大赛工作总结

时间:2024-06-14 15:24:22 工作总结 我要投稿

大赛工作总结

  总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性结论的书面材料,写总结有利于我们学习和工作能力的提高,快快来写一份总结吧。那么总结要注意有什么内容呢?以下是小编精心整理的大赛工作总结,欢迎阅读与收藏。

大赛工作总结

大赛工作总结1

  经管学院20xx年“书法绘画大赛”已成功落下帷幕,从11月初前期开始的准备宣传工作到11月12日比赛结束,历时半个多月,在宣传部各位干事的努力下,比赛取得圆满成功,但在整个活动的进行中我们也有不足之处。

  一、活动基本情况:

  本次比赛由经管系团总支宣传部主办,共有来自系内各专业参赛者100多名,比赛现场气氛热烈,活动从宣传到报名,一直到比赛以及结果公布,历时半个多月,最终产生了软笔组、硬笔组以及绘画组二十多名获奖选手。

  二、活动成绩:

  1、活动宣传阶段,充分利用宣传部人力资源,通过下寝室宣传,海报宣传以及班级宣传,切实做到了宣传到位,并且合理分配任务,顺利统计了参赛人员的名单资料。

  2、活动过程中,任务分配责任到人,在赛场入口设有签到,做到了人员复核;为维持赛场秩序,简化比赛流程,分设硬笔组和软笔绘画组两个比赛场地,并在比赛场地紧缺的情况下迅速分设一处比赛场地,避免了比赛场地的拥挤和参赛人员的闲置;对于比赛用具有严格的登记审查工作,避免了材料的浪费与丢失。

  3、比赛结束后,及时完成作品评审及获奖公示工作。

  4、本次活动的.意义:

  (1)挖掘出了我系许多有艺术才能的人;

  (2)锻炼了宣传部干事的工作能力,这其中包括组织协调能力以及合作配合能力;

  (3)表现了宣传部人员的团结和凝聚力;

  (4)展现了经管系学子的风采,为我部乃至我系在一定程度上树立了良好形象。

  三、活动不足及缺点:

  1、比赛时间与学术讲座时间冲突,导致一部分选手无法到场参加或迟到比赛,我们不得不考虑实际另行比赛,以致我们这次比赛战线拉了两周多。

  2、场地及用具材料准备不充分,由于场地原因,有些选手被临时迁到学生会办公室比赛,有点仓促,同时硬笔组纸张不够,软笔组墨汁不够。

  3、比赛过程中监管不严,硬笔组比赛有些选手没有按照大赛要求用钢笔写字,软笔组中有选手未按要求写作品内容,以及绘画组作画时间没有严格控制,比赛结果出来后,奖品及证书未能及时颁发。

  四、活动经验:

  本次“书法绘画大赛”总体来说是成功的,但细节上仍存在许多缺点和不足,我部要从这次比赛中总结经验教训,在以后的活动中尽量避免这些错误,做到系统安排,细节把关,责任到人,突发应急安排到位,同时将活动的经验带到平时的工作中,防微杜渐,真正使经管系宣传部成为一个严谨的部门。

  经管系团总支宣传部

  20xx年11月28日

大赛工作总结2

  为贯彻落实科学发展观,进一步推动职工经济技术创新工程的深入开展,不断提高广大职工的技术技能素质,根据省政府和集团总公司职工技能提升计划,集团总公司于20xx年8月至10月在公司组织开展了xx职工技术技能大赛,并取得了圆满成功,现就大赛工作组织实施情况总结如下:

  一、党政工组织高度重视

  为组织开展好此次技术技能大赛,确保比赛公平、公正、公开,实现通过竞赛提升职工技能素质促进企业增长效益的目标,xx党、政、工对此次技能大赛的举办工作高度重视,按照抓早、抓紧、抓实的工作要求,于20xx年上半年就及时开展了宣传、动员、培训、练兵等一系列前期准备工作。经过充分的准备酝酿,xx于20xx年7月5日下发了xx字【20xx】21号《xx关于开展技术技能大赛实施方案的通知》。《通知》针对xxx的工艺技术特点和岗位技能要求,制定了科学、详实、可行的竞赛实施方案。成立了由xx党委常委、工会主席为主任,集团总公司工程技术、组织人事、工会等部门领导和公司行政及工会领导为副主任和成员的专业竞赛委员会。成立了由公司的专家和分厂党政工领导组成的专业竞赛领导小组。充分的前期准备工作和科学切实的实施方

  案以及务实高效的组织领导工作为本次大赛的成功举办奠定了坚实的基础。

  二、具有代表性的竞赛工种设

  xx是xx引进xx技术,并进行转化提升,形成独特的xx技术,是世界上是第一座成功应用于,代表着工艺技术的发展方向。由于xx技术的先进性和独特性,目前在国内还没

  有相同的可比较的岗位操作工种。根据这一情况,专业竞赛委员会通过深入基层岗位实地调研和邀请有关专家分析研究,最终确定了xx和xx两个竞赛工种。这两个工种的岗位技能涵盖了等综合岗位技能知识,从而保证了参赛工种具有比较全面的岗位技能代表性。

  三、规范的竞赛程序和科学的竞赛标准

  本次大赛的竞赛方式根据xx工艺特点,按照省职工技术技能大赛的标准制定实施。分为选拔赛、初赛和决赛三个阶段。选拔赛的考评人员由生产单位的专业技术人员组成,初赛的考评人员由公司抽调具有考评员资格的人员组成,决赛的考评员由专业竞赛委员会聘请有考评员资格的人员组成。决赛和省职工技术技能大赛同步举行。

  四、贴近生产工作实际、体现工艺技术发展方向的试题设由于xx工艺的特殊情况,国家题库中没有该工种的竞赛试题和有关国家职业标准,在专业竞赛委员会指导下,承办单位成立了命题小组。命题小组在充分借鉴了国内外同行对相关岗位技

  能的检查、评估的经验上,结合分厂一年来的工作实践,按照有关国家职业标准技师和高级技师应知、应会要求及评分标准,以坚持技术领先,自动化程度高,贴近生产工作实际,代表今后工艺发展方向为思路,组织命制xx工试题库。

  五、圆满成功、效果良好的方案实施

  按照专业竞赛委员会的预定实施方案,承办单位xx股份有公司于20xx年8月10日召开了xx职工技术技能大赛启动大会,并于20xx年8月11日至8月31日举行了xx工和xx工两个工种的开展了初赛工作。在初赛阶段的工作中,公司xx分厂组织安排了所属主控、余热锅炉检修、仪表等9个岗位工种共136人全部参加了初赛竞赛,岗位和操作员工参赛率达到了百分之一百,实现了大赛“全员参与,提升素质”目标要求。

  根据初赛竞赛成绩,经承办单位推荐和专业竞赛委员会审查,12名xx工和10xx工共22名选手通过了决赛资格审查,报名参加了xx职工技术技能大赛决赛。

  20xx年10月26日,xx职工(xx冶炼工)技术技能大赛决赛在公司xx分厂主控室开赛,省总工会常委副主席、省劳动和社会保障厅副厅长xx和集团总公司工会xxx为大赛进行了开赛剪彩。随后,参加决赛的22名选手按竞赛方案和规则进行了实作和理论考试,至20xx年11月5日,整个竞赛工作顺利、圆满结束。

  六、表彰和奖励(略)

  七、大赛经验总结

  总结在本次大赛成功举办的经验有这么几个方面:一是xx党政工组织高度重视,给予了强有力的领导支持,使大赛各项工作准备落实早、上下各块协调联系紧密,竞赛工作开展顺畅。

  二是大赛专业竞赛委员会务实、高效的组织领导和实施工作。专业竞赛委员会从筹备阶段就抽调了得力人员,对大赛各项工作精心组织、各个工作环节精心布安排,认真细致地制定了贴近生产工作实际,科学、切实的`大赛实施方案,为整个大赛的成功举办奠定了基础。

  三是承办单位认真细致的基础工作和广大员工学习岗位技能、提高自身素质的学习积极性和热情。从宣传动员阶段开始,承办单位的广大干部职工就对举办此次大赛翘首以待,认为这是一次通过大赛,学习技能、提升素质的良好机会。在初赛阶段,公司xx分厂更是打破常规,不作任何考前培训,直接让选手参加比赛。该厂专业竞赛领导小组经过研究认为,此次技术技能大赛为该单位提供了一个总结、检验岗位技能,提高职工素质的良好平台,以xx日常操作、应知应会技能和对xx工艺的理解及下一步的工艺技术发展和改进方向为考试内容,应以大赛为契机,通过贴近生产实际的“实战型”的比赛来对全厂员工一年来的技能素质进行一个摸底和促进。从实施结果来看,效果十分显著。通过这种“实战型”的比赛,全体员工都对自己的技能素质情况

  有了一个准确的认识,也为该单位今后对每一名员工的管理、考评和培训提供了一个客观准确的依据,起到了以大赛促进企业发展的良好效果。

  通过此次技能大赛,目前已在广大员工中掀起了一股敬岗爱业,学习技能的良好风气,实现了通过大赛锻炼队伍,提升员工素质的目标。在今后的工作中我们将不断总结经验,深入贯彻落实科学发展观,以培养造就一支适应我省人才强省战略目标需要的高技能人才队伍而继续努力。

大赛工作总结3

  今天我们学习部的PPT大赛杀青了,每个代表队都给我们带来了精彩纷呈的展示,充分展示了管理精英的风采,确实令我们眼前一亮,我们着实要跟他们好好学习。

  通过这次比赛,我又收获了不少,这从我满身的疲惫可以看得出来。

  从这次比赛来说,我们的工作出现了失误。

  (1)由于我们对比赛用时没有合理规划,造成比赛没有在规定时间内结束,我们深感遗憾。因此我们会吸取教训,以不再重蹈覆辙。

  (2)在准备物品方面没有做好准备,应该使用的东西没有备好。

  (3)举办活动之前,定好规则就不能再改,坚决执行。

  (4)人员做好分工,各司其职。学习心得

  通过演示,各参赛团队的PPT作品可谓精彩纷呈。每个团队都有自己的精彩之处,都有自己的.闪光点。如果都能学会那将是一笔不小的财富。这是不能苛求的,所以,能学到他们的皮毛也是收获,也不枉此行。我已把所有的作品考下来了,以期通过这些作品提升自己制作PPT的技术。

  见贤思齐,见不贤而内自省。他们的作品也不是完美的,其中的缺点也是我们学习的要点。张雪军老师给这些作品做的评价我们也要铭记在心,如放映作品时选自动放映,这样可以节省时间,可以插入ppS等技术。通过比赛我们发现了我们的不足,必定改正。

大赛工作总结4

  5月30日晚上去看了图书馆报告厅进行的商务谈判模拟大赛,是商学院民营企业关系协会第一次举办的模拟大赛,看到了四个优秀的团队,谈判氛围轻松,愉快。让我们作为观众也眼前一亮。从中学习到了很多有关于商务礼仪以及谈判的知识,受益匪浅。以下是我的感想:

  正如被仑所说:如果能把敌人变成朋友,就等于我们胜利了。因此谈判一开始,为避免劣势首先采取了拉近感情,缓解气氛的策略。既然是谈判,那么双方就需要交流,谁都喜欢一个宽松的交流环境,因为人在轻松和谐的气氛中,更容易听取不同意见。高明的谈判者往往都是从中心议题之外开始,逐步引入正题。轻松和谐的谈判气氛,能够拉近了双方的距离,让双方把紧绷的神经放松下来。切入正题之后就容易找到共同的语言,化解双方的分歧或矛盾。在套近乎的同时,高明的谈判者会随着话题的不断深入,采取挤牙膏的方法,顺顺当当地使对方做出一个又一个的承诺,直到满足自己的所欲为止。

  虽然我们都在追求双赢,但不是任何问题都能达到双赢,通常当谈判陷入僵局的情况下,都是因为谈判者采取立场式的谈判方法。这时的情况只有一种:必须有一方作出一定的让步来达成协议。但这样,谈判就会变为一场意志立的较量,看谁最固执或者谁慷慨。这时,谈判就会陷入一场持久的僵局中,不利于双方以后的进一步合作。这时候,我们就需要淡化立场,而要追求利益的共同点,因为我们许多人在感情用事下,往往忽略了在双方对立的立场背后,既存在冲突的利益,还可能存在共同的或可以彼此兼容的利益。当然,让步的谈判并不等于是失败的谈判。在谈判中最忌讳的是随意作出不当的让步。有经验的谈判者会用对自己不重要的条件去交换对对方无所谓、但对自己却很在意的一些条件。这样的谈判才能是一个双赢的谈判。

  在商务交往中,人的情绪高低可以决定谈判的气氛,如何对待谈判者的情感表露,特别是处理好谈判者的低落的情绪,甚至是愤怒的情绪,对今后双方的进一步合作有深远的影响。当然,我们期待谈判对手的感情泄露能有助于谈判的顺利进行。但个人的情绪是有一定的传染性。有时处理不当,矛盾激化,会使谈判陷入不能自拔的境地。双方为了顾及“脸面”而彼此绝不作出任何让步。结果双方之间很难再合作下去。因此,对待和把握谈判者的感情表露也是解决人的问题的一个重要方面。

  要想最快的达到谈判的目的,就需要做多方面的准备,比较好的方法是根据实际情况,提出多样选择方案,从中确定一个最佳方案,作为达成协议的标准。有了多种应付方案,就会使你有很多的余地。同时,你的最佳选择越可行,越切合实际,你改变谈判结果的可能性就越大。因为你充分了解和掌握达成协议与不达成协议的各种利弊关系,进而就比较好地掌握了谈判的主动权,掌握了维护自己利益的方法,就会迫使对方在你所希望的基础上谈判。

  一个优秀的谈判者,首先要有商人的精明,要意识到谈判并不是无休止地讨价还价,也不是要蛮横不讲理。谈判应是互惠互利的,没有胜败之定论,成功的谈判每一方都是胜者,谈判应是基于双方(或多方)的需要,寻求共同最大利益

  的过程,在这一过程中,每一方都渴望满足直接与间接的需要,但必须顾及对立的需要,谈判才能成功。

  一、非言辞技巧的使用

  1.聆听的技巧

  谈判是双方为特定事宜达成最终一致而交换信息的一个交流的过程。有效交流,至关重要的就是要训练自己绝对认真地聆听对方的谈话。你所希望的,或你愿意对手所说的与他实际所说的经常是不一致的:仔细聆听对方所使用的词汇的实际用意。因此,“我有权提供的内容就是这些”这样的说法与“我想我此时最多只能提供这些”有着实质上的差别;同样,“我同意你的建议”与“这真是一个有趣的.建议”有着天壤之别。

  要时刻谨记在心,谈判中习惯使用的有些词汇有着特定的含义,需要非常认真的听取,因为它们的实际用意并不总是那么清楚。比如,对手说“我没被授权同意这个价格”,如果你认真听取这一句话,你就会发现它的意思是你所提出的价格没有问题;另外一种解释则是,尽管说话人没被授权谈判价格,但是其他人被授权了。

  “我们不打算在这个阶段讨论”意味着谈判者可能打算在以后讨论;“这是我们的格式合同条款”则意味着,不管怎样,它们还是可以再商量的。同样,如果对手说他的委托人恐怕很难满足最后期限,则仅仅意味着尽管很难,但不管怎样,这不是不可能的。

  很多律师都是极端糟糕的聆听者。研究显示,在谈判中当对手在谈话时,很多律师都没能积极地参与到谈话中来,因此丧失了收集有关对方所代理的案件的重要信息的机会。很多情况下,这是因为他们正在思考当下次该他们发言时自己该如何回答,或者因为他们认为对方说的是重复的,完全是在浪费时间,或者因为他们很疲倦,或者不想再去听有关自己委托人缺点的信息。如果律师不认真聆听,可能就会误解对方的谈话从而失去达成妥协或者和解的机会。

  此外,对方的谈判者表达的总是不够清楚也是事实。有时,他们的口头语言与肢体语言互相矛盾从而使聆听者不知所云。不管造成错误理解的原因是什么,确认所收到的信息就是其发出的信息的一个有效方法就是,在谈判的每个阶段结束之时,重申或解释你认为对方所说的内容。你可以说:“好,请让我确认一下我是否理解了你方的观点。你说有证据表明我的委托人因为慌张没有履行职责,如果诉诸法庭因为他的混合过错,赔偿将会减少。因此你建议和解金额应比同类案件中一般的金额要低。我的理解是否正确?”

  此处的要点是,如果你认为对方是在推卸责任,实际上他是在谈论你的委托人的混合过错时,你将不会处于反驳其主张的有力地位。只有获取对方谈话的内容,你才能用支持己方委托人的证据继续对此观点的反驳。

  当听取对方谈话时,记录下来谈判的内容会非常有用。当决定记录时,切记不要沉浸于记录之中而不能成功地参与对方的讨论。有时,有一位助理专门记录将有所帮助,但是事后要及时确认记录的内容是否符合你对实际达成的内容以及仍需谈判的内容的理解。不同的人对于谈话的内容会有不同的理解,这取决于他们对事实的认识;如果你的助理对案件事实不熟悉,或者对相关法律不熟悉,那么他的记录将不会太有用。

  2.发出和接收非言辞信息

  非言辞的行为很明显会影响发出和接收到的信息。语言学权威阿伯克龙比 说过,“我们用语言器官说话,但是我们用我们的整个身体交谈。”因此非言辞信号在语言交流中发挥着至关重要的作用。比如,当你在说出某些词汇时,你说话时的语调、重音和时态,会传达它们的含义或强调,比如暗示着你是严肃地还是轻率地做出论断。当然,同样真实的是你的面部表情和手势也具有修正或强调你表达意思的作用。如果你有机会录制一盘自己在正式或非正式谈判时的录像带的话,仔细观察一下自己的非言辞习惯和信号吧。

  不能过分强调在诸如谈判之类的情形中,如果不注意非言辞信号,谈判就不会富有成效。这要取决于双方的共识。这些消极的信号包括转移注视讲话者的视线、身体朝向背离讲话者、打哈欠、看表、叹气和沉默,应该尽量避免这些行为。总之,一旦你警觉到它们的后果,要尽最大可能起码在一定程度上,控制产生这种非言辞行为。

  保持同他人视线接触的适当程度尤为重要。理想的是注视对方的眼睛,但不超过正常的社交交流的时间(比如一般不超过四秒或五秒)。不要将目光“锁定”在他人身上,因为这会被认为是怀有敌意的表现。如果你觉得很难保持视线接触,可以把目光聚焦在别人的鼻梁上;与对方的距离超过四五英寸,也能达到同样的效果。千万不要将目光聚焦到别人下巴以下的任何位置,不管是男人还是女人。如果与你谈判的团队中有数个成员,应该以适当间隔同该团队中的每个成员都保持视线接触。

  快速的眨眼一般会被观察者认为眨眼者十分紧张。正常人在心情舒畅的情形下,眨眼的频率是每分钟4到10次,如果佩戴隐形眼镜则为每分钟8到10次。所以,如果与你谈判的人的眨眼频率大约为每分钟20次的话,就表明他很紧张;这种紧张也许是因为缺乏经验或准备不足,但是也有可能这意味着从他的委托人的角度考虑,他已经接近谈判的敏感部分。如果是当面谈判的话,这是让你变得机警的信号。另一方面,有意识的控制眨眼也是可能的,如果感觉紧张,最好控制自己的行为以便掩饰紧张的情绪。

  假定很多人都能够并且实际解读非言辞信号,那么尽量避免摆弄双手,或摆弄桌上的笔或纸,因为这类行为也通常被观察者认为是紧张的表现。抓耳、揉眼、挠鼻、抖脚或握紧拳头也属这类行为。讲话者在说话时用手捂嘴则通常被认为是在撒谎或者起码是对自己所说的事实不确定。

  另一方面,说话时身体略向前倾,手心向上或可见,当别人说话时轻轻点头或微笑,这些行为都是充满信心的表现。夸张的惊讶或惊慌,从眼镜上面看人或注视则被认为是冒犯的表现。

  二、言辞技巧

  1.询问的技巧

  通常在与委托人(经常是不安或无知的人)会谈时会涉及这个话题,因为有技巧的询问对于获取必要的相关信息至关重要。参见本系列丛书中珍妮·查普曼所著的《会见与咨询》一书。

  不过,在本书中也值得考虑询问的技巧。尽管在此背景下,你的问题针对的是老谋深算的谈判者,但是为了维护委托人的利益,还是可以使用不同的询问技巧。

  传统上,询问模式可被分成“开放型询问”(open)和“封闭型询问”(closed)两个主要类型。封闭型的问题要求简短的回答,通常是“是”或“不是”,并假设特定事实与谈判者想要澄清的事实有关。比如,“你的委托人是否主张当时的路面很滑?”“上个月你的委托人探视了他的孩子几次?”一个有技巧的询问者便会利用对方对封闭型问题的回答来操控对方以确定自己想要的优势。在上述的例子中,你可以这样做出反应:“哦,我明白了,那么说没有人主张路况不好了”;或者“好,看来我的委托人最近被准许探视是非常合情合理的”,上述的情形都是对方本不打算确认的。

  另一方面 ,开放型问题的回答则不太容易预测,并且回答的范围不受限制。询问者可能只是试图建立和谐氛围或寻获信息。比如,“此处你的委托人想要什么样的解决方案?”或者“你对你的委托人的情况有何预测?”这里你允许对方引入新的事实、可行的替代方案以及有关责任和赔偿这些能够产生你计划将在谈判的以后阶段讨论的事项。此外,这类问题还能缩短谈判进程并带来对双方均有利的创新的解决方案。

  一般而言,措辞良好、计划周密的相关问题将有助于积极地推动谈判的进程。这将证明你确实认真地聆听了谈话并且愿意达成令双方满意的和解方案。

  2.回答对方的提问

  通常出于职业道德,在谈判中回答对方的问题时不能披露某些信息(比如,委托人明确说明其不想披露的信息)。还有出于战略目的,一些信息在谈判的某个阶段之前也不宜被披露(比如,在有关住所或联系顺序的讨论中,你的委托人不愿在谈判的早期披露他准备在离婚后再婚)。当谈判过程中发生此类情况,你被问到如果回答将会有损于委托人利益的问题时,可以采取以下策略:

  拒绝直接回答,并解释原因(“目前我恐怕没有被授权去讨论那个问题”);然后提出自己的问题。

  说你将在谈判的以后阶段回答这个问题(“如果可能,我将在以后的谈判中处理该点。目前我想如果我们讨论……的问题将更为有用” )。

  仅回答部分问题,忽略其余部分。

  给出非常概括的回答(“是的,我手边确实有证人证言,不过我不知道它们将对我们有多大用处”)。

  要求明确问题(“你能解释的更详细一点吗?我不明白你所指的‘未交付的货物’是什么意思”)。

  允许对方打断你的回答,这样你就不必披露你不愿披露的信息了。

  忽略问题,换个话题。

  你可以做出更开放、更幽默的回答,这取决于你与对方谈判者的关系。比如,对“你的委托人授权你接受的底金是多少?”这个问题,你可以这样回答“噢,来吧,约翰,我知道你不是真的想让我在谈判的这个阶段回答这个问题。不过你做得不错”。

  3.在谈判中与对手的对话同步

  谈判中,两个或更多的人谈话时,必须按照一定的次序发言;一般而言,两个熟练的谈判者之间的谈话是非常顺畅同步的,没有间隔或长时间沉默。你可以通过非言辞“暗号”来达到上述目的,包括点头、眨眼、转移视线以及手势来允许对方继续谈话或者暗示他的听众希望打断他的谈话。所以,在语法的停顿,谈话者将会抬头去看他的听众是否还在注意他的谈话。如果他们希望他继续谈话,一般都会点头或眨眼;否则,他们会通过打断谈话,比如“玛丽,我只能就那点发表意见”来表明意愿。

  当你在讲话时,如果你研究听众的表情,通常会从他们对你的提议的反应方式中得到有用的反馈。你会发现它们暗示着诸如惊奇、不同意或不相信你所说的等情绪。另一方面,如果你是聆听者,那么表现出你参与了正在进行的谈话非常重要。你可以通过与说话者适当的身体接近,以及代表同意的点头和经常的注视来做到这点。如果你是一名擅长交际的熟练的沟通者,那么你将能迅速和轻易地处理其他谈判者表现出来的各种反应模式。比如你可以应付滔滔不绝者,又能主导紧张而寡言的人。

  也许你希望为同你谈判的人的言辞行为提供非言辞的强化。研究显示,点头、微笑、身体前倾、看起来很有兴趣和发出激励的声音都是强化说话人以同一模式继续的行为。相反的,如果你将脸转离对方、沉默或不提供激励的非言辞信号,将会使说话者感到尴尬和不自在,而且为了使你和他互动,他可能会更加夸夸其谈。

  3、与委托人的交流

  委托人和律师之间的误解和疑惑的潜在根源有很多,但主要都是交流不够引起的。大量的研究证据证明,这种误解不利于谈判最终的实际结果。 消息不够灵通的委托人往往会对他们的和解要求更不现实,而且对其律师希望过高。

  显然,律师应该向委托人做详细的解释,使他们知道其案件所涉的法律问题,而且及早告知他们诸如应当保存的记录的种类以及他们的行为会影响到其诉求等事项。此外,还应当告知他们其案件的一些重要的非法律方面(比如,争端中的财政、情感、医疗以及雇佣问题)。而且还应当经常以信件、电话或会见的方式告知委托人谈判的进展情况。

大赛工作总结5

  20xx年12月27日,由湖南农业大学学生社团联合会举办,“康师傅食品有限公司”赞助的第一届湖南农业大学十佳新秀校园歌手大赛在湖南农业大学大礼堂正式举行。

  本次活动是继上一学期“十佳校园歌手大赛”后,湖南农大学社联为繁荣校园文化生活,丰富同学们的日常文化生活,发掘文娱人才,充实农大校园文化氛围,为大一、大二的同学们提供一块展示自己的舞台,所组织的又一次大型活动。和往常一样,学社联在活动之初就进行了严密的策划,作出详细的策划书,并与学社联A.U.STUDIO宣传工作室合作推出了一系列的宣传活动,其中包括大型海报展出、传单发放、问卷调查、巨型横幅等宣传手段。使得本次活动在同学们心目中产生了较大的影响,为本次活动的成功举办奠定了坚实的基础。

  20xx年12月25日起,本次活动开始正式报名,在短短的几天中,报名人数就突破了400人,其中多为20xx级、20xx级的新生,同学们的高度热情大大鼓舞了学社联各位工作人员的心,使得他们能更好的投入到这次活动的'组织中出。

  经过两天的初赛,从中产生了石磊、全国武、廖维钧、李金玲(女)、李晶 尹恒(二人组合)、钱颖、蓝芳(女)、赵珂、曾璐(女)十位选手进入本次大赛的决赛。

  20xx年12月27日下午,本次大赛的最后工作准备就绪,学社联的工作人员及“康师傅食品有限公司”的工作人员都已基本到位,十位进入决赛的选手也进入了紧张的彩排当中。

  在排练场外,还有大型的气球、拱门、条幅、海报把整个会场装点得热闹非常,而学社联所准备的1400多张门票也在同学们的热情索取下,发放一空,为了满足没有拿到门票的同学也能看到本次比赛的热烈情形,学社联在大礼堂安全条件允许饿情况下,又发放了400张站票以满足同学们的要求,并力邀校纠察队协助维持秩序,以保证会场中同学们的安全。

  晚上7点,本次大赛正式举行,校团委老师,及学社联力邀的各评委老师亦在第一排就坐。30分,在主持人思琪、阿亮的宣布下,大赛正式开始。各位选手纷纷上场各展歌喉、一比高下。《第一次》仿佛把大家带到了各自的初恋时代:《乌苏里船歌》更让我们回到了那个古老的年代;《橘子红了》再现了电视剧中曲折的情节……台上是信心十足、各展神通;台下是如痴如醉,叫好连连。歌声、掌声、欢呼声连成一片,穿插其中的游戏、歌舞表演及现场抽奖更将观众的情绪带到了顶点,再加上两位优秀主持人的绝妙主持,使得现场气氛更是热烈。

  通过两个小时的激烈角逐,经过各位评委老师的公正评判,从这十位优秀的选手中产生了本次大赛的第一、第二、第三名,分别是:曾璐、李金玲、蓝芳。湖南农业大学“十佳新秀校园歌手”大赛圆满成功,在同学们的心目中留下了美好的影响,赛后大家仍在久久的回味,期待着下一次的比赛。

  比赛是结束了,但是对于学社联的各位工作人员来说,工作还远未结束,这次比赛中的成功之处将成为今后工作的榜样,不足之处则将成为很好的教训,作为以后的借鉴,同学们的赞赏将成为我们永远的激励!

大赛工作总结6

  大学,让我们读居一阁;寝室,是我们的第二个家。为了展现化学学院学生风采,丰富同学们的课余生活,提高大家的动手能力,增强寝室成员之间的团结合作能力和集体荣誉感,化学学院团总支学生会会生活部开展的以“likeHome,LoveDormitory”为主题的寝室美化大赛,圆满的落下了帷幕,此次活动取得了很好的效果,但也存在不少问题值得思考。

  一、活动全流程:

  先写策划,经主席团和查老师的审核及同意后,再向09级每个班发文件同时做宣传工作,给他们一周多的准备时间,在11月1日进行评比检查。按照我们部门制定的评分标准,要求参加这次评选的评委每人负责一项,最后取总分的形式为这次评比的'成绩。检查结束后,在团总支学生会全体成员的面,我部当场进行算分、统分,然后与所有干部一起讨论得出初选获奖名单,最后经查直老师审核、达成一致意见。这样产生最终获奖名单。

  二、活动效果和特色:

  在这次活动中,值得肯定的是,活动效果非常好,同学们都非常积极、热情的参与。说明在平时的工作中我们做的比较到位,宣传力度大,所以在以后的工作和活动中我们会继续做好学生工作,加强与他们的交流,以助我们开展工作。其次,活动的特色是:培养了同学们的团体精神,以简单的方法让同学们展现自我创新能力。

  三、活动存在的问题和改进方法:

  这次活动我们更重要的就是反思与总结,因为我们时间的安排不到位而引起了不好的影响,使整个活动效率降低。我们吸取和总结这次教训,积极纠正和努力,争取在以后的工作过程中不再出现这样的错误。还有就是我们在开展一个活动之前应该要考虑多方面的因素,给意料之外的方面多留一些空间。

  化学学院团总支学生会生活部

大赛工作总结7

  为了进一步体现“以服务为宗旨、以就业为导”的办学理念,大力推进本校石油化工和检验技能的人才培养,选拔行业优秀技能人才,提高石油和化工企业市场竞争力,规范实验教学,认真落实教学质量工程,检验教学效果,培养大学生的动手实践能力,提升我校学生的综合素质,并为今年全国石油和化工行业职业技能竞赛,选拔、培养优秀学生,我院于XX年6月在全校范围内组织举办了银川科技职业学院首届化学检验工技能大赛。大赛主要面向XX级的石油化工系的在校学生。在院领导和系领导的支持下,在全系专业老师的共同努力下,在辅导员老师积极组织协调下,在学生的积极参与和配合下,这次大赛已于XX年6月30日圆满结束。现在将对此次大赛的各项内容进行总结,具体情况如下:

  一、大赛的准备阶段

  XX年4月,我系开始策划、准备本次大赛。在这一阶段中,明确了本次大赛的比赛内容、主要负责单位和相关事宜,并于XX年4月召开了全系教职工会议,具体说明本次大赛的情况。随后,教研室和09级的辅导员老师都纷纷进入到宣传、准备阶段,并于XX年5月上旬完成了化学检验工技能大赛策划、宣传工作以及组织报名工作,石化系公布了比赛的时间、内容、要求等相关适事宜。XX级的各专业班级都积极参与,踊跃报名,为比赛的顺利进行奠定了坚实的基础

  二、大赛的普选阶段

  石化系XX级学生共有270名学生报名参加了此次化学检验工技能大赛。在普选阶段,针对基础理论知识进行笔试,并按照成绩由高到低选拔出成绩排名前40的基础理论知识扎实、记忆能力较好、自学能力强的学生进行复赛。

  三、大赛的复赛阶段

  由于此次面向对象是XX级学生,这些学生才处在大一阶段,专业知识还比较欠缺。因此我们组织老师对普选出来的40名学生分别进行了理论知识和实操能力的培训。由石化系分析教研室和基础教研室的6位教师对学生的理论知识题库进行了筛选和理论知识的培训。由实验实训中心分析实验室的老师对学生的试验技能操作进行了培训。XX年6月24日进行了理论部分的比赛,6月25日全天分为4个场次,采取一个裁判员老师对一个参赛学生的方式,进行了实验操作的比赛。全体裁判员教师任劳任怨,加班加点,认真对待每一位参赛的学生。此次大赛的理论部分占总成绩的30%,实验操作战70%,进一步体现了职业教育中实验动手能力的重要性。比赛结束后,裁判员分别对理论和实操比赛的试卷进行了评阅和复核,并最终评选出一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,优秀奖10人。以下是获奖学生名单:

  这次大赛时我校首次举办化工类的技能大赛,它的意义是重大的,这次竞赛很成功,达到了预期的目的。

  一、领导重视,上下支持,确保大赛顺利开展。

  本次技能竞赛得到了学校、石化系上下的高度重视与大力支持,这是大赛各环节衔接紧密、顺利开展的关键所在。

  本次化学检验工技能大赛,由于老师的日常教学还没有结束,还面临专升本的省级专家的评估,时间紧迫,工作难度高、涉及人员多,因此,为了保证大赛的顺利进行,我们多次利用休息时间,对竞赛方案、实操比赛评分细则、复赛前的培训方案、比赛结果真值的确定、决赛场地的布置、比赛的安排、抽签程序等进行了研究分析,任何工作都做到了先有计划,再有实施记录,后有总结。我们组委会全体工作人员力争使赛事公正、科学和严谨。从实际效果来看,可以说做到了精心筹划,缜密布署,严谨实施,确保了大赛的高效、实效、公平运作。在比赛方案的选择上,我们不但借鉴去年全国大赛的方案,而且还根据我校的具体情况,精打细算,节约了成本开支。

  为了确保大赛顺利进行,我们从选择参赛试题、设计考试程序、布置实际操作现场等方面入手,制订了详细的计划。筹备过程中,各位老师互相积极沟通,想尽办法,克服困难,保证了大赛的顺利进行。大赛中,石化系全员上阵,分工负责,与裁判员密切配合,与相关部门通力合作,放弃休息时间、克服夏日炎炎,为竞赛的成功举办做出了积极的.贡献。

  二、立足教学,突出实战,确保大赛见到实效

  开展技术竞赛的最终目的是要培养一支高技能的操作人才队伍,并以此为契机,引导我校学生提高学习操作技能的热情,提高学生的动手能力,使理论学习切实转化为技术本领,从而培养出高级应用型人才。大赛在严谨的实施过程中体现出公平、合理、务实和高效。

  (一)慎重选择考试题目。在实操考试内容上,充分与中高级分析工晋级考试相结合,以国家职业技能鉴定教材为基础,参照去年的全国化学检验工大赛试题确定实操项目,立足生产运行实际,突出实战操作,不但考核了选手的基本功,更检验了选手处理复杂工况的能力。使参赛选手现有知识得到检验的同时,可以学到更多的新知识。

  (二)对实操比赛项目的评分细则及真值的确定做了细致的分析确定。由于我们是第一次组织这样的大赛,没有什么经验,各位老师由于每人的理解不同,对于同一项内容的评分有可能不同,这种不同如果过大则会影响学生的真实成绩的体现,为了大赛的公平、公正,我们组织了全体裁判员老师利用午休时间对比赛项目的评分细则进行了规范讨论,并且每位老师均对该比赛项目进行了认真测定,确定了比赛项目结果的真值,为大赛的顺利有效进行奠定了基础

  (三)合理安排比赛日程。今年的技能大赛体现了战线短、参赛集中、行动迅速的特点。竞赛采用了普癣技能培训、复赛三个阶段层层选拔的方式,既扩大了学生的参与面,又保证了参加决赛选手的质量。在实际操作上,为了不影响学校正常教学工作,我们利用每天的午休时间,对通过初赛的选手进行了技能操作的实操培训,并集中比赛,极大地缩短了比赛的时间,提高了工作效率。

  (四)提供平台,展示才华,选拔人才,技能大赛效果显著。

  举办大赛,就是要培养技艺精湛、具有专门技能,善于解决技术难题的应用型高技能人才队伍,为广大学生营造一个开拓视野、展示才能、提高技艺的平台,在这次大赛中涌现出了一批动手能力强,心理素质好的选手,为我们下一步的全国大赛确定了选手范围。

  (五)我校学生学习操作技术的热情,参赛选手的技术水平明显提高。在这次活动中,我校学生掀起了学技术,长技能的学习高潮。部分学生利用课余时间到实验室练习技能,抓紧一切时间学习,中午不休息,在高温的天气下,勤学苦练技术技能。实验课上,绝大多数学生都能自觉动手,动脑,实验技能水平明显提高。

  (六)学生的职业道德素质明显提高。6月25日,技能竞赛同时在石化系实验实训中心举办。在现场,天气炎热,学生热的大汗淋漓,但仍然认真操作,坚持到结束,体现了我校学生顽强拼搏的精神;这次技术大赛,参赛选手整体精神面貌较好,比赛成绩比较好,具备了一小批综合素质较高的高级技能操作人才队伍。

  但是,还是有个别选手成绩不理想,这说明我校有些学生的自觉性和主动性还很不够,实际动手能力及应变能力较弱。我们还需要进一步加大学生技能培训力度,坚持不懈地把岗位练兵、技能比赛活动深入开展下去,为学生提供学习信息、创造学习条件、改善学习环境、营造浓厚的学技术成才氛围,最大限度地调动和激发广大学生学理论、学技术、钻技术的热情,为我校培养高级应用型技术操作人才而努力。

  虽然我们已经顺利的开展了第一届学生化学检验工技能大赛,但是通过这次大赛,我们也认识到了自身的不足,比如评分细则还不是非常完善,还需要修订,监考老师的评分标准还不是非常一致,还需要进一步的统一与规范,为下一界的技能大赛做好准备。

  我相信,通过这次学校技能比赛活动的开展,通过广大教师和学生坚持不懈的学习与实践,我们学校一定会涌现出更多优秀的高级应用型人才,让我们共同努力吧!

大赛工作总结8

  一、不足之处

  早期准备工作:

  (1)传单设计过于匆忙,造成传单的效果不太理想。

  (2)派单人手不够,应当提前一两天请外援

  (3)工作分配不合理。

  (4)第二天摆摊的积极性不高。

  (5)没有跟进好海报、横幅的拍照工作。

  初赛:

  (1)通知选手方面做得不到位,存在有选手不知道初赛具体事宜的情况。

  (2)没有提前考虑到比赛的用时,当天临时开两个赛区,弄得人手不足。

  (3)比赛PPT存在细节问题,出现两道题相同的情况。

  (4)没有事先分配其他部门过来帮忙的人手,造成当时工作分配不合理。

  (5)比赛规则不明确。

  (6)微博公开度不够,例如没有把初赛的评分表在微博上公开。

  (7)选拔选手时欠缺全方位的考虑。

  (8)初赛的形式有不合理之处,可以加一轮复赛。

  决赛:

  (1)与主持人沟通不足。很多细节没有事先告诉主持人。

  (2)彩排时间应该提前到四点,明确选手上下台的位置。

  (3)PPT播放不流畅,出现有选手的音乐播放不了的情况。

  (4)活动开场后仍放人进来。

  (5)礼仪小姐颁奖时挡住获奖选手。

  (6)舞台上没人递话筒。

  (7)嘉宾邀请方面有不足,嘉宾位置上的东西摆放太晚。

  (8)物资方面:麦克风应该提前借,而不是当天上午才打电话借;号码牌的制作,荣誉证书的.书写、盖章等都应该在前一天弄好而不是当天才做。

  (9)联系观众的时候没有明确签到时间,差点出现嘉宾比观众早到的情况。

  整体:

  (1)缺乏明确的领导核心,应有人掌握整个活动流程。

  (2)活动缺少规划,工作应该事先确定并且应细分,各个板块有一个负责人和几个工作人员。

  二、优点

  (1)尽管遇到不少困难,但是部门内部都能团结一致、一起把问题解决。

  (2)大家工作积极,没有出现懒散的委员。说了早上六点半集合摆摊,大家都能准时到场。

大赛工作总结9

  11月7日晚,新闻与传播学院团委、学生会在实c102教室成功举办了新闻与传播学院职业规划大赛初赛。出席本次大赛的有曾利斌副书记,龙思思老师,郑爽老师,苏运生老师,钟春燕老师。现将职业规划大赛工作总结如下:

  一、学院领导、老师的高度重视和大力支持。

  在迎新大会上,曾利斌副书记让大一新生着手写自己的“职业生涯规划”,并让他们上交自己的职业理想。这为学院举办职业规划大赛做好了准备。

  针对大一新生上交的职业理想,苏运生老师和钟春燕老师及时让主席助理着手建立“学长制”,组织职业兴趣相同的同学进行系统学习、讨论和交流。

  朱子木老师亲自到珠海跟大家说明写职业规划大赛的重要性,并召开部长级会议,传达本次活动的重要性。

  大赛当天,曾利斌副书记,龙思思老师,郑爽老师亲自担任评委,对参赛选手进行了严格的筛选和中肯的点评。给了在场的同学许多启发。

  二、策划完备

  在接到“职业发展协会”的通知后,院团委学生会立即确定活动负责助理为杜小英,负责部门为学调部,并于10月13日做好了策划,对各部门工作做了详细的分工,对赛场布置做了详细的说明。使得在准备校运会、中国文化节、《新闻学生》调研版、举办学院讲座的同时,职业规划大赛能够如期举行。

  三、各班积极配合

  10月19日晚上10点,负责本次活动的负责人招开了班委会议,会上向班长、副班长、学习委员说明了这次活动的意义,以及希望各班积极配合的想法。在会上,各班班委积极响应,推举班级负责人负责此次工作。各班负责人表现出极大地热情和负责的态度,及时收集班上同学的作品,并及时上交。10月29日,负责人召集班长、副班长、学习委员组成班级评议小组,八个班的作品交叉互改,并于11月2日选出了前二十名。

  四、学调部有条不紊的进行工作

  在收集齐八个班的作品后,及时将各班作品均等分为八份,并让各班交叉互改,选出前二十名。11月2日,学调部部长、副部长以及主席助理认真评选前二十名的作品,并于11月3日评出前十二名,并发短信通知入围选手开会,说明参赛事宜,并跟进其准备情况。

  五、不足之处

  由于经验不足,以及各部门沟通存在问题,职业规划大赛也存在许多不足之处,需要尽快改正或改进。

  1、教室问题:

  策划书中明确要求秘书处借阶梯教室,但秘书处回答说借不到。之后便向老师请求帮助,主席助理在钟春燕老师的帮助下,借到了阶梯教室(阶四)。但由于沟通方面出现问题,主席助理不知道已有人为职业规划大赛借了教423,故在没有退教423的情况下,又借了阶梯四。

  由于职协更改作品提交日期,为了让同学们有充分的时间准备,大赛推迟了一周。10月28日,秘书处的干事去将阶四换成11月6日的比赛教室。但是仍然没有退教423,导致10月31日(原定于此日进行比赛)教423开了门和多媒体,而没人使用和保护,使得学校教学设备处于危险之中。为此,珠海学院对新闻与传播学院进行批评教育,并宣布不再借多媒体教室给新闻与传播学院。

  为此,秘书部部长在苏老师和钟老师的帮助下,几经周折,才接到c102,使得大赛得以顺利进行。

  针对这个问题,秘书处以后会派专人负责借教室的事宜,并尽力借到符合活动的教室。

  2、会场出现的问题

  ① 由于秘书处在打印前没有及时更改会场变动情况,导致流程表出现多次涂改。给嘉宾和评委老师不好的印象。

  ② 由于工作人员都是新干事,没有会场工作经验。使得会场有些混乱

  ③ 没有强制学院学生会的干事和部长前来做观众,导致观众太少,场面冷清。

  ④ 在比赛最后环节,没有做好把门工作,使得许多观众提前离开。使场面更加尴尬。

  ⑤ 大多数选手没有把握好时间。希望以后开展类似活动前进行彩排。并对进入决赛的.选手进行跟进。

  针对这些问题,以后会场负责人在安排工作前一定要强调工作要求,工作范围等注意事项。秘书处在了解活动变动情况后一定要及时更改流程表等相关文件的信息。在组织和宣传方面要做到位,一定要确保观众的数量,维持会会场秩序。对参赛的选手要进行跟进,询问其是否需要帮助等。总之,以后活动中要更加注重细节。

  这次大赛所出现的多处问题和不足,是负责部门和主席助理的责任。由于经验的不足和工作跟进的不到位,一些错误导致了大赛的整体效果。经过举办此次比赛的和对比赛进行总结,相信会在今后的类似活动中有所完善和进步。

大赛工作总结10

  为了深化“以德为行、以学为上”主题教育活动,推动我院校园文化的发展与繁荣,进一步打造校园文化精品项目,提升校园文化品位,通过开展丰富多彩的校园文化活动,营建“校以育人为本,师以严教为业,生以成才为志”的优良学风、校风,营造有利于青年学生成长成才的校园环境,促进学生全面发展。我们美术学院和教育学院学生会文娱部于10月至11月共同承办了20xx年校园文化艺术节之“妙手迎亚运”手工作品比赛。

  于今,手工大赛在两院文娱部的共同努力和两院学生会各个部门的鼎力协助下已经圆满结束了。我们承办的这次手工大赛策划周密,宣传到位,参赛者众多,作品的收集和回发过程井然有序,参赛作品的评比公平公正,作品展示区的装饰工作做得很好,间隙穿插的娱乐节目也很精彩,作品展出后得到了热烈反响。总的来说这次手工大赛是很成功的'。

  但在大赛整个过程中还是存在一些细微的不足之处,值得我们注意并吸取经验。

  1、我们实际的作品收集时间和宣传单上通知的时间不符,导致需要挨个通知,加大了工作量,所以在计划上我们还需要更周密。

  2、在收作品和进行编号的过程中有遗漏丢失报名表的现象发生,所以我们在以后的工作中都需要更认真更细心,要避免类似的现象发生。

  3、在整理作品时,有些比较脆弱的作品会被不小心碰倒,会有所损坏。这提醒我们做事要更细心更小心,不能鲁莽。

  4、我们的展区在室外,出现了作品被风吹走的情况。所以在以后的布中我们还需要考虑的更多,争取能达到最佳效果。

  5、作品回发的通知工作做的不够好,时间安排也不够合理,所以使作品领回时有些混乱,这也需要改进。

  在这次活动中我也学到了很多,体会到了一场活动的成功需要很多的准备和筹划,也吸取了很多经验,相信通过这次锻炼,我们在以后的工作中一定能做的更好。

大赛工作总结11

  根据《省卫生计生委省总工会省妇联关于印发浙江省妇幼健康技能竞赛实施方案的通知》(《市卫生局市计生委市总工会市妇联关于印发市妇幼健康技能竞赛实施方案的通知》(杭卫发〔20xx〕130号)的要求,我区高度重视,切实做好竞赛组织工作,取得了较好成绩,总结如下:

  一、领导重视,抓好落实

  自省厅召开电视电话会议进行布置后,各级领导充分认识到此次竞赛的重要意义,把妇幼健康技能竞赛,列入今年妇幼卫生工作的重要内容之一,要求各医疗保健单位要组织好人员参赛。7月13日,我区组织50名妇幼医师参加全省笔试并取得了较好的成绩。为进一步组织好市级竞赛,7月22日下午,我区召开操作技能区级选拔工作电视电话会议,分管局长再次强调此次竞赛的重要意义,要求各单位合理安排工作,让选手有充裕的时间进行操作演练。

  二、精心组织,确保实效

  将此次妇幼健康技能竞赛作为提升妇幼队伍知识技能的良好契机,在认真组织理论考试的基础上,聘请专家进行技能操作指导,结合新生儿复苏培训要求,指导对象覆盖含助产士在内的全体妇幼人员。选手操作,同行观摩,专家点评,互相切磋,真正做到以赛促学、以赛促练,内强素质、外树形象,激励广大妇幼健康服务战线工作人员钻研业务、岗位练兵,切实提高理论水平和操作技能,展现妇幼健康服务系统勤于学习、业务精湛、爱岗敬业、积极向上的精神风貌和良好社会形象的目的。

  三、及时表彰,鼓励先进

  精神层面的鼓励,有时比物质奖励更能激发人的斗志。7月13日笔试、7月24—25日区级选拔、8月2日市级选拔,每次成绩揭晓,均第一时间梳理各模块成绩前3名的选手,在局OA进行公告表扬,同时通知单位分管领导和选手本人。曾有选手说,如果为了几百元奖金,我都不愿意投入,领导给予我这样的肯定,如果不努力,感觉对不起。在这个物质的.社会,精神鼓励同样不可或缺。同时,区总工会、局工会联合对综合成绩前三名的18位选手进行表彰,并给予一定的物质奖励。

  四、岗位练兵,贵在坚持

  医务人员日常工作较繁琐,如果不晋升、不比赛,往往会疏忽日常的学习,只有等遇到问题了才会去看看书,一定程度上影响了知识的更新和积累。因此,我区注重日常知识更新和积累,去年我区组织了围产保健、儿童保健两个模块的知识竞赛,进一步巩固了妇幼保健人员的专业知识。在本次竞赛中,我区这两个模块优势相对明显。今后,我们将以此次竞赛为契机,将技能培训常态化,努力打造一支知识全面、理论高超、技能一流的妇幼健康服务队伍。

  区卫生局

  20xx年8月12日

大赛工作总结12

  第二届日 月峡拍手舞大赛已经落下帷幕,我们佳木斯代表队在这次大赛中取得了优异的成绩,在此,我发自内心的说一声谢谢所有参赛演员们!

  历时近一个月的时间,在各位领导的周密安排下,在王龙老师的精心策划下,在我们125参赛人员和替补人员的共同努力下,我们佳木斯日月峡拍手舞团队取得了优异的成绩,以94.2分的成绩荣登榜首。这次我们实至名归,我们获胜,靠的是精湛的表演艺术,靠的是独具匠心的创作才华,我们这次参赛,带给日月峡的不仅是一次表演,一次比赛,而是一部赏心悦目的作品!我为我们的家人骄傲自豪!我更为佳木斯人骄傲自豪!

  这次活动,充分体现了我们的宗旨:森林瑜伽,天下一家。拍手排毒,健康幸福。行大善,传播天下!这次活动,我们在日月峡这块净土上,把爱尽情地挥洒。

  在此,我衷心的感谢各位站长,是你们的辛勤付出,是你们以身示范,是你们带领团队积极参与,才使得大赛取得这样的好成绩。你们的号召力,凝聚力以及奉献精神着实让我钦佩,总体来讲在这次排练过程中无论是站长还是队员表现都非常优秀,付出的`都很多很多,你们功不可没!大家都尽力了。有你们的参与,佳木斯日月峡拍手舞才如此精彩,你们牺牲了个人的宝贵时间,克服了路途遥远的困难,每天从出发到训练结束长达五个小时,你们的付出是血汗,收获的是荣誉!

  感谢这次作品的总设计师王龙老师及家人,是王龙老师的精心设计与灵感创作,铸造了冠军的基石。佳木斯代表队作品,入场节奏铿锵有力,步伐整齐,六个造型独具匠心,精准极致,整个场面气势恢宏,霸气无比!首先,我们以独特的入场方式,吸引了观众的眼球,当我们表演到第四个造型的时候,博得了在场观众的满堂喝彩!刘尚林老师情不自禁地走下台亲自为我们拍照,竖起大拇指,为我们叫好。把这次大赛推向了高潮,场上顿时响起了雷鸣般的掌声。赞赏,羡慕,荣耀,交织在一起就是我们的自豪!此刻,我们每个人身上都拥有一份光环,因为,我们是这个集体中的一员!

  感谢鼓队的大哥哥和弟弟们,你们每天背着沉重的大鼓,一敲就是几个小时,无论年长还是年少,都毫无怨言。我衷心的向你们道一声,你们辛苦了!

  感谢馆里的各位领导,工作认真,考虑细致周到,不急不躁。从不计较,对人和善,勤勤恳恳,任劳任怨,每天亲临排练现场,尽心尽力做好每一天工作。虽然大会给了我们第二名,但是,我们就是人们心目中的冠军,我们是用质量取胜,他们是靠人数取胜!

  我代表佳木斯日月峡拍手广场舞宣誓:

  天高我为峰,地后我为顶!我们齐心协力,让佳木斯永远立于不败之地!

  用我们良好的心态舞出健康,走向未来!

大赛工作总结13

  我们主要做了以下几方面的工作:

  一、周密部署,制定方案

  为迎接省职业院校第九届技能大赛服装比赛4月28日在我院举行,按照学院筹备工作方案要求,大赛宣传组根据比赛通知精神。从学院承办方的角度以及大赛相关要求和校园环境等方面,进行了认真的思考和部署,列出了宣传工作预案或计划。

  一是配合学院大赛工作领导小组,根据赛事的需要做好比赛场地、会议室、休息室以及校园西南大门以及横竖幅、标语、道路指示牌等工作。

  二是根据省教育厅《关于做好省第九届中等职业学校技能竞赛节宣传工作的通知》精神(赣教职成函〔20xx〕35号),以党委宣传部名义向市委宣传部和新余报社、电视台、电台发出了 邀请函,请他们安排记者对比赛全过程进行采访、摄像和摄影。

  三是赛后配合市电视台记者对赛事全过程进行光盘制作。

  大赛的整个宣传工作,原则上按照工作预案的三个方面进行。

  二、精心设计,严格把关

  为切实营造比赛氛围,突出我院职业教育和办学特色,使宣传工作达到“宣传学院、树立形象、展示成就、扩大影响”的'效果,宣传组在大赛领导小组统一部署下,对所有在校园内的宣传点做到了精心设计,严格把关,使整个校园的大赛氛围浓厚,各种标识清楚、合理,达到了为全省各地的参赛代表队和参赛选手提供了活动、生活便利的目的。

  一是精心设计宣传标语内容。首先通过大量相关信息获取职业教育和技能竞赛的宣传标语内容,并进行了认真的调整和筛选。做到严格要求,准确把握宣传内容与职业教育的意义和作用、本次大赛的目的和要求以及我院教育教学的新特点紧密结合起来。

  二是从视觉的角度,注重布局的合理性。除宣传标语的内容的严格把关外,宣传组还把合理安排横幅、竖幅、指示牌、示意图等作了仔细、合理的布置,突出体现了既美观大方,又符合视觉特点,即简洁大方又标识清楚。

  三是对会场及展览厅的音响等设备进行了一次检查及实战演练。安排了两名学电子的优秀学生担任两处管理及操作工作,确保了大赛期间音响及屏蔽的正常使用和播放。

  三、突出时效,及时上报

  按照省教育厅《关于做好省第九届中等职业学校技能竞赛节宣传工作》文件要求,学院大赛宣传组除邀请新余报社、电视台、电台三家主流媒体对赛事进行采访摄影摄像外,还派出专人对大赛流程跟踪采访。采访报道抓住了五个环节:

  一是认真阅读技能比赛的赛事指南,对竞赛的各个流程做到心中有数,为下一步采访报道做好准备。

  二是加强与大赛相关工作组的联系与沟通,时时保持对比赛情况全程了解。

  三是深入各参赛代表队与选手之中,加强与他们的交流和了解,为深入采访撰稿及获得图片掌握第一手资料。

  四是对所撰写的文稿及图片与大赛工作组相关同志进行认真的校对、核实。特别是对公布的比赛成绩,更是经过十分认真的比对、校对、核实准确无误后方才发稿上报。

  五是突出时效。比赛一结束,在第一时间对获得三个项目比赛第一名的选手和指导老师进行采访摄像,并及时向省教育厅等相关网站发稿。

  日前,所发稿件被相关网站相继采用。按照上级文件要求,宣传组协助电视台记者制作的大赛视频光碟,也可望在本周内完成并上报省教育厅职成处。

  虽然宣传组在大赛中尽了努力,做了工作,基本完成了赛事的全程采访报道工作。但这也是职责之所在,完全是份内应做好的工作。

  由于工作经验不足,加上人员少、工作任务重等因素,在整个大赛宣传工作中,特别是在赛前的宣传准备阶段还存在着诸多不足之处,需要认真总结经验,找出存在问题,并在今后工作中加以改进,以促使宣传工作做得更好。

大赛工作总结14

  为了丰富同学们的学习生活,展现自己的才华,也为了同学们即将走上社会而打下坚实的基础,20xx年5月14日下午我院基础颗部举行了第一届“书画比赛”活动

  本次书画比赛覆盖面光、影响力大、效果明显,为经管校园文化增添了光辉的一页。大赛是以纪念我过“五四”青年爱国运动,弘扬民族文化艺术为主题,推动我系书法绘画活动的广泛开展,全面落实搞好校园文化建设,为广大同学搭建一个展现自我的平台而开展。本次大赛分书法(硬笔、软笔)、绘画(国画、油画、素描、速写、水粉画)两大类。以老一辈无产阶级革命家的诗词,反映改革开放的大好形势,国家领导讲话片段,格调健康积极向上的诗歌和格言等为书画内容。各班级组织同学参加了开幕仪式,各选手现场表演,特邀请院系领导和书画专家对各类参赛作品进行评选。大塞虽然取得圆满成功,但还存在很多不足之处,如:计划不够详细,分工不够明确,组织人员调配上没有充分发挥全体活动成员的'积极性,现场安排不全面,秩序性软弱。本工作总结是对此次活动的初步汇报,其中还有很多不足之处需要进一步改正。

  活动获奖情况:

  第一名;061511班王旭,

  第二名;061511员瑞君065524班武浩

  第三名;061561韩斌061512班刘江065523班史击

  通过这项活动,使我们认识到生活的本质,使同学们受到教育,得到了锻炼。希望同学们通过这次活动的开展能够学到更多知识,在日常生活中做一个有心人,随时记下自己的光辉历程,把这项活动永久的开展下去,也通过同学们的笔录当中反映了我们的生活。

  希望领导对本次活动予以批评指导,以更有利于以后此类活动的顺利开展。

大赛工作总结15

  四月,在这个春暖花开的日子里,我荣幸地参加了学院组织的首届辅导员职业技能大赛。通过本次大赛使我担任辅导员的工作能力和职业素质得到了系统的锻炼和提升。在全程五大项的比赛中,我认真研究比赛内容和规则,精心准备,查漏补缺,在这个舞台上努力发挥和展示自我,使我受益匪浅。通过主题演讲比赛锻炼了口才和感染力;主题班会比赛提升了组织能力和与学生的互动能力;才艺展示比赛提升了艺术修养和个人魅力;班情熟知比赛强化了全面又准确地掌握学生信息;最后的基础理论比赛帮助我系统的掌握了学生管理工作管理制度、学院基本概况、邮政电信行业知识等。

  我担任辅导员工作已经快三年的时间了,在这个平凡又充实的岗位上,我深深地感受到辅导员是学院教师队伍和管理队伍的重要组成部分,担负着学生教育、管理、服务、保障的重要职能,是大学生健康成长的指导者和引路人。辅导员工作事无巨细,需要管理的人和事都非常繁多,既需要非常理性地严格遵守各项管理制度进行事务性处理,又需要很感性地给与学生无尽的关怀与帮助。正因为如此,之前总是忙于繁多的工作,很少有时间去总结自己的辅导员工作特点和方式,也很少有时间去思考辅导员职业水平提升的各种途径。正是有了这个辅导员技能大赛,让我感受到了成为一名合格辅导员应具备什么样的能力和素质。

  下面,总结一下本次大赛给我带来的几点感触:

  一、学院各级领导对辅导员队伍的重视和关心,鼓舞了士气

  在全程的比赛中,有赵书记的认真观摩和语重心长的讲话;有周书记的全程参与和指导;有学生处周处长、苏处长和王书记的积极组织安排;有组织部和工会等其他各级领导公正严谨的评判;有系部书记殷切的关怀和细致耐心的批评指导,都给我留下了深刻的印象,鼓舞自己的士气。

  二、大赛前同事间的鼓励和交流,加强了信心

  整个大赛全程二个星期的时间,共五项比赛,时间异常紧迫,这使我无形中感受到了很大的压力和紧迫感。但是,通过的学办中同事的交流和相互之间的鼓励,慢慢地感受到了这些压力都不算什么,而是一种自我挑战和机遇,让我能够通过这种紧迫的比赛检验自己的水平,提升自己的能力和素质。还记得,在主题演讲比赛前,在书记的指导下,同事间一遍又一遍的试讲,相互之间耐心地纠正各种各样的错误,大家的演讲内容由杂乱无序变的清晰明朗,由平淡无奇变的慷慨激昂。还记得,主题班会前同事们纷纷精心准备自己的班会内容,组织学生演练,制作精美的PPT,设计搭配背景图案音乐。还记得,才艺展示前大家一遍又一遍的练习,嗓子唱哑了喝点水继续唱。还记得,班情熟知和基础知识答题前大家不知疲倦地背记资料。这些,都让我感受到了一种团体的凝聚力和同志间的温暖。

  三、挖掘自己的潜能,提升了能力

  其实,在刚刚知道这次大赛的比赛内容时,自己一点信心都没有,对很多项目都缺乏信心,觉得没有那么好的能力去展现自己。但是,到了真正开始备战的时候,我常常告诉自己,为什么别人可以做到的自己就不能做到呢,以前可能不具备的难道就不能锻炼出来吗,人的潜力是无限的,就看自己是不是有那份坚韧的意志力和敢于迎风破浪的勇气。在备战第一项主题演讲比赛的时候,自己心里一点底气都没有,因为以前从来没有演讲的经历,只是凭感觉和意识去积极准备。在这期间,系书记给了我莫大的`鼓励和指导,告诉了我一些演讲的要求和注意事项,并在我试演讲的时候指出了很多需要纠正的地方。我认真领悟,反复练习,最终我的这项比赛取得了还不错的成绩。这让我一下子有了极大的鼓舞。让我真正的感觉到了,以为自己不可能做到的事情,只要经过精心准备和努力练习,也是可以做的很出色的。

  通过本次比赛,我认识到自己还有很多有待改进和提升之处,需要向其他辅导员老师学习。辅导员工作岗位有挑战、有压力,努力成为一名优秀的辅导员,树立自己的政治意识、责任意识和大局意识,培养自己思想政治工作的能力、分析问题、解决问题的能力、处理突发事件的能力,还有处理文字、语言表达、组织协调等综合能力,成为广大学生的教育者和引路人。

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