学生会外联部工作计划

时间:2024-11-04 06:47:16 工作计划 我要投稿

学生会外联部工作计划(15篇)

  时光飞逝,时间在慢慢推演,迎接我们的将是新的生活,新的挑战,做好计划,让自己成为更有竞争力的人吧。计划到底怎么拟定才合适呢?以下是小编为大家收集的学生会外联部工作计划,欢迎大家分享。

学生会外联部工作计划(15篇)

学生会外联部工作计划1

  一、做好协助

  做好院内协助的工作为本部的常规工作。

  1、协助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需的场地,物品以及服装等需要。此项还需要根据学院的活动计划针对不一样的活动做出更详细的资料安排。比如说迎新工作,迎新晚会,院的户外会等。

  2、在学院举行活动时要细心细致地做好联系、接待嘉宾的工作,以保障活动的顺利进行。其中的具体工作包括:联系嘉宾确定好到达的时刻地点,派工作人员去接待,安排就坐,后勤服务等,或者还有通知演出的相关事宜等相关工作。

  3、要加强与院内其他部门的联系和交流,从而在工作上更好的相互配合,共同为同学服务。

  二、扩大影响

  所谓扩大影响主要是指透过加强与校内其他学院的联系以及发展与大学城内其他高校的友好关联,透过与其他学院,其他高校的联系交流,把他们的特色引入我院,把我院的工作推广到其他高校,到达丰富广大同学的课余生活,扩展同学的视野,加强学院间,高校间同学的联系交流的目的,从而展现我们学院的风采,扩大我们学院的影响力。

  1、展现风采--抓住一切的机会展现自我。主要是透过加强活动的交流为主。第一,在我们自我举办活动的时候,邀请其他学院,其他学校的社团干部参与观看,在对方举办活动的时候,我们派人参观学习。第二,争取在这个学期,与其他学院或者其他学校搞一次联谊活动,资料可能倾向于外联经验的交流。具体资料及时刻安排还有待确定。

  2、扩大影响--主要是透过举办一些在校内,在大学城内较有影响的活动来到达目的。目前的设想有,透过我们学院自我成功举办大型的活动,加大宣传,扩大影响力;或者透过我们学院牵头的形式,与其他学院一齐或者与其他学校一齐举办活动,以到达目的。

  三、加强联系

  那里的加强联系主要是指加强与学校以外的公司、企业、事业单位的联系。

  1、我们部门要寻求潜在的赞助商,来支持和能与赞助学院的各种活动,使彼此建立和维持友好的合作关联。这对我们学院搞好学生工作,为学院活动带给资金支持,打出学院品牌,树立我们学校在社会上的良好形象是很有帮忙的。

  2、做好实践基地的初步工作,建立完善的客户资料档案,维持与客户的友好联系。这是一个任重机而道远的工作,它需要日积月累才能有完善的资料。虽然此项工作有所困难,但它对我部门甚至于学院的外联工作都有很重要的好处,我们会把重心放在此项工作上,加强与外界的联系。此项工作的具体计划还有待商定。

  四、部门的内部工作

  1、制定完整的部门规章制度,并要求部门人员严格遵守其制度。例如,外出联系工作,应先制定工作计划,工作结束归校后,亦及时作总结、汇报,决不私下联系任何活动。

  2、对本部部员的定期培训活动活动时刻:每周一次或根据状况而定

  活动资料:理论加实践,让部员尽快掌握外联部工作技巧。会请一些外联经验丰富的人来给部门成员做交流,同时也会带给各种机会给部门成员锻炼。

  3、鉴于写策划的重要性,我们部门将会进行专门的培训,甚至能够开展部门内部的小型的比赛活动。

  以上是我们对外联部的策划、构思,其中还存在许多不足。我们将在实践中发挥外联部灵活变通的工作方法,务真,务实地做好部门的常规工作。以开拓进取的精神协助团总支、学生会推广学院品牌。以真诚的态度与各单位,各部门搞好联络工作。争取使本届外联部在已往的工作成绩上更上一层楼。

  第一,为即将举行地第13届技能大赛啦一些资金或物力地赞助。我已经做好了细致的工作计划。现正在实施。我们会尽可能更好的完成好这项任务。

  第二,协助体育部搞好篮球和足球队。我们将在12月上旬进行具体的策划和实施。我们部门要寻求潜在的.赞助商,来支持和能与赞助学院的各种活动,使彼此建立和维持友好的合作关联。这对我们学院搞好学生工作,打出学院品牌,树立交大在社会上的良好形象是很有帮忙的。

  第三,外联部能够牵头搞一些活动,如组织联系参观一些知名厂家、联系校内外知名人士、公司负责人做一些贴合我系特色的互动型讲座、请厂商倾谈成功经验,举办学生会阶段性成果展等,并拉动其他部门用心参与协作,并争取厂商的支持与赞助。另外还能够尽可能的联系一些义务活动,以端正大学生的思想作风和人生观、价值观。

  第四,外联部的工作就应是长期性,持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商,发挥外联部内部海口本地工作人员的地域优势。洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。

  总结一学年以来的得失,为今后做好各项工作打好基础。

  以上为外联部的一些工作设想,在具体实施过程中,由于各种因素的影响,也许会有一些变更与调整。坚信这界学生会主席团、各部门必须会给予外联部各方面的支持,共同把外联工作做好。一切让事实说话。外联部将时刻以高度的热情迎接各部门组织的各项活动所带来的挑战,也将用心与其他院系联系,开展一些有益于同学的发展,有益于扩大我系影响力的活动。我将在以后的工作中尽自我的发奋,搞好本系学生的外联工作,开展更多的受同学们喜爱的活动,丰富同学们的生活;为更多特困生及渴望在大学得到锻炼的同学带给就业岗位;使他们能够掌握各种管理思想及生存技能。如果以后的工作中出现什么问题,期望领导给予帮忙和批评。

学生会外联部工作计划2

  中联的任务可谓任重讲近,是以我们有需要对那接上去的一年停止公道的计划,下效放置那一年的事件。

  重中之重,我们中联部会合全员之力尽力、当真做好那一年的援助任务。新做事初去乍到,我们筹算选用两三人结队的体例,让初到的做事进来跑援助。如许能够很好地办理新人的孤独战羞怯成绩。同时,散世人之少、世人之思战互助圆洽商,提升洽商的程度,提升胜利率。除此以外,大师借能够正在洽商进程中彼此进修,配合提升。

  固然,初去乍到,各新人推援助的程度借皆很普通,方才起头没有胜利或援助金额较少,那些皆能懂得。做好大师的抚慰任务,鼓动勉励大师对峙下来,对峙便是成功!

  正在抹来最后的.羞怯后,大师根基能够独当一面。这时候到了大家充实阐扬本身能力的时辰,按照本身的拿手去追求善于的援助。

  到放学期,起头暗里侧重培育三四个做事,让他们渐渐接办中联的一些事件,并鼓动勉励其公道合作,经由过程合作机造,为中联带去更多的援助。

  别的部少也会用上之前积累的人脉为中联继承追求战之前援助商的进一步的互助。

  整体上,我们但愿可以或许到达迎新早会之前,筹散早会所需的各种资金,让情况教院的迎新早会可以或许不用为资金耽忧。正在各种活动类角逐已完整展开之际,追求取之前饮用火商家的进一步互助,并多管齐下,从多圆面进脚,办理一年的饮用火成绩。同时趁大师的热忱皆借正在,正在第一教期竣事之前,为放学期的勾当积累准备资金,让放学期初的勾当可以或许一般举行。

  第两教期,如迎新早会之类的勾当必要年夜量资金,我们将苦正在前头,鼓动勉励做事尽力来推援助,争夺提早到达预期的方针。

  我们不只会做好援助的任务,我们借将正在每教期中旬办一次外部的培训拓展勾当,让大师可以或许正在中联教到工具,找到先生会的更多的回属感、代价感。

  别的,我们会搜集每一个人的人脉疑息,构成一个体系,为下一届中联提早做好筹办,为下一届中联进献最初的余热。便持久互助援助商如许的杰出资本好好保留,争夺可以或许薪水相传,一届一届传启下来。

学生会外联部工作计划3

  外联部是团总支新成立的重要职能部门,外联部纳干纳新工作业在上学期已完成。外联部的主要工作在于拉取赞助,协助其他部门工作。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个院团委的工作会产生重大影响。

  外联部与其他各部一样,离不开各个部门以及书记团的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及书记图的工作,才能使整个院团委的工作正常运转起来。作为外联部的一名新成员,在新的学期里,我制定如下外联部工作计划:

  1、外联部的工作应该是长期性,持续性的.。

  在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商,发挥外联部内部本地工作人员的地域优势。洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。强势推广本系的理念,打造品牌效应,并总结归纳赞助商的各项资料,建立完善的客户资料档案,为外联工作的开展提供方便。

  2、与学院内的其他兄弟系部及其他院校系部进行畅通的交流,吸取优秀经验,完善自身建设,也可与他们进行不同形式不同程度的合作,以增进友谊,从而扩大影响。

  3、继续着重抓个人的个人素质修养,认识到组织性,纪律性的重要,使自己成为一个全方位人才。

  4、外联部对外代表着食品系的形象。

  因此我们应该在下学期的活动中尽量注意在校内外树立起诚实信用,精练能干的形象,做好学生会的对外窗口,注重培养个人素质。在校内,与其他各组织,团体保持紧密的联系,为外联部顺利进行工作提供多渠道的支持。

  5、协助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需的场地,物品以及服装等需要。此项还需要根据学院的活动策划针对不同的活动做出更详细的内容安排。

  6、在学院举行活动时要细心细致地做好联系、接待嘉宾的工作,以保障活动的顺利进行。

  外联部是团总支的外交部门,是一个注重人际关系、语言表达、整体形象的综合性部门,希望我能在这样好的一个平台上得到最大的锻炼,让社会更好地了解山东商务职业学院,让山东商务职业学院更好地融入社会。而我也应该配合团总支各部门的工作安排,积极为本学院举办的活动添砖加瓦。

学生会外联部工作计划4

  一、工作宗旨

  以”学校活动创造条件为活动发展供给服务”为宗旨进取与各兄弟院校建立良好的交流与合作关系、进取为学校解决经费问题;进取与外界联系为同学供给良好的勤工俭学的机会、如有条件与本事将联系相关机构为同学做学习与就业方面的讲座等。

  二、工作计划大纲

  1.开学后第一周内要大概了解明白内部工作制定的初步计划做好协助工作的准备;

  2.在协助好院内各工作外要  做好院内协助的工作为自身及本部门的常规工作。

  (1)协助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需的场地,物品以及资金等需要。

  (2)在学院举行活动时要进取细心细致地做好联系,接待嘉宾的工作,以保障活动的顺利进行。

  (3)要加强与院内其他部门的联系和交流,从而在工作上更好的相互配合,共同为同学服务。

  2.扩大影响

  所谓扩大影响主如果经过加强与校内其他院校的联系以及发展友好关系经过与其他院校的联系交流把他们的`特色引入我院把我院的工作推广到其他高校到达丰富广大同学的课余生活扩展同学的视野加强学院间高校间的联系交流目的从而展示我们学院的风采扩大我们学院的影响力。

  (1)展示风采---在与各院进行见面交流会时抓住一切机会展示我院主如果经过加强活动的交流为主。争取在下个学期协助好本部与其他院校搞一次大的联谊活动资料倾向于外联经验的交流。

  (详细资料及工夫安排待定)

  (2)扩大影响---主如果经过举办一些在校内各院校内较有影响的活动来到达目的即争取努力策划更多活动加大宣传扩大影响力!

  3.加强联系

  那里的加强联系主如果指加强与学校内部各部门的联系以及学校以外的公司企业事业单位的联系。

  (1)进取与同事们发挥团队精神寻求潜在的赞助商来支持和能与赞助学院的各种活动供给资金支持打出学院品牌树立我们学校在社会上的良好形象是很有帮助的。

  (2)努力做好实践基地的初步工作建立完善的客户资料档案维持与客户的友好关系

  4.常规工作

  (1)3月份为学生会各社团协会开展活动的高峰期所以要进取配各部门开展工作融洽学校各组织各部门;

  (2)2---3月份开展与外校交流工作筹备本部门已计划好的一切工作相关材料及方案。

  四、后期展望

  1.做好部长分配下来的任务并敢于主动承担职责。

  2.不管任务或工作是否繁琐劳累都要认真对待完成。

  3.齐心完成任务合理分工锻炼自身本事!不管工作是大事小事事事都不能懈怠。

  4.不断地提高自身素质把工作做到更好!

  5.学会工作中创造自我价值!

学生会外联部工作计划5

  20xx年6月9日,政治与公共管理学院第十届团总支学生会正式成立。权益外联部将继续围绕着权益与外联两大主线延续青春与活力。政治与公共管理学院第十届团总支学生会明确了构建“学习型、创新型、服务型、和谐型”学生会的理念。权益外联部也将以此理念为基石,不断发展完善。

  1、学习型的权益外联部。学习型一方面是对部内活动运转的学习认识,权益外联部全体成员积极学习新观点,为构建学习型部门做贡献;另一方面作为学生的我们需要紧抓自身的学习,权益外联部内努力构建良好的学习氛围,不同年级之间相互分享学习资料、学习经验,权益外联部每位成员学习成绩要进入成绩排名的百分之三十。

  2、创新型的权益外联部。创新型主要体现在对于部内活动以及拉赞助中的创新,权益外联部本年度力争做到活动创新以取得更好的活动效果。

  3、服务型的权益外联部。服务型是一个部必须具备的特征,权益外联部配合团总支学生会为广大师生的权益保护做出服务与贡献,权益外联部始终以服务学生为宗旨。

  4、和谐型的权益外联部。和谐型的权益外联部在做好部内成员之间和谐相处、团结共进的前提下,努力协调与其他各部门之间的关系,努力发展与学校其他学院权益外联部的联系。做到部内和谐、学院内和谐、学校中和谐。

  一、落实常规活动,维护学生切实权益

  1、同劳卫部合作,定期做好违章电器的抽查检查工作。提醒学生合理使用电器,防止电器安全事故的发生。

  2、针对假期学生打工被骗现象,权益外联部每个假期前会做好“谨慎选择,安全第一”打工注意事项的宣讲活动。以使广大师生提高警惕,安全度过假期。权益外联部定期统计在校学生打工情况,为学生打工保驾护航。

  3、利用微博、飞信、邮箱等新媒体手段宣传权益保护微博[emailprotected]、邮箱[emailprotected]

  4、密切关注学校、社会重大安全事件,做好宣传工作

  5、负责好校学生会每年定期举办的常规活动,如维权知识竞赛,一站到底等

  二、举办特色创新活动,强化维权意识

  1.活动背景:天天生活在大学城的我们已然把大学城当成了自己的家,我们的衣食住行都在这里上演。不可否认,大学城周围的`各个商家中,有的凭着良心在为学生服务,有的却一心想着如何榨取学生的金钱。9月份正值大一新生刚刚入学,各种商业活动的高峰期。推荐你心中的大学城满意商家,为大一新生的衣食住行提供一种参考。

  2.活动目的:评选出大学城周围的良心商家并公布给广大师生,为今后广大师生的生活提供便利,使他们有所选择,做出正确的选择,防止被黑心商家欺骗。

  3.预期效果通过评选大学城周围良心商家活动,给学生们一个吐槽的机会,发泄因为被黑心商家欺骗的不快,同时也分享自己感受到的良心商家的温暖。进一步净化大学城周围的商业环境,促进越来越多良心商家的存在。

  4.活动时间:20xx年9月初

  5.活动流程:

  第一阶段:大一新生军训,下达活动通知。各班同学在班长的组织下,填写自己心中的良心商家,商家可包括衣食住行方方面面

  第二阶段:大一军训后,权益外联部统计出结果后,将结果公布给广大师生,可以通过校网站,广播站,粘贴宣传单至固定教室等方式,使同学们了解评选结果。

  6.活动主题:评选良心商家,服务你我他

  7.活动经费:经费主要是用在结果的宣传方面

  8.其他事项:权益外联部统筹协调各项事宜

  三、“315维权”系列活动月

  315维权活动在20xx年,具体活动安排待定

学生会外联部工作计划6

  一、招新目的

  这又是一个新的学期,伴随着一个学年度工作的结束,学生会外联部即将迎来部门招新。本次招新,我们本着吸纳优秀人才,维持部门可持续发展为目标,将秉承着公正、公平的原则进行外联部的招新。

  充满活力,洋溢热情的新生,是部门积极有效发展的根本保证。一个好的组织机构不能是一成不变的,需要新的血液。只有保持这种更替,这个组织才能长期的存在,健康的发展。

  二、招新要求

  1、语言得体,自信思维敏捷,应变和沟通能力较强;

  2、工作积极主动,耐心细心,有毅力,责任心强,肯吃苦耐劳;

  3、有一定的组织策划能力与创新精神;

  4、突出强调座位团队一员的合作精神和组织纪律性,有自我奉献精神和团结互助精神。

  三、招新人数

  根据部门需要计划招新人数为6人左右。

  四、招新对象

  20xx级新生和有意之人

  五、招新流程

  1。社团进行宣传自己的社团的.各个部门;

  2。在食堂门口设立宣传点,并发申请表,交代好填写注意点及交表时间;

  3。通知第一批被预录取人名单;

  4。进行面试第一批新生,进行筛选,部长间进行讨论;

  5。公布试用人员名单,并进行通知,试用期为三个月。

  外联部部门简介:

  (一) 部门气息:团结合作,诚信高效,友好关怀

  (二) 部门职能:维系学院各组织间的交流学习纽带,搭建从化各兄弟院校间的友好情谊。通过与外界商家洽谈,为活动筹集经费。

  (三) 部门概述:外联部是一个充满活力和团结,机遇与挑战,竞争和锻炼的部门,展现你我,沟通你我,欢笑你我!

学生会外联部工作计划7

  在经过面试过后我如愿进入了学生会外联部,带着一份浓烈的热情进入了这个光荣的部门。我知道进入这个部门以后意味着会减少很多休息时间,但我相信在经历着其中繁忙的同时也能让自己更加的充实,在每一次拉赞助成功后也会感到一份喜悦。在这里,我为自己以后的.工作做出一些计划和要求。

  每次部里开会时一定提前到场,严格把握好时间概念,对于部门的事务一定做到精益求精。

  每次出去工作时一定遵守程序章程,与公司的谈判中一定把学校的利益最大化,面对失败和碰壁随时保持着一颗积极乐观的心,在工作过程中始终把持着不抛弃,不放弃的理念。

  发挥主观能动性,勇于进取,敢于创新,为了让部门不断的增强,在坚持工作原则的基础上,敢于动脑子,敢于走自己的新思路。

  与其他干事之间保持着朋友和同事的亲密关系,工作是需要靠大家共同的努力来完成的,在部门里随时想到自己是其中的一员,永远保持谦虚的态度,对于别人的意见要虚心聆听,发表自己的意见时要向大家说明原委并争求大家的建议,永远不能走个人英雄主义,不能固执,不能太钻牛角尖,毕竟我们这个部门比其他部门更注重人际关系,保持着谦虚和低调和一点圆滑能让我们能更好的开展工作,永远不要锋芒太露,保持着低调做人,高调做事情的原则。

  以上就是我对今后工作的计划和一些要求。我有则任,我也相信自己有能力把以后的工作干得更好。

学生会外联部工作计划8

  一学年来的辛勤工作以接近尾声,外联部在其纳新后实力渐增。在总结了过去一段时间来的工作经验,特对下一学期的工作做了新的计划,具体如下:

  1、建立和维持部与部之间的联系,在同学们中开展调查,把同学的个人想法及时与组织联系起来,使之互相协调,以便更有效率的做好每次任务和活动。

  2、建立并发展与外校之间的联系,做好同其它高职院校间的联系,搞好校外联谊,组织与相关院校之间开展相应的有助相互之间友谊的活动,互相学习。彼此间丰富我们的见识。

  3、多开展一些活动,多为学校活动拉赞助。为学院为系里多做贡献。

  4、培养外联部骨干成员,为学生会准备后续力量,我们学生干部应多与部内成员沟通交流,多了解同学们的心声,让他们能够很好的充分的锻炼自己,提高自身的.素质,展示自身的才华,很好的为大家搭好这个平台,使外联部的成员能在部长的带领下学到更多的东西。也为机电系培养出一批更好更优秀的人才。

  5、做到任务分配责任制,责任连带制,完善体制。将任务分配到个人,进一步完善我们外联部的体制,为今后的发展奠定基础,认真及时完成学院系部老师及主席交给的各项任务。

  6、做好各项采购工作,做好系部各项活动的物资采购,保证活动的顺利进行。

  7、及时做好活动嘉宾的邀请和接待工作,注重礼仪,做好服务工作,保证活动的圆满完成,保持和发扬学生会的优良传统,树立良好的系部形象。

  以上为外联部的下学期工作计划,在具体实施过程中,由于各种因素的影响,也许会有一些变更与调整。外联部的工作应该所长期性的、持续性的。相信这届学生会在主席团各部门一定会给予外联部各方面的支持与帮助,共同把外联部的工作做好,共同为学院系部作出自己最大的贡献。

  机电工程系学生会

  外联部

学生会外联部工作计划9

  招新目的:20xx年新生入学,为了增加院青协的新鲜血液,增加社团的活力,保证院青协能拥有高素质的'后备力量,更好地参加各式的志愿活动。院青协决定开展20xx年新学年的招新活动,广招贤才。

  招新对象:20xx届新生

  招新要求思想品德好,责任心强,做事认真严谨

  2。自我管理意识强,能遵守时间观念

  3。有较强的组织能力、应变能力以及交际能力

  4。有较强的集体意识及团队合作意识,能服从组织安排

  招新人数:视部门情况而定

  招新时间与地点

  a)报名时间

  b)报名地点

  c)面试时间

  d)面试地点

  面试过程相关要求

  工作人员了解满是的相关流程与地点,及时通知本部门的应聘者有关面试的相关信息

  2。严格按照时间安排进行面试,秉持公平公正的原则,对每一位应聘者都要细心、用心

  3。若遇突发情况应及时通知有关人士

  面试环节及题目自我介绍,想加入青协的原因,对青协的认识

  2。答辩:面试者回答评委提出的问题

  (责任心强,对工作有热情,语言表达清晰,有一定的交际能力等)问题商议

学生会外联部工作计划10

  外联部是一架沟通学校与外部地桥梁,从增进部门与部门、系与系的交流到对外的招商引资,从校区内活动到校区对外的宣传,都是外联部的活动空间,就其部门本身来说是一个工作环境相对灵活的部门。为了更好的发展我院的团委工作,使团委在我院能够发挥更大的作用,并且让同学们得到更多的快乐。为了更好地辅助经管系的活动,让经管系在整个校区内更加熠熠生辉。

  我们外联部本学期的工作计划也相应的出炉了,为了能更好的取得工作上的圆满成功。我总结上学期的经历,吸取上学期的不足之处,初步制定了本学期地工作计划。

  一、做好协助

  做好系内协助的工作为本部的常规工作。

  1、协助本系的各个部门搞好各种工作,保障系内其他部门开展活动所需的场地,物品以及服装等需要。此项还需要根据系的活动计划针对不同的活动做出更详细的内容安排。比如说活力女生趣味活动等。

  2、在系举行活动时要细心细致地做好联系、接待嘉宾的工作,以保障活动的顺利进行。其中的具体工作包括:联系嘉宾确定好到达的时间地点,派工作人员去接待,安排就坐,后勤服务等,或者还有通知演出的相关事宜等相关工作。

  二、扩大影响

  所谓扩大影响主要是指通过加强与校内其他系的联系,通过与其他系地交流,把他们的特色引入我系,把我系的工作特色推广到其他高校,达到丰富广大同学的课余生活,扩展同学的视野,加强整个校区地联系,不仅努力达到“经管是一家”尽量发展为“平湖校区是一家”。

  1、展现风采——抓住一切的机会展现自己。主要是通过加强活动的交流为主。第一,在我们自己举办活动的时候,邀请其他系,其他社团干部参与观看,在对方举办活动的时候,我们派人参观学习,取其精华,引为我用。

  2、扩大影响——主要是通过举办一些在校内,较有影响的活动来达到目的。目前的设想有,通过我们系自己成功举办大型的活动,加大宣传,扩大影响力。

  三、长期工作计划:

  1、联系往届外联部的师兄师姐,建立长期联络,向他们学习相关的经验,如开展交流会、讲座等。并争取与他们所建立的'老客户建立联系及相关合作,以优良的作风及高效的工作建立良好的信誉,达成长久的合作关系。

  2、全体成员定期总结经验教训,大胆创新。通过互相交流,进一步从理论和实践两方面提高认识和能力。

  3、与其他部联办一些有意义的活动,让同学们的知识及兴趣在实践中得以充实与提高。

  4、组织本部及其他部门的干事的联谊活动。加强了解,加深感情,使得大家能齐心站在一条战线上为学生服务。

  5、紧密联系学院广播站以及记者团等一些媒体宣传的组织,希望能够利用广播网络以及团学快讯等为我院进行大规模宣传活动,为日后招商引资做好铺垫。

  四、关于部内的自身建设:

  1、优化,完善人员内部机制,招生认真把好入部关口,保证新招收的干事能够有能力有责任心把部内工作做好;

  2、部门内部在活动中的分工要明确,细致,各行其事;

  3、部门成员要定期召开小型会议,明确分工。

  4、确认每学期大小工作时间安排,分工合作,责任到人。

  5、定期召开部门例会,总结经验,改善工作中出现的不足,奖罚分明,并明确近期工作任务。

  6、营造部门和谐融洽的工作氛围,活泼但不松懈;例会和活动都要进行签到,严明纪律。

  7、培养部门成员工作能力,发现人才,提拔人才,设立重点培养对象,给予机会,重点培养。

  8、可举行一到两次出游或聚餐活动,增进部门成员凝聚力,团结意识。

  9、跟校区学生组织的其他部门搞好关系,以求外联部向更好的方向发展。

  以上是我们对外联部的策划、构思,其中还存在许多不足。我们将在实践中发挥外联部灵活变通的工作方法,务真,务实地做好部门的常规工作。以开拓进取的精神协助学生会的工作,以真诚的态度与各单位,各部门搞好联络工作。争取使本届外联部在已往的工作成绩上更上一层楼。

学生会外联部工作计划11

  以往的学生会工作中我们外联部的成员能够较好地完成部长下达的指示,实际上当前季度工作即将结束的时候也让我们将目光置于第二季度之中,毕竟考虑到第二季度的工作状况应当对外联部的事务进行预估从而进行规划才行,带着这样的目的让我对第二季度学生会外联部的工作制定了以下计划。

  需要进一步加强与学生会给部门的交流从而在外联部工作中获得配合,考虑到外联部工作的性质自然要提前做好相应的准备从而为学生会各项活动提供物资保障,正因为如此可能会在工作中需要其他部门的协助从而搞好各项活动,因此外联部在第二季度应该尽量发挥本部门作用从而与校外企业或者单位进行合作,这样的话便能够通过沟通的形式从获取相应的物资并保障校园活动的进行,实际上为了做好内部的工作还需要对部门干事进行培训从而提升他们的综合素质,至少在拉赞助的时候不能够怯场才能够体现出外联部在学生会的作用,为了维护好学生会的形象还应确保外联工作的诚信从而获得合作伙伴的信任。

  在做好外联工作的同时应当多注意校园周围的商家并与其建立合作关系,为了体现出外联部的作用还应与宣传部进行合作从而为这部分商家进行宣传从而获得相应的赞助,毕竟想要在外联工作中获得商家的支持与认可自然需要先体现出自身的价值所在才行,而且利用第二季度的契机可以牵头组织活动并与部分企业进行互动,在展开活动的同时既可以通过品牌的宣传为商家带来利益也能够丰富学生的日常生活。

  为了做好校园的招商引资可以适当利用网络从而开展相应的宣传活动,尽管只是前期的铺垫却也要注重学生会的影响以免因为这方面的活动影响到学生的正常生活,实际上想要维持长期的合作还需要建立相应的档案从而更好地开展工作,毕竟对于外联部的工作而言这部分事务的'完成具备着十分重要的意义,因此在第二季度中应当将工作重心放在与外界的联系之中以便争取更大的支持。在不影响到外联部自身工作的情况下也可以协助其他部门做好学生会各项工作。

  正因为外联部工作的完成至关重要才应当提前做好规划以便应对各种状况,毕竟对于学生会的工作来说无论是资金的保障还是物资的充足都是十分重要的,所以在第二季度的外联部工作中不能放松丝毫警惕从而需要认真对待才行。

学生会外联部工作计划12

  一。前言

  这又是新的一个学期,伴随着前一个学年度工作的结束。新的一年外联部将继续努力,创造佳绩。外联部也即将迎来部门招新,本次招新,我们本着吸纳优秀合适人才,维持部门蒸蒸日上的发展,将会慎重,公平挑选新人。

  二。招新意义

  充满活力,积极向上,洋溢热情的新生是我们部门有效发展的保证。只有新鲜血液的注入,工作才能更上一层楼。

  三。外联部

  (一)部门气息:团结合作,诚信高效,友好关怀

  (二)部门职能:维系学院各组织间的交流学习纽带,搭建从化各兄弟院校间的友好情谊。通过与外界商家洽谈,为活动筹集经费。

  (三)部门概述:外联部是一个充满活力和团结,机遇与挑战,竞争和锻炼的部门,展现你我,沟通你我,欢笑你我!

  四。招新要求

  能言善辩,自信,思维敏捷,应变和沟通能力较强,有毅力有责任心,以及一定的组织策划能力与创新精神。其中突出为强调作为团队的合作精神和组织纪律性,有自我奉献精神和团结互助精神。

  四。招新对象:20xx级新生和有意之人

  五。招新人数

  外联部创办两年,自从上一年扩招,与部门的队伍整理,已经初步成为一支凝聚心比较重的队伍。今年,我们继续秉承人多力量大的原理,预计招新最终人数为8名。

  六。招新具体安排:初定为三轮,具体时间待定

  第一轮

  招新人数:22—28

  考察方式:1分钟自我介绍,畅谈对外联部的认识与期待

  考察重点:侧重考察礼貌,语言表达和应变能力,个人气质等问题作为参考因素

  第二轮:13人左右

  考察方式:面试与设定主题探讨

  考察重点:面试态度与组织纪律,还有对外联部工作热情

  第三轮:10人进入实习期

  录取:通过三轮考验,敲定最终人选。最终录取的不一定事秀的但必须是最合适的。

  新学期工作计划

  一。短期工作计划:

  收空课表,方便往后工作安排部门会议,分享暑假,对新学期本部门工作的设想部门活动,尽快打破过去两个月的陌生,进一步凝结起来,发挥外联精神重新整理学院了各组织的'通信录,短信或电话交流问候,进一步加强交流分配招新工作安排,使顺利进行

  二。长期工作计划招新完成的后期培训

  录取的新干事要经过为期一个月地培训以了解外联部的具体工作,为熟悉方便工作铺路。主要培训内容为,外联部必须的礼貌用语,个人着装,语言尺度和如何与外人破冰,最后是策划书的写作

  2。安排素拓活动,让整个部门团结起来,友好起来

  3。校运会的工作安排

  4。经过上一年的拉赞助,整理商家通讯录,并争取与他们建立联系及相关工作,以优良的作风及高效的工作建立良好的信誉,达成长久的合作关系。

  5。与各兄弟院校交流学习,保持良好关系

  6。全体干事总结工作教训,以进一步提高工作效率

  7。与其他部门进行有意义的活动,培养组织归属感

学生会外联部工作计划13

  电子与信息工程学院学生会成立于20xx年,自其成立到现在以来,在历届领导的正确领导下,外联部工作一直进展如火如荼,蒸蒸日上。本次改选,本人有幸被选为外联部部长,我深知肩上的重担与责任。我也将竭诚尽致把外联工作做出成绩,做出水平。

  随着新一届的学生会纳新工作的完成,外联部又一次注入了新鲜的血液,充满了活力来面对新一年的挑战。本次纳新,我部共招14名干事,成为了我院学生会最大的部门。外联部的主要工作在于拉取赞助,解决学生会各项活动及工作的经费问题。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对学生的工作会产生重大影响。外联部与其他各部不尽完全一样,是隶属于学生会的对外及相互协调的部门,这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作,才能使整个学生会的工作正常运转起来。下面,本人结合目前学生会动态,先拟订一下新一期的工作计划如下:

  一、思想与组织建设

  特制定如下工作制度与管理条例。

  (一)工作制度

  1、外联部职责

  (1)对外协调,负责学生会的外事活动;

  (2)加强与其他学院及校学生会的联系和合作;

  (3)为我院及各系学生会所办活动争取社会经费支持。

  2、工作基本步骤

  (1)收集信息,做好准备工作;

  (2)根据活动,找准合作对象;

  a、活动性质

  b、活动规模

  c、活动时间

  (3)找负责人,确定合作意向;

  a、谈合作商家会得到什么益处,确定有利可图

  b、善于言谈,随机应变

  c、了解我方宣传方式,做到有备无患,有的`放矢

  (4)后期准备,做好详细策划;

  (5)签订协议,搞好宣传工作。

  3、注意事项

  (1)养成良好的工作习惯,善于采集、收集信息;

  (2)注意自己言谈举止,礼貌用语,端庄大方;

  (3)确定自己位置,端正心态,平等合作;

  (4)寻找合适恰当的合作对象,注意学院形象;

  (5)宣传工作认真负责,提高大学生诚信度。

  (二)管理条例

  1、实行每周例会制。时间为每周日晚8点,外联部全体成员出席。

  针对本周内的工作成果进行汇报及总结。要求人人汇报,人人发言。指派专人做好会议记录;

  2、实行成员分组制。针对社会不同行业,对外联部成员进行分组,负责到人。工作细分,有条不紊;

  3、实行集体统一制。部长一人监管副部长以及全体干事日常工作,对全体成员工作方向,工作目标统一安排,统筹兼顾。对所有活动策划,合作策划进行监查、汇总、统一;

  4、实行奖惩公开制。针对所获赞助资金,10%返回给个人,5%归外联部集体所有,每学期末由相关负责人公开集体账目。每周例会点名,对迟到或无正当理由缺席者,点名批评。针对每学期迟到累计五次或无正当理由缺席例会三次者,向团委、学生会主席团申请,免去当事人在学生会所任职务;

  5、社会赞助资金底线统一为500元,另根据合作商家商业规模大小而异。

  二、近期工作计划

  1、It硬件知识及动手能力大赛赞助资金。我们正在联系中和投资创业集团,经过我们不懈的努力,成功与其达成共识,筹集到赞助资金20xx元。目前,双方正协商准备宣传事宜。我们会尽最大努力,把大赛宣传活动做好。

  2、师生联谊趣味运动会赞助资金。我们正在积极联系易卡、一洋健身会所与培黎商城,合作策划已经递交,只待进一步进行协商。

  3、宿舍文化节赞助资金。我们即将与《读者》杂志,联想电脑闪亮滴眼露等单位进行沟通,交流,争取赞助资金。

  4、如近期还增添其他活动,我们会针对活动性质,继续寻求其他赞助商家。

  三、长期工作计划

  1、坚持落实制定好的工作制度与管理条例,在实践中总结经验及不足,对其进行矫正修改。

  2、全体成员定期总结拉赞助之中出现的问题,总结经验及教训。对症下药,解决实际问题。

  3、建立以客户利益为出发点的完整的赞助体系,改善传统的拉赞助模式,大胆创新。通过互相交流,进一步从理论和实践两方面提高认识和能力。

  4、与其他部门加强联系及沟通,做好各部门的协调工作。在各项活动中,起到协调作用。协助各部门把我院活动办出水平,办出特色。

  5、加强与校及其他学院学生会的沟通及联系。搞好联谊工作,相互学习,相互进步。

  以上为外联部的一些工作计划及设想,在具体实施过程中,由于各种因素的影响,也许会有一些变更与调整。相信团委、学生会主席团一定会给予外联部各方面的支持,共同把外联工作做好。

学生会外联部工作计划14

  外联部的主要工作在于拉取赞助,解决学生会工作经费问题。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个学生会的工作产生重大影响。外联部与其他各部一样,是隶属于学生会的相互协调的部门,这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作,才能使整个学生会的工作正常运转起来。

  一、常规工作

  1、外联部的工作应该是长期性,持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商。洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利益所在和共同需要,并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。

  2、在十月份与学生会各个部门通力合作,筹办运动会及迎新生晚会,协助文艺部落实晚会每项细节,拉取到足够金额的赞助,给晚会最有力的支持,争取把晚会办成功。

  3、在十月至十二月份之中,外联部可以牵头搞一些活动,如组织联系参观一些知名厂家、联系社会知名人士、软件工程师、工程负责人做一些符合电子学院特色的互动型讲座、请厂商倾谈成功经验、邀请厂商作为嘉宾参与学生举办的活动,举办学生会阶段性成果展等,并拉动其他部门积极参与协作,并争取厂商的支持与赞助。

  4、在本学期中主动联系一些书籍、体育用品,文曲星等电子商品诸如此类的符合学生消费的商品经营商,通过租场地,挂横幅,打宣传等形式收取场地费,宣传费等等。

  5、在对外活动中引进工作组概念,使各个部门通力合作,大家不分彼此,以提高工作效率。同时,加强活动的代表性和轰动性,加深活动品牌效应的概念。以学院组织的活动为主,部内组织的.活动为辅,使活动成系列、成规模,更有气势的开展下去。其次,在宣传上,我们力求迅速,集合网上、海报、宣传板、传单等多元化、立体化的宣传方式。

  二、部门建设

  1、优化,完善人员内部机制,招生认真把好入部关口,保证新招收的干事能够有能力有责任心把部内工作做好

  2、外联组平时应有一定的苏州本地厂商资料,以备不时之需;策划组平时手中应有多种成型的策划方案,可作不同活动和厂商合作方案使用。

  3、部门干部层定期召开小型会议,明确分工。

  4、确认每学期大小工作时间安排,分工合作,责任到人。

  5、集中力量搞好每学期活动的重头戏,迎新晚会、毕业生晚会等等,力争把电子学院品牌活动推到全院活动的最前端。

  6、定期召开部门例会,总结经验,改善工作中出现的不足,奖罚分明,并明确近期工作任务。

  7、营造部门和谐融洽的工作氛围,活泼但不松懈;例会和活动都要进行签到,严明纪律。

  8、培养部门成员工作能力,发现人才,提拔人才,设立重点培养对象,给予机会,重点培养。

  10、每次活动之前召开统筹会议,结束之后召开总结会议,参加活动的部门成员要上交活动的工作经验总结分析或口头总结。

  11、可以请已退的部长或部门元老回部门,向新成员介绍工作经验。

  12、可举行一到两次出游或聚餐活动,增进部门成员凝聚力,团结意识。

  13、跟学生会其他部门搞好关系,以求外联部向更好的方向发展。

  外联部是学生会与外部联系的桥梁,是学生会树立对外形象的窗口,是与苏州各高校联系的纽带。

  如果说,学生会是全校学生的代表,那么,学生会外联部就是全校学生和学生会“走进”和“走出”,进行对外联系的“中流砥柱”。学生会将从这里走出去,与各高校、企业以及社会进行多方面的“亲密接触”;学生也将从这里走进来,融入学校的生活,参与学校的各项活动,亲身体验学生的精彩。

  外联部是院学生会的外交部门,是一个注重人际关系、语言表达、整体形象的综合性部门,希望我们能在这样好的一个平台上得到最大的锻炼。外联部应该配合院学生会各部门的工作安排,积极为本学院举办的活动出力,全力保证活动圆满成功的举行。

  以上为外联部的一些工作设想,在具体实施过程中,由于各种因素的影响,也许会有一些变更与调整。相信这届学生会主席团、各部门一定会给予外联部各方面的支持,共同把外联工作做好。

学生会外联部工作计划15

  一年一度过去了,转眼间我们在花木盆景协会已经走过了春夏秋冬。在这一年多里可以说我在花木盆景协会学到了很多,学到了很多我所学专业知识所学不到的东西,我也深深感受到花文化的情趣,她的高雅美丽,不断提高我们的情操。在协会里我也认识了很多的朋友、伙伴和同事,他们给了我工作中的很大帮助也是我工作中支点,应为有他们我的工作更顺手、更轻松,是他们让我感受到零距离的真实存在。

  在新的一年里我将要利用我在花木盆景协会的日子做出更有意义的`事,为我协会做出我的价值,在此我做出以下计划:

  一、我们要做到内部团结一致,互相帮助,带动大家积极工作。

  二、积极协助我协会内部的工作,不仅要尽职尽责的把外联部的工作做好,更要随时了解各部门的内里,协助各门的工作,以便他们更顺利的完成工作。我们要做到真正的零距离——你中有我,我中有你。在整个协会里都能看到我们的身影穿梭在各个地方。

  三、积极参加各兄弟社联的活动,礼尚往来,进一步增加我们之间彼此的感情,更是要随时和校社联、社联发展中心及各兄弟社联的朋友联系。每次参加各兄弟社联的活动后要及时把各兄弟社联在活动中好的意见写在专门的外访单上,以便我们在以后的活动中可以采纳。当然,不足之处也要写上,以便我们在活动中避免不必要的差错。

  四、随时和校外的各商家互动,让我协会的名声在校外很响动,让他们对我协会更进一步的了解。在大型的活动中拉取更多的赞助,以充足我协会的活动资金。

  在我们即将到来的大型活动郁金香展中,我们要做好充足的准备,拉取赞助。还要在活动中积极的工作,维持活动的顺利进行,保证活动中的次序。

  二○一二年二月二十三日

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