入职感言
在平凡的学习、工作、生活中，我们常常会对某些事或人产生不一样的想法，这时就可以写一篇感言，用以表达所思所想。那么感言该怎么写？想必这让大家都很苦恼吧，下面是小编精心整理的入职感言，希望对大家有所帮助。
入职感言1
XX年XX月XX日。我带着自己的梦想与追求，来到了期盼已久的XX公司，从公司四天紧锣密鼓的入职培训中，让我更清晰的认识了自己，使我更加坚定了自己的选择，能成为XX公司的新进职员，深感荣幸！新进职员的培训结束了，留给我的不仅仅是感动，不仅仅是经验，也不仅仅是培训师对我殷殷的嘱托，更重要的是一种奋发向上的力量和开拓进取的精神。企业文化的洗礼，自身心灵的洗练，让我没有了离开家乡的孤独与寂寞感，抛弃了迷惘和彷徨，让我更深刻的了解了携程。XX公司的企业文化，经营理念与服务理念，一幕幕辉煌，一份份成绩，让我叹服，让我感动，让我找到了一中久违的归属感，内心充满了对这里的无限眷念和渴望，我清楚的认识到这里就是我新的开始了，面对这样一个快乐的，积极的，向上的，勇敢的团队，我希望自己能尽快地融入此团队，敢于创新，追求务实，坚持学习，我也坚信，它值得我为之努力奋斗！
在人的一生当中，实现自我价值是非常重要的，能够提升自身的价值，为社会、为国家、为人民、为公司做出贡献，是衡量自我价值的标准，所以我认为越有挑战力的工作，就越有他所具备的特殊价值，我为成为XX公司一员而倍感自豪。在今后的工作中，我会坚持不懈的努力，为XX公司的明天而奋斗，相信XX公司的明天会更强大，更辉煌。
新的舞台，新的机遇，新的挑战，以后是未知的，未来有无限可能性，我希望做一个负责任的人，一个值得信赖的人。面对机遇，面对挑战，我会自信的接受，我相信我们可以一起创造辉煌。
在理论培训中，我了解到了公司的历史，公司的企业文化和公司的完整架构，以及公司每个员工必须具备的条件和责任心，XX公司是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。XX公司会给予每个员工相应的关心，会给每个员工足够的空间展现自己，XX公司的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把握机遇，与XX公司一起迎接挑战！从这次的培训中，我学会了一句话，只要有目标，路就不会消失，短暂而紧张的培训过程中]，培训师精彩的授课技巧，让各位新进职员在快乐中接受了培训，并没有疲惫的感觉。
是的，积极的人像太阳，照到哪里哪里亮，消极的人像月亮，初一十五不一样。所以我的心有多大，舞台就会有多大，心态决定一切。
所以我会用最积极的心态去面对自己和每一位顾客和朋友，我坚信，没有做不成的'事，只有不愿做的事。
作为团队中的一名新员工，我会尽快让自己成长起来，在团队中有所担当，承担相应的责任，我会发挥新员工学习能力强，工作热情高的优势，多向有经验的同事学习，使自己尽快的能融入团队，融入公司，独立高效地完成相关工作！作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验，但刚进入公司，难免还是有点压力，为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，我会有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自己的业务水平，全情投入工作中。同时还要去主动了解，适应环境，将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上建立良好的人际关系，时刻保持高昂的学习激情，不断的补充知识，提高技能，以适应公司发展。
在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态，有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的素质，我会靠我自己的努力赢得大家的认可，我会加油拼搏，相信我，不求最好，只求更好！我会成功的！
入职感言2
走过收获的秋、寒冷的冬、希望的春，终于迎来期待的夏天，为了这一天不知道等了多少年……
就在20xx年那个炎热的夏天，我走进了xx中铁钢结构有限公司，成为其中的一员。由学生到工人的蜕变总是一个痛苦的过程，我也深深的感受其中。城市的陌生感、对文化的认同、对企业的归属感……在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。
日子一天天过去，一路走来，一路感动，一路感激。
在xx中铁钢结构有限公司制造部车间，我开始了自己事业的旅程。挥汗如雨，那是盛夏劳动的果实；与工人师傅们说说笑笑，我了解到另一种生命的体验，看到工人师傅们一张张笑脸，终于明白原来劳动可以如此的自信与光荣。每个寂静的夜晚，躺在床上，工作中让我感动的一幕一幕像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复播映。弧光闪闪映照出一张张淳朴的脸，那是劳动的颜色；粗壮的双手诉说一段段创业的故事；飞溅的火花喷发着永恒的热情，我想那是钢铁的证明。的确，对于企业的大多数员工来说，都是默默无闻的普通人，没有惊人的业绩，没有耀眼的光环，平时也许不善言辞，不说大话，从不认为自己能做出突出贡献，按时上下班，遵章守纪，努力工作，非常的平凡，也非常的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。企业的稳定、发展、壮大，归根结底是要靠这些人的，他们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。当这些平凡人肩膀上的责任凝聚起来的时候，就汇集成了整个企业的责任，使企业的发展顺利，稳定。感动在企业金字塔的底层，感动在真实中，感动在劳动中，感动在xx中铁钢构。
所谓感激，我想首先公司提供了我工作的机会，给我提供了很好的成长的平台。使我能够在工作中继续学习、锻炼、成长。自己是学计算机专业的.，尽管有工科的专业背景，但是当我真正下到车间的时候，才发现自己的所学与公司需要的有一定的差距。对钢结构的认识随着在车间见习的一天天过去，由模糊变得清晰。看到一张张工艺卡片的构件拼装成一根根柱子、梁。整个过程就像小时候拼积木，在xx中铁钢结构由思想变成现实只有一步之遥，整个过程的体验实在是一个很美妙的事情。在我见习期间还要特别感谢我的导师制造部总工程师张庆发，给我很多很好的工作方面的建议。还有就是在车间见习的时候，我学习到很多在学校中不曾感受的东西，工人师傅们每一次的注目，一声声温暖的关怀，都给我很大的鼓励。企业好像一个大家庭，企业里的每个职工就如我的家长、长辈和兄弟姐妹。公司、制造部各级领导的辛勤工作和奉献精神，给我做出了很好的榜样，不知不觉中培养了我工作的责任感。
企业中的每个人都是这个大家庭中的一员，我们是国有企业，我们都是这个大家庭的主人，企业是我们的工作也是我们的事业。尽管每个人的职位、岗位、工种各有不同，能力有大有小，但我想只要不遗余力的奉献自己的智慧和力量，在把自己份内的事情干好的基础上，去尽量帮助别人，为企业尽到自己的责任，这就已经是对我们这个大家庭的最好报答了。
就我而言，自从我加入到这个企业以来，就将这个大家庭当成了我生存的基础，当成了自己的饭碗。大锅里有饭，我的碗里才有可能装满；大河里有水，小渠才不会干涸；企业兴旺，员工才有可能受益。为了我们能够有一个持久良好的工作，为了我们能有一个美好的明天，我们要努力奉献自己的每一份光和热。就我们xx中铁钢构公司而言，同样非常年轻，我们的企业三年磨剑，蓄以待发。
按照市场规律，一个成熟的企业三年是一个坎，是一个分水岭，但是我们通过团结努力以骄人的姿态走过来了，必然有我们一定的赖以生存的道理，三年了，我们诚伏了三年，也是努力壮大自己的三年，现在，我们成熟了，我们进步了，我们的思路宽了，我们的技术提高了。同时，我们能够依靠努力更进一步的面对将要发生的一切了，我们愿意接受更更艰巨的任务，接受更大的洗礼。
互联网的热潮在狂袭，社会在进步，我们对于社会文明，对于市场经济的推动作用将越来越大，我们的任务和责任也会越来越重，但是我们不怕，相信公司的决策，相信公司的目标和公司的前景会越来越好。
我坚信三年磨一剑，蓄以待发，我们的人生舞台会因为我们自己的努力奋斗而更美好，更绚丽多彩。
后面的工作还很多，明天是什么，明天的明天是什么，我们都无从所知，也无从把握，但是只要能够报以我为公司，公司为我的目标，才会平实的向前一步，春天即将来临，的一年和努力的一年也会过去，我们期待明天，期待辉煌。
入职感言3
我叫龚倩，于20xx年3月入职公司，目前是东风标致客户关怀与调查组的一名普通员工，不知不觉来到公司三个多月了,虽然来公司的时间不长，但已经让我看到了公司良好的工作氛围与环境，以及公司员工对待工作的精益求精，同事之间相处的也十分和睦融洽。能来到公司，我非常的高兴，同时也感到非常的荣幸。我会在公司尽快的成长，在工作中更加的努力!
俗话说：有工作就有挑战，有挑战才有超越!依然记得，从报到的第一天起，公司的领导和培训老师及时为我们开展了紧密的.入职培训、指导工作，让我们在了解了公司经营管理理念之余，更意识到提高个人综合服务素质既是公司领导对每位员工寄于的厚望，也是我们每个员工应具备的修养。从此，我们进入的角色，适应的岗位，在这个精彩的舞台开启了的征程!
作为一名进入一个全工作环境的员工来说，刚进入公司时为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，平时在工作中有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的专业知识，努力提升自己的业务水平。在短短几个月当中,使我学到了很多知识，自己的专业水平也得到了很大提高，在这里，我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事，正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助，才使我得于尽早从紧张忐忑的情绪中解放出来，尽快地适应的工作环境，全情地投入了工作当中!
正如我了解的那样，公司关心自己的每一个员工，为每一个员工提供了一个展示自己才华的平台。为了丰富员工的生活，缓解工作压力，提高工作热情，公司每个月都会举办各种文体娱乐活动以及采取内部晋升制度，例如四月的春游，夏天的羽毛球赛以及正在火热进行中的K歌大赛，还有提供内部晋升岗位的竞聘以及各种技能培训，这些活动提升了公司的凝聚力，培养了团队的合作力和创造力，同时也体现了公司良好的企业文化以及对员工的职业生涯技能提升的充分关爱。
在这样一个轻松愉快而又严谨的工作氛围中，我一定会更加的勤奋认真、求实创。我深知一份耕耘一份收获，所以要谦虚，要实干，做事不贪大、做人不计小，细节决定成败。最后，我愿和大家一起为我们的公司贡献一份力量，为公司更辉煌的明天而奋斗!
入职感言4
共和国检察官这一荣誉职业，我，已向往多年。在军都山下的象牙塔里砥砺了四载，在各种法检系统中实习过多次，让我有勇气进入全国优秀基层检察院，有底气站在铁路司法改革的浪尖。但，成为一名优秀的检察官，担当起自己在法治中国建设中的自己的那份责任，我，还有很长的路要走。
现在，入职一月将至，在北京铁路运输检察院昂扬向上的工作氛围中，我对自己的身份的转变，理论与实践，理想与实际的差距等方面有了全新的体验，迫不及待的想与前辈、同事交流学习。感谢院里给我们组织这次培训教育，让我有机会表达自己的所感、所获、所想。
在身份认知上，检察官是行使国家检察权，履行法律监督职责的人。同事前辈们言谈中的睿智，举止中的礼让，工作中的干练，交往中的亲切，都深深的感染着我，优秀检察官的精气神就是这样。而自己还是烈马青鬃的学生样，虽有千里之志，但言行无状，适应不足，对检察官的身份认识还不到位，言语用词等还有很大差距。严于律己，亲切待人等是我接下来的一段时间的学习重点。
理论与实践的关系还是脱不了纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行的道理。上班的第一天就有幸去市院参加司法会计鉴定的有关东西。本想着自己也对会计不十分陌生，各种会计帐和会计科目也略知一二。但当实际拿到手翻凭证时，具体的数据与课本上的理论并不完全一样，踏踏实实的翻好每一张凭证都不一定能保证结果准确无误，各种小聪明就更显得苍白无力了。我意识到，只有踏踏实实的做好每一个细节，才能顺利完成检察工作中的方方面面。同时，工作中也应该及时的发现和运用技巧，像在统计中灵活的运用各种函数公式，查询信息中巧妙运用工具软件都能事半功倍。这些都需要我去用心的体会工作，将理论与实践相结合，用发现的眼睛去探索。还有工作对知识的要求与学生时期不尽相同，学生时学习只要优秀或者及格就行，现在，工作对知识的要求是不能出一点差错，只有不断的学习与提高才能走好成为一名优秀检察官所要走的每一步路。
检察官的工作并不是一直都很光鲜，理想与实际存在着差距。在跟反贪局的前辈们一起在拥堵的北京四处奔波后，反贪工作的困难与辛苦深深的震撼了我，跑了半个北京城却什么都没有查到，询问了半天却得不到可以固定的口供。这些略带残忍的事实不容我感叹，他惊醒我，理想要建立在实际之中，任何不着边际的想象都是空中楼阁。检察官称谓不是随便想想就能得到的，自己要吃得了苦，受得了累，安得下心，用得好知识才能守得住检察官的梦想。
我真的`非常想成为一名优秀的检察官，但我知道，自己的能力和知识还不足以撑起这个伟大的理想，为了这个理想，我要：
1、认清自我，摆正心态。自己是一名准检察官，要去除自己身上的学生气，要用检察官刚正不阿的品质去要求自己，认清自己肩上的责任。
2、听从指挥，服从安排。自己对检察工作还不甚了解，领导的指引与同事的帮助是我度过转型期的不二法门，尊敬领导前辈，搞好内部团结是咱们北京铁检作为铁路司法改革排头兵的内在品质。
3、务实实干，勇于创新。检察工作不是想当然天马行空，只有踏踏实实的提高自身执行力，集思广益的大胆创新才能成为一名优秀检察官。
4、不断学习，灵活运用。正如孙检的教诲，我们年轻人有活力，但是阅历不够。而填补阅历不足除了踏实的工作外，不断学习提高自我也是终南捷径。向书本学习，向前辈师父学习，向实践学习，将知识变作工作的能力。
5、将个人理想融入到集体信仰中。自己的检察官梦与法治中国梦融为一体，踏实本分，守得住清贫，放得下心胸，用赤子的心去对待工作，让每一起案件都经得住历史的考验。
法律庄严，检徽璀璨！亲爱的北京铁检，您给我平台成长，我与您一同担当自己法治中国建设的那份责任。
入职感言5
人的一生就像城市中的公交车，有许许许多多的驿站，每到一个驿站就意味着一个新的征程。怀着自己美好的希望和从零开始的心态，我加入了xx大酒店这样一个充满生机活力的团队中，开始了我的一个新的征程，也是在这样的一个全新的开始中，20xx年xx月xx日迎来了维持三天的新员工入职培训。
这次培训的`内容主要有介绍xx大酒店管理团队、规章制度、仪容仪表、节能减排、消防等等，虽然整个培训的时间并不长，但在这短短的三天经历中，使我受益匪浅、深有体会。职业素养方面的提升。这几天老师传授了很多的知识，这大大提高了我们新员工的职业素养，比如礼仪知识、比如人际交往、比如为人处事等等。她们那一次次深入浅出的讲解无不凝聚着她们多年的工作经验、无不体现着一种严谨、认真、负责的精神。
人们常说听君一席话胜读十年书，我相信，她们传授给我们的知识，将会是我们受用一生的宝贵的财富！通过这次培训我认识了更多的新同事，大家都来自不同的地方，在这里，大家在快乐中学习和相处，彼此没有陌生的感觉，似乎大家一致拥有了一个共同的意识，那就是我们现在都是“一个团队”。
在未来的工作中，我们要做的就是始终保持这种同事情谊，同心协力、各尽所能，为酒店未来的发展创造新的业绩、为“xx大酒店”增添新的荣誉！
在这短短的时间里，我却时刻感受着关怀与温暖：这里有关注我们成长的上级，他们的谆谆教诲让我获益匪浅，使我们得以迅速摆正自己的位置、明确自己的目标；这里有手把手帮助我们熟悉业务的同事，他们的帮助使我们得以更快地步入工作的正轨；这里更有一个广阔的事业舞台，供我们施展自己的才华，创造人生的精彩！
最后；
我们每天如果能不断的进步一点点，那日积月累，会有更大的收货，而如果每天不思进取，那最终都不会取得成功。不凡见于细微，永恒藏于瞬间，一个人的境界就体现在那“一点点”的小事上。做好了“一点点”，成功自然会水到渠成。每天勤奋一点点、每天完美一点点、每天主动一点点、每天学习一点点、每天创造一点点……不知不觉中，我们会和xx酒店一起飞的更高，更远！
入职感言6
短暂的一周培训结束了，然而留给我们的启发及思考却刚刚开始。借此机会来谈谈我的培训心得并提出一些建议。
培训第一天，7月8日早上，一群充满朝气活力的新员工相聚在院办公楼13楼第一会议室，至此拉开了培训的序幕。从大家的自我介绍中，我们相互了解了对方，并从中看出了大家的激情、团结以及为院发展做贡献的决心;从吴院长的讲话中，我更加深刻的认识了院发展历程以及光辉业绩，从中看出武汉院蓬勃的生命力及美好的前景，从吴院长的希望和要求中，我们明白自己身上的责任及发展的方向，这也必将激励我们在以后的工作中更加努力，为院作出更大的贡献。从余主任的对院发展战略规划的演讲中，我们明白了院的发展战略及方向;从钟主任的讲解中，我了解到员工职业发展路径以及福利待遇、职称评定等与自己息息相关的事情。
培训第二天，无论是于主任的讲解还是曹主任的讲解都是从设计方面来阐述的，从中我们明白了设计工程及各专业之间协调的重要性，加深了对设计工程及设计理念的'理解，更重要的是让我们明白了质量是一个企业生存的根本，无形中向我们敲响警钟：在以后的设计中谨慎、细心、把质量放在第一位。
培训第三天，全天内容为揭老师讲授的项目管理，从中不但使我们学习到一些简单的项目管理知识，也让我们知道项目管理人才培养的迫切性和重要性。使我们明白要成为一个复合型的人才，只懂得设计是远远不够的，还要在工作中培养自己项目管理的能力。所以通过这样聘请社会上一些知名的人士来讲授意义重大。
培训第四天，从周总的讲解中，我们更加明确了学生与职业人士的不同，明确了如何从“学生时代”尽快走上工作岗位，适应工作岗位，最重要的是他提出树立目标的重要性，有了目标才有了努力的方向，工作的激情，这些都将牢记于心。另外张主任的讲解使我们明白了院信息化发展的过程和方向，这些都使我们更快地适应院工作环境。
培训第五天，从财务部的王主任的讲解中，我们了解了财务管理的基本知识及如何报销差旅费等问题;从党群工作部徐主任的讲解中，我们明白党群工作的重要性及与自己息息相关的结婚、生子等问题。从中建三局有关人员关于消防安全的讲解中，我们明白如何在突发性灾难中的自救与救别人，这些讲解都很重要且必要。更值得一提的是优秀员工刘红英工程师与大家的交流及所提的建议，让我们明白了想成为一名优秀的员工必须努力工作，态度踏实，树立一个目标，坚持不懈为之奋斗。总之，此次培训必要且意义重大。
建议：
1，望培训中增加一些与设计相关的实地考察项目，毕竟很多专业来自非煤炭院校，相信通过这样的实地考察更能增加专业方向的了解，更快的融入到企业中。
2，坚持落实导师制制度，这样更有助于新员工的成长。
入职感言7
来到xx公司已经一个多星期了，我深信我是幸运的。
很庆幸能够加入到一个团结和睦的团队，庆幸能够遇到对我们关怀备至的领导，庆幸拥有这么多亲切热情的同事，庆幸自己初来乍到就有机会参加这次活动，我切身感受到了团队精神带给我的自豪感和使命感。虽然时间不长，但领导对工作的精益求精、同事间友好和谐的工作态度。这些都让我感觉到加入公司工作是正确的选择；能成为公司一员，我感到无比的自豪。我相信我的这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。
作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在前期面试准备中，已经对公司有了一些初步的了解，但进入公司的第一天，还是对周围的环境感到好奇和陌生。然而这种紧张情绪在公司领导、同事及企业文化的关怀、帮助和感染下很快就烟消云散了。
为使我们这些新员工能尽早地适应工作环境，公司特地为我们新员工召开了欢迎大会。在会上，公司领导为我们讲述了公司创办史、未来发展规划及公司的市场战略定位、公司组织架构、人事制度、营销策略、业务发展及目标等等，还介绍我们认识了各部门负责人。
我还了解到公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间，鼓励和帮助每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现，激发员工个人与公司事业的共同发展，帮助我们尽快完成角色转换，很快融入到新环境中去。所有的这些都让我深深地感受到公司人性化的管理。我想，正是因为这种人性化的管理，才使得每一个员工都能积极的投入到工作中去。
进公司的第二天，带领我们新员工参观食品工业园的建设。这次参观让我们对公司规模、定位有了一个全面的了解。一进园区，首先被已经建成的'综合办公楼所吸引，介绍说办公楼占地9000平方米，预计在今年x月份我们就能搬进去办公了，真让人兴奋。
接着又为我们一一指出了建设中的冷库、暂养厂房、车间、超市、公寓等基础设施建设。通过实地参观，让我感触颇深。结合来公司这几天的工作、学习，下面将我自己的感想总结一下：
1.态度决定一切。一个人的成功与否，取决于他的人生态度。
2.认真第一。要想出色地完成好工作，就要遵循：“认真”、“责任”、“要事”、“速度”、“创新”、“学习”这6个要素。
3.加强学习。从公司的角度来讲，是公司发展的需要。从市场的角度来讲，是市场发展的需要。
4.全新的团队精神。我们努力打造的是创新拼搏的团队、多功能高素质的员工队伍、高强度执行力的队伍。
在以后的工作中，我决心以老员工为榜样，努力做好以下几点：
1.严格执行公司制定的各种规章制度。
2.珍惜公司组织的各种培训课程，虚心学习，活学活用，更好的将学到的知识融入到工作中去。
3.学会反思。
4.加强本岗位专业知识的学习和培训，为公司档案的开发和利用打下坚实的基础。
档案是记录和反映公司各项活动和历史面貌的第一手资料，是生产、经营、管理和科研等各项工作的依据和参考，也是公司的宝贵财富。
因此，我感到作为公司档案管理员的责任之重，我会变压力为动力，从真正意义上把公司档案管理好，做到系统化、规范化、完整化。
入职感言8
加入好来化工（中山）有限公司快半年了，我深信我是幸运的，很庆幸能够加入到一个团结和睦的团队，庆幸能够遇到对我关怀备至的领导，庆幸拥有这么多五湖四海且亲切热情的同事，庆幸自己有了展示自己理想和抱负的平台，我切身感受到了团队精神带给我的`自豪感和使命感。入职虽然时间不长，但和我的领导同事们已共事多年，对他们的精益求精以及和谐的工作态度早已深深的记在心里，我感觉到加入这个强大的团队是正确的选择，而能成为公司一员，我感到无比的自豪，且我更相信我的这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。结合来公司这段工作、学习的时间，将我自己的感想总结如下：
一、态度决定一切
一个人的成功与否，取决于他的人生态度。凡是成功者，始终用最积极的思考、最乐观的精神来支配和控制自己的人生。通过对公司文件的学习，以及在工作中与主管的接触，让我印象颇深的是保持一个正确的人生观价值观，也只有在这种正确的观念指引下才能真正的远航。在这个团队中我体会到了态度的重要性，无论学习还是工作，积极的态度就是成功的保证。
入职感言9
经过为期半个月的军训和入职培训，新入职的员工被分配到了各个不同的项目。当听到自己的名字被分到内蒙古土右项目的时候心里充满着忐忑和激动，那个之前为所未闻的地方将成为自己职场的第一站，未知与好奇，挑战与困难正在等着我。
经过近20个小时的火车终于来到了土右项目的工地，当看到眼前的场景时心里难免还是有一些失落感。这里与我们生活的环境差距较大，条件比较艰苦，但非常欣慰的'是领导对我们的到来非常的关心，各种生活用品都为我们准备好了，无微不至的关心也让我们在这远离家乡的地方感到了温暖。
作为一个文科生来到锅炉施工处，一切对我来说都是新鲜的。来到后项目部组织了安全培训，领导也与我们进行了面谈，强调了安全第一，同事告诉我们生活工作中有困难可以及时反映。这里有太多我要学习的东西，可是又好像不知道从何开始，感觉有些迷茫。关于锅炉的知识自己之前一点也不了解，感觉自己能够发挥的作用太小，有点挫败感，有的时候想向师傅请教却不知道如何问起。
这几天我们的主要任务是清点设备，这个看起来很简单的事情其实也需要我们非常的细心，同事我们还在师傅的带领下第一次切身实际的爬上了锅炉，还是非常刺激与激动地的。
万事开头难，虽然现在还有许多事情和知识不了解，自己的价值发挥的也很少，但我发现我已经慢慢适应了这里的环境，青山、白云、蓝天、宁静，这里给了我与城市不同的感觉。接下来我会更加主动的去学习，希望在土右项目中发挥自己的力量。
入职感言10
当公司的内部App上显示 “今天是你穷游旅程的第1827天，距离30000元旅行基金还有1天!”的时候，我才意识到距离自己来到北京加入这家公司已经整整5年了。5年对很多人来说是一个漫长无比的过程，于我却好似转瞬即逝，说起来我不是一个特别怀旧的人，但回想起5年前来到北京的那段时光依然清晰无比。
xx年1月，我刚刚带老妈结束珠峰旅行回到拉萨，一天上午突然接到了老蔡的一个电话：“我可能会考虑离开Lonely Planet加入穷游网……” 我先是愣了一下，作为穷游网多年的用户，脑海中顿时浮现出了那个草绿色的十分过时的论坛界面，瞬间有点懵，当时聊了什么大部分如今已经记不得，但有一句我记得非常清楚，我跟老蔡说：“……穷游的整个网站太杂乱了，如果要有长远的发展，肯定要做大手术啊，你可别参与改版这事儿，想想我就头大……”
4个月后的一个凌晨，在上海一家酒店的房间里，我自己一个人开始做着新版穷游的网站改版设计…… 此时旁边是穷游的创始人肖异和老蔡，他们俩正盯着电视里的皇马和巴萨的西班牙国家德比，这不是段子。
和老蔡还有肖异认识是在2008年在上海一次旅游展会上，当时我和朋友在上海创办了“稻草人旅行”刚刚一年，那是我第一份创业。为什么选择离开稻草人加入穷游，几年来一直有人问我这个问题，其实我很少回答，不过今天但说无妨。其中最主要的一个原因是当时的稻草人旅行，网站建设、运营、市场和品牌推广只有我一个人，对我来说，那离我心目中的“互联网”还相去甚远，在对稻草人未来的规划上，我更希望打造一个能影响更多的旅行者的平台，去传播我们的旅行精神和理念，而这和稻草人线下团队游业务的扩张出现了一定程度上的分歧。到xx年时稻草人的品牌已经成型，我也逐渐意识到，我能带给它的东西已经不多了。而此时恰好肖异和已经决定加入的蔡景晖向我发出了邀请。xx年5月17日，我正式加入了当时已经7岁却只有7个人的穷游网。
在加入穷游后的相当长一段时间内，我担任了包括平面、网站UI设计、交互设计、锦囊的设计排版、地图制作等工作，同时兼任微博等各种社交媒体的维护，重新撰写了网站的用户规则，甚至清理了几万个垃圾注册用户…… 那时的我们，其实每个人都兼任了各种各样的工作，这种情况一直持续到xx年底，穷游获得了置信资本的A轮融资后才有所好转。
后来一些同事的加入如今看都是很神奇的经历，2012年初，当时在阿里云的“女神”加入了，11年秋天她在flickr私信里联系到我，然后我们在过客酒吧的天台上碰面喝了几杯，现在她负责我们的整个用户体验团队；兔子来应聘时问我们的工作时间，我一句“我们醒着的时候都在工作”差点把她吓跑；孔雀在撰写完LP湖南指南后也来了，此人大学主修天文，硕士主修城市水文，我第一次看到他照片是在藏北无人区骑行时一张沧桑的'脸；昌老师从瑞典回来下了飞机直奔办公室报到；坐着西伯利亚铁路去芬兰扎了一年的小欣也回来了；Joy从上海直接搬家到了北京；Nico第一次来我们在魏公村那间狭小的办公室时没敢进门…… 我无法在此列举每一个人，但很庆幸，今天你们都在。还有，我们的第一个实习生漪漪同学在实习结束时差点收购了我们公司，这也不是段子，今年她刚刚从哈佛毕业。
在最初刚刚加入的穷游的时候，有不少人都在质疑我这个决定，毕竟离开了打拼7年的上海，放弃了一手建起的品牌从头开始，甚至有人说我最多坚持两年。如今我要感谢当时质疑我的那些认识或未曾谋面的朋友，让我有了无比的动力在这条路上坚持下来并一直走下去。因为当时做出这个决定的时候，我就想好了，当面前有两条路的时候，选择难走的那一条。
当然会很难。5年，有过让人无比难过和沮丧的时刻。通过行程助手的数据查到在马航MH370上有我们的网友；尼泊尔大地震对旅游目的地的打击；一个产品上线和预期效果相差甚远；一些同事的离开；甚至有一次在普吉岛开年会的前一天我们的App被AppleStore全线下架，当然这是被冤枉错杀的，后来我们直接写了一封信给苹果的CEO蒂姆库克本人要求一个公正的对待。关于这封信的内容并不是控诉我们如何遭遇了不公，而是讲述了我们是谁，是一家怎样的公司，在做着怎样的事情，只在信的最后提到了我们要求公正对待，一周后所有的App都回来了。
5年，也有过让人激动万分的时刻。伴随着每一款App上线；每一次网站升级；每一场分享会；每一本锦囊的上线…… 我们搬入的第一个新办公室，大家看着它从一片平地变成一个漂亮的空间；杀回上海在淮海路上设立第一个异地办公室；清迈和京都Q-HOME的成立；还有每一次收到用户的感谢反馈；2014年穷游创立10周年的时候，甚至有用户从国外飞回来专程参加庆祝活动，那天小小的园区涌进了1万6千人…… 所以今天我们坐在东直门宽敞明亮的办公室里，才会更加珍惜这所有的一切。
入职感言11
“活着就要改变世界”，是苹果公司CEO乔布斯的人生信条；美国作家杰克?凯鲁亚克也说过这样一句话：“我还年轻，我渴望上路。”年轻就要敢于尝试，勇于追逐自己的梦想。而追梦就意味着新的开始与转变。
转 变
人生来就被赋予了各种角色，人生也在角色转换中丰富完整。告别毕业季，我们的学生生涯已华丽落幕，但人生是一场不会落幕的旅程，我们一直行走在路上。走出校园，步入职场，我们从学生一跃而成为真正的社会人。在学生与企业员工角色转换之间，我们的行为模式也要随之转变：我们不再是徜徉书海、温故知新的学子，而成为面对生产、为企业与社会创造效益的员工；我们也不再是受师长庇护的孩子，而走向经济与人格的独立。
改变是入职初期的关键词。初入项目部，面对的改变是颠覆性的。进入施工环境，尤其是港口建设，也就意味着与海为伴，在海浪阵阵、卡车轰鸣中开展工作，开阔的视野与宏大的场面令人振奋，但相对冷清的生活也会让久居闹市的人不太适应。外在环境上的改变可以较快适应，但心理上的调适或许是我们更要面对的课题。新环境里，有新知识要学习，有新问题要解决，也有新的人际关系要面对。离开学生时代已经习惯的心理舒适区，有非常多问题亟需面对。
凭心而论，远离繁华喧嚣的都市与现代化的.生活，终日局限在方寸之间，刚开始心里难免会有一丝失落。特别是经过一段时间的熟悉后，刚来时的新鲜已悄然退去，上进的动力、奋斗的激情或许会被终日的重复忙碌消减。但生活的关键在于我们要有明确的目标，既然选择了前方，便要风雨兼程。选择了一份工作也就选择了一种生活方式，卑微如草芥者，亦能开出绚丽的花朵，年轻的我们更要学会调试自己，从容面对。
成 长
作为一名文科生，从整日与情节曲折、讲究朦胧含蓄的文学作品打交道，猛然跨越到接触抽象客观、对数据的准确性有严苛要求的工程术语，一时竟有无所适从之感。船坞、基槽、放坡、挡浪墙……诸如此类的专业术语都是闻所未闻的。接触这些术语时，有对新知识的兴奋与好奇，也有踏入全新领域的迷茫与困惑。尽管我的工作性质不用从事与技术员、预算员一样的工程测绘、预算等，但要想做好自己的工作，写出真正具有说服力的稿子，熟悉工程状况是必备的工作。只有对工程的组成、进展与功能等了如指掌，才能写出具有专业水准的稿件。隔行如隔山，既然从一座“山”上跨到了另一座“山”上，现在要做的就是尽快在这座“山”上立足，尽快融入，成为熟知施工工程技术的文字工作者。
面对这种状况，能做的只有从零开始，向自己的师傅请教，向同龄技术员请教，向具有丰富经验的老师傅请教。尽管在学习初期，接受起来仍有非常多模棱两可之处，但当你弄明白一个术语、看懂一段材料，那种好奇心的满足、获得新知的快乐却是难以言表的。如果一份工作，既能充分发挥你的所学，又能让你在工作中不断成长，享受获得新知的喜悦，则是一种幸福。快乐的工作才是工作的最高境界。尽管刚刚踏入这个领域，尽管还有许多新知待开拓，但有对知识的好奇，有向上的动力，不也是一种幸福吗？
启 程
时光似河入海流，我们又来到一个十字路口。生命中充满告别，新的起点意味着向过去说再见。但往事并不如烟，我们的过去构成了现在的我们。有时过去的积淀过于沉重反会影响我们轻装前行。转换角色必然会经历阵痛，但转换后即是新生，又开启一段新的旅程。
扮演好自己承担的角色是每个人必须面临的人生境遇，角色转换间带来的变化是人生最美的转折之一。因为有变化，我们才有了对明天渴望与期待；因为有变化，我们才会勇敢向前走。转变中尽管有不舍也有无奈，但学会坚持，学会进步，就会有新的希望。其实每个角色就是一座围城，走进新的城堡，要想有所作为，要看我们是否已经具备了突围的能量。要深信，成功不必在我，而功力必不唐捐。“每段路，都有即将要来的路程；想到达明天，现在就要启程。”明天是什么样子，如何到达，其实完全掌握在我们自己手中。
幸福是一种能力，它属于在努力中养成智慧头脑与丰富灵魂的人。坚定走下去，一路向前，终日面朝大海，定能春暖花开……
入职感言12
从x月x日进入公司，到今日已经有两个月的时间。在这两个月，我学到了很多的知识，能够很好的应对我的工作，把我的工作做好。我也成长了很多，渐渐地适应了工作的节奏，能够很好的完成我的工作。
在进入公司之前，我还只是一个大学生的身份，所以一开始，我确实适应不了这个身份的转变。在刚刚开始的工作的那两天，我觉得时间过得很慢。因为在学校除了上课就是玩手机，没有别的事情，每一天都过得懒懒散散的，玩习惯了。但在上班之后，一天除了睡觉的一大半时间都花在了工作上，下班之后玩的时间都没有，感觉还没休息够就要睡觉了。所以那几天每一天都盼着快点下班，赶快到周末，我就能够休息一整天了。但周末觉得还没休息够，又要上班了。只能说我在学校的时候太过懒散，没有构成一个良好的习惯。好在这样的时间并没有持续很久，我很快就适应了工作的节奏。每一天上班不再想着什么时候下班，只是想着把要做的工作做完。也不再想着周末什么时候来，还有几天。我还觉得时间过得很快，一转眼就过了一个星期。有了这样的心态，才能够把工作做得更好。
在遇到不会的或者自我无法处理的事情时，我也会寻求同事或领导的帮忙。同事们都很友好，都很乐意教我。因为我不明白的就问，所以我学得异常的快。我也一向都很努力的在学，没有浪费同事帮忙我的时间。这两个月下来，我已经能够很好的完成工作了，虽然还算不上完美，但至少已经到达了对自我的要求。在之后，我也会提高对自我的要求，让我能够把工作完成得更好。我会继续向做的.好的同事学习，让自我也变得越来越优秀。这两个月我也十分的勤奋，每一天都很早就到公司，基本上都会提前一个二十分钟到公司。我会利用好这二十分钟的时间，做好当天的工作计划以及时间安排，这对我当天的工作十分有帮忙。能够提高我的工作效率，让我有计划的工作，而不是盲目的完成我的工作任务。
这两个月我也了解了公司的一些制度与福利，公司对员工十分的好，让我更加的想留在公司工作。所以我会更加的努力，让自我能够为公司的发展贡献出自我的力量。我认为，自我之后必须能够更好的完成工作，继续提高工作质量。
入职感言13
短暂的一周培训结束了，然而留给我们的启发及思考却刚刚开始。借此机会来谈谈我的培训心得并提出一些推荐。
培训第一天，7月8日早上，一群充满朝气活力的新员工相聚在院办公楼13楼第一会议室，至此拉开了培训的序幕。从大家的自我介绍中，我们相互了解了对方，并从中看出了大家的激情、团结以及为院发展做贡献的决心；从吴院长的讲话中，我更加深刻的认识了院发展历程以及光辉业绩，从中看出武汉院蓬勃的生命力及完美的前景，从吴院长的期望和要求中，我们明白自己身上的职责及发展的方向，这也必将激励我们在以后的工作中更加努力，为院作出更大的贡献。然后从余主任的对院发展战略规划的演讲中，我们明白了院的发展战略及方向；从钟主任的讲解中，我了解到员工职业发展路径以及福利待遇、职称评定等与自己息息相关的'事情。
培训第二天，无论是于主任的讲解还是曹主任的讲解都是从设计方面来阐述的，从中我们明白了设计工程及各专业之间协调的重要性，加深了对设计工程及设计理念的理解，更重要的是让我们明白了质量是一个企业生存的根本，无形中向我们敲响警钟：在以后的设计中谨慎、细心、把质量放在第一位。
培训第三天，全天资料为揭老师讲授的项目管理，从中不但使我们学习到一些简单的项目管理知识，也让我们明白项目管理人才培养的迫切性和重要性。然后使我们明白要成为一个复合型的人才，只懂得设计是远远不够的，还要在工作中培养自我项目管理的潜力。所以通过这样聘请社会上一些知名的人士来讲授好处重大。
培训第四天，从周总的讲解中，我们更加明确了学生与职业人士的不一样，明确了如何从“学生时代”尽快走上工作岗位，适应工作岗位，最重要的是他提出树立目标的重要性，有了目标才有了努力的方向，工作的激情，这些都将牢记于心。另外张主任的讲解使我们明白了院信息化发展的过程和方向，这些都使我们更快地适应院工作环境。
培训第五天，从财务部的王主任的讲解中，我们了解了财务管理的基本知识及如何报销差旅费等问题；从党群工作部徐主任的讲解中，我们明白党群工作的重要性及与自己息息相关的结婚、生子等问题。从中建三局有关人员关于消防安全的讲解中，我们明白如何在突发性灾难中的自救与救别人，这些讲解都很重要且必要。更值得一提的是优秀员工刘红英工程师与大家的交流及所提的推荐，让我们明白了想成为一名优秀的员工务必努力工作，态度踏实，然后树立一个目标，坚持不懈为之奋斗。总之，此次培训必要且好处重大。
入职感言14
来到食品加工有限公司已经一个多星期，我深信我是幸运的。很庆幸能够加入到一个团结和睦的团队，庆幸能够遇到对我们关怀备至的领导，庆幸拥有这么多亲切热情的同事，庆幸自己初来乍到就有机会参加这次活动，我切身感受到团队精神带给我的自豪感和使命感。入职虽然时间不长，但领导对工作的精益求精、同事间友好和谐的工作态度……这些都让我感觉到加入公司工作是正确的选择；能成为公司一员，我感到无比的自豪。我相信我的这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。
作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在前期面试准备中，已经对公司有一些初步的解，但进入公司的第一天，还是对周围的环境感到好奇和陌生。然而这种紧张情绪在公司领导、同事及企业文化的关怀、帮助和感染下很快就烟消云散。为使我们这些新员工能尽早地适应工作环境，公司特地为我们新员工召开欢迎大会。在会上，公司领导为我们讲述公司创办史、未来发展规划及公司的市场战略定位、公司组织架构、人事制度、营销策略、业务发展及目标等等，还介绍我们认识各部门负责人。我还解到公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间，鼓励和帮助每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现，激发员工个人与公司事业的共同发展，帮助我们尽快完成角色转换，很快融入到新环境中去。所有的这些都让我深深地感受到公司人性化的管理。我想，正是因为这种人性化的管理，才使得每一个员工都能积极的投入到工作中去。
进公司的第二天，。。。带领我们新员工参观食品工业园的建设。这次参观让我们对公司规模、定位有一个全面的解。
一进园区，首先被已经建成的综合办公楼所吸引，。。。介绍说办公楼占地9000平方米，预计在今年7月份我们就能搬进去办公，真让人兴奋。接着。。。又为我们一一指出建设中的.冷库、暂养厂房、车间、超市、公寓等基础设施建设。
通过实地参观，让我感触颇深。结合来公司这几天的工作、学习，下面将我自己的感想总结一下：
一、态度决定一切
一个人的成功与否，取决于他的人生态度。凡是成功者，始终用最积极的思考、最乐观的精神来支配和控制自己的人生。通过对公司文件的学习，以及在工作中与。。。的接触，让我印象颇深的是。。。对金钱及荣誉的态度。对金钱及荣誉的态度能够反映出一个人的价值取向和人生追求，也彰显一个人的精神境界。古人云：君子爱财，取之有道。其实，人生就是在挣钱花钱的过程中循环往复的，生活中的多少欢喜、多少忧愁都和金钱息息相关。然而，对于金钱没有正确心态的人，金钱往往会毁灭其一生。因而，我们在工作中要向。。。学习，培养一种正确的金钱观和荣誉观，面对诱惑能坚持自己的底线，保持一颗冷静的心。
入职感言15
xx年xx月xx日。我带着自己的梦想与追求，来到期盼已久的携程，从公司四天紧锣密鼓的入职培训中，让我更清晰的认识自己，使我更加坚定自己的选择，能成为携程的新进职员，深感荣幸！
新进职员的培训结束，留给我的不仅仅是感动，不仅仅是经验，也不仅仅是培训师对我殷殷的嘱托，更重要的是一种奋发向上的力量和开拓进取的精神。企业文化的洗礼，自身心灵的洗练，让我没有离开家乡的孤独与寂寞感，抛弃迷惘和彷徨，让我更深刻的解携程。携程的企业文化，经营理念与服务理念，一幕幕辉煌，一份份成绩，让我叹服，让我感动，让我找到一中久违的归属感，内心充满对这里的无限眷念和渴望，我清楚的认识到这里就是我新的开始，面对这样一个快乐的，积极的，向上的，勇敢的团队，我希望自己能尽快地融入此团队，敢于创新，追求务实，坚持学习，我也坚信，它值得我为之努力奋斗！
在人的一生当中，实现自我价值是非常重要的，能够提升自身的价值，为社会、为国家、为人民、为公司做出贡献，是衡量自我价值的标准，所以我认为越有挑战力的工作，就越有他所具备的特殊价值，我为成为携程一员而倍感自豪。在今后的工作中，我会坚持不懈的努力，为携程的明天而奋斗，相信携程的明天会更强大，更辉煌。
新的舞台，新的机遇，新的挑战，以后是未知的，未来有无限可能性，我希望做一个负责任的人，一个值得信赖的人。面对机遇，面对挑战，我会自信的接受，我相信我们可以一起创造辉煌。
在理论培训中，我解到公司的历史，公司的企业文化和公司的完整架构，以及公司每个员工必须具备的条件和责任心，携程是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。携程会给予每个员工相应的关心，会给每个员工足够的空间展现自己，携程的发展目标是宏伟而长远的.，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把握机遇，与携程一起迎接挑战！从这次的培训中，我学会一句话，只要有目标，路就不会消失，短暂而紧张的培训过程中］，培训师精彩的授课技巧，让各位新进职员在快乐中接受培训，并没有疲惫的感觉。
是的，积极的人像太阳，照到哪里哪里亮，消极的人像月亮，初一十五不一样。所以我的心有多大，舞台就会有多大，心态决定一切。所以我会用最积极的心态去面对自己和每一位顾客和朋友，我坚信，没有做不成的事，只有不愿做的事。
作为团队中的一名新员工，我会尽快让自己成长起来，在团队中有所担当，承担相应的责任，我会发挥新员工学习能力强，工作热情高的优势，多向有经验的同事学习，使自己尽快的能融入团队，融入公司，独立高效地完成相关工作！
作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累一定的工作经验，但刚进入公司，难免还是有点压力，为能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，我会有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自己的业务水平，全情投入工作中。同时还要去主动解，适应环境，将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上建立良好的人际关系，时刻保持高昂的学习激情，不断的补充知识，提高技能，以适应公司发展。
在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态，有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的素质，我会靠我自己的努力赢得大家的认可，我会加油拼搏，相信我，不求最好，只求更好！我会成功的！
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