解除劳动合同证明
在平凡的学习、工作、生活中，大家都写过证明吧，证明的作用贵在证明，是持有者用以证明自己身份、经历或某事真实性的一种凭证。那么证明的格式，你掌握了吗？以下是小编整理的解除劳动合同证明，欢迎大家分享。
解除劳动合同证明1
（职工）___：
鉴于（原因），根据《劳动合同法》第条第款第项的规定，本单位现定于____年____月____日与你（解除/终止）劳动合同。请你于____年____月____日前办理（解除/终止）劳动合同的相关手续。
单位名称（盖章）___年月日
签___收___人：
签收日期：___年月日
解除劳动合同证明2
兹有我单位___，性别：___，年龄：___，___年___月月工资___年___月___日因___终止、解除合同，特此证明。
该同志合同鉴证编号：
（盖章）
年___月___日
说明：
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填写本证明书。
2、本证明书一式五份。单位、个人各一份，报当地劳动和社会保障局争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室，各一份。
解除劳动合同证明3
存根xxxxxxxx第xxxxxxxx号
兹有本单位职工：姓名____，性别____，身份证号码____，因____，经双方协商一致，公司自____年____月____日起与其解除劳动关系。
特此证明。
（本证明一式两联，此联为员工联）
送____本人
单位（盖章）
____年____月______日
解除劳动合同证明4
兹证明______________(有效___证件号码________________________________)于___________年_________月_________日与__________________公司签订___《劳动合同书》___。___劳动合同为有固定期限合同，___期限为__________年_________月___日至_____年______月___日/___劳动合同为无固定期限合同，___期限自_______年______月______日起/___劳动合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，具体为_________________________(劳___动合同期限为以上三选一)。该员工离职前的工作岗位为_____________。劳动合同被解除的`___日期为_______年______月___日。该员工在本公司的工作年限为_______年零______个月。___公司___(盖章)___年___月___日
解除劳动合同证明5
兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄_____________，住址________________________________。
劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________，根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。
(用人单位盖章)
_____年_____月_____日
解除劳动合同证明6
兹有本单位职工__________，性别____，年龄_________，工作岗位__________，在本单位的'工作年限____，现住址____________________________。
劳动合同期限为_______年，从______年____月______日至______年______月______日止（或____________________________）。
因________________________________________________，根据《劳动合同法》第______条第______款第________项规定，本单位解除动合同。
因________________________________________________，根据《劳动合同法》第______条第______款第________规定，该职工与本单位的劳动合同已经终止。
解除（终止）劳动合同的日期为______年____月______日。
该职工本单位工作年限为______年______个月，发给______个月的经济补偿金，共计人民币（大写）___________________。
特此证明。
劳动者签名（盖章）
___年__月__日
解除劳动合同证明7
兹有___，性别：___年龄：___于___年___月___日被我单位录用，从事___工作，月工资___元。___年___月___日因___终止(解除）合同，特此证明。
合同鉴证编号___：
单位（盖章）
年___月___日
说明：
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填写
本证明书。
2、本证明书一式五份。单位、个人各一份，报当地劳动和社会保障局劳动争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室，各一份。
解除劳动合同证明8
本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码：_____________________________)签订的_______期限劳动合同，由于______________原因于_______年_______月_______日解除，其档案及社会保险关系移转至______________。该职工在本单位的相关工作情况：_______________1.本单位与其最近一次签订的.劳动合同期限为：_______________自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为：____________________________________。3.该职工在本单位的工作年限共计为：_____________________________。
单位盖章：_______________
_______年_______月_______日
解除劳动合同证明9
_____________系我单位员工，性别________，身份证号码__________________________，_________年_____月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因_____________________________________________________(法律、行政法规规定的其他情形)，我单位决定从___________年_____月_____日起与该员工解除劳动合同。该员工解除劳动合同前十二个月平均工资为人民币_______________元，依据有关劳动法律法规规定，我单位依法支付其经济补偿共计人民币______________元，工资发至__________年_____月份，特此证明。
单位盖章
______年______月______日
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