好地运用到工作实践中,如何在企业发展转型的过程中发挥自己的能力才干,如何将自己个人的发展与企业的发展相统一,这些都是我们需要思考解决的问题。
所谓“少年强则国强”,于企业而言,新鲜血液越鲜活,企业的活力也就越旺盛。转正员工认清自己的缺点和不足,敦促自己尽快成长进步,从而推动企业事业的发展,让自己和企业共同进步,我想,这也应该是一名国企职工应有的职业观和价值观。
在深圳分公司这个大家庭,这个将播撒我青春年华的地方,我看到了公司力量的.强大,看到了一个足够我们学习成长的广阔空间,看到了一个可以让风华正茂的我们到中流击水,浪遏飞舟的宽广平台,为此,我感到自豪和信心十足。
如今,在公司领导的同心协力下,公司正处于产业的转型阶段,是承上启下的重要时期。这样一个时期,是最好的时期,也是最具挑战的时期。对我们而言,既是机遇又是挑战。作为一名有着钢筋混凝土脊梁的中建人,我们愿意接受这些挑战,更满怀信心做好准备和公司一起迎接机遇,直面挑战。
公司给了我们学习的空间,给了我们施展的舞台,公司的前辈们为我们搭好了梯子铺好了路,师傅们引领我们最快的进入了角色,我们就应当莫等闲,趁着少年头未白,把握这大好时机,赶快行动起来,加快进度,思想提上来,心思沉下去,让自己更快的成长起来,在各方面得到充分的发展,让自己成为公司的精英,为公司作出更大的贡献,让自己的利益和公司的利益高度统一起来,接过师傅们的接力棒,和各位同事一道,戮力同心,如今,在公司领导的同心协力下,公司正处于产业的转型阶段,是承上启下的重要时期。这样一个时期,是最好的时期,也是最具挑战的时期。对我们而言,既是机遇又是挑战。作为一名有着钢筋混凝土脊梁的中建人,我们愿意接受这些挑战,更满怀信心做好准备和公司一起迎接机遇,直面挑战。
公司给了我们学习的空间,给了我们施展的舞台,公司的前辈们为我们搭好了梯子铺好了路,师傅们引领我们最快的进入了角色,我们就应当莫等闲,趁着少年头未白,把握这大好时机,赶快行动起来,加快进度,思想提上来,心思沉下去,让自己更快的成长起来,在各方面得到充分的发展,让自己成为公司的精英,为公司作出更大的贡献,让自己的利益和公司的利益高度统一起来,接过师傅们的接力棒,和各位同事一道,戮力同心,开拓进取,为了我们共同的目标而奋斗!
最后,我们坚信,雏鹰展翅会有日,扬帆起航在今朝。今天,我们以加入公司而自豪,明天,公司必将因我们而骄傲!
谢谢大家!
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