律师聘用合同

律师聘用合同(15篇)

　　随着人们法律意识的加强，合同的用途越来越广泛，签订合同也是避免争端的最好方式之一。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编精心整理的律师聘用合同，仅供参考，希望能够帮助到大家。

律师聘用合同1

　　受雇者:

　　乙方:(全名)

　　性别:

　　出生______________年______________月______________日

　　身份证号码:______________

　　地址:______________

　　第一个合同基础。

　　(注:根据《北京市律师事务所聘用合同管理办法》、《聘用合同标准格式及必备条款》和______________

　　第二条员工申请在用人单位工作。

　　(注:内容仅限于专职律师、兼职律师、特邀律师、见习律师、律师助理、行政助理。)

　　第三条用人单位同意劳动者的申请，并负责为劳动者办理律师执业证、助理律师工作证和实习律师证。

　　(注:如果员工想从事的工作因法律规定或政策变化而无法获得政府相关部门的许可，则本合同终止。但若乙方申请行政助理工作，且乙方自愿继续为用人单位工作，且未取得政府相关部门颁发的行政助理工作证，则本合同仍然有效。)

　　因劳动者未如实提供相关个人资料或隐瞒事实，导致用人单位无法为其办理政府相关部门的'就业许可的，本合同终止。用人单位可以保留由此产生的法律责任的追偿权。

　　第四条本合同有效期为______________。从___________________到____________。试用期______________个月。试用期包含在合同期内。

　　(注:合同期限不得少于1年。试用期可以不约定。但约定试用期的，最长不得超过6个月)。

　　第五条乙方的工作内容..

　　(注:具体内容由律师事务所确定。)

　　第六条乙方在本所工作期间支付和计算的报酬如下:

　　(注意:必须指定付款和计算方法。如果你按月和按年领取固定工资；按照业务收入的一定比例或者其他计算方法领取报酬；固定工资加提成；固定工资加奖金；等等。).

　　报酬支付时间为:

　　固定工资金额为:月薪；年薪

　　其他可报销费用:

　　(注:如年夜饭、电话费等。由律师事务所自主决定。)

　　第七条律师事务所为受聘人员设立下列保险或社会统筹保险基金；

　　(注:除医疗保险、养老保险外，其他保险类型由律师事务所确定。兼职律师和特邀律师不得设立保险条款。)

　　保险条款的有效期:

　　(注:考虑到申请各种证明的期限，律师事务所可以规定保险条款的有效期限。)

　　第八条受聘人员从律师事务所转出时的保险处理办法。

　　(注:由律师事务所确定。)

　　第九条从业人员应当遵守的工作纪律:

　　(注:由律师事务所确定。)

　　第十条除合同约定的报酬外，员工享有的福利:

　　(注:由律师事务所确定。)

　　第十一条合同终止条款

　　(注:《北京市律师事务所聘用合同管理办法》第十条、第十一条、第十二条、第十三条。律师事务所可以补充其他内容。)

　　第十二条律师事务所因员工原因造成经济损失的赔偿方式:

　　(注:由律师事务所确定，但应符合《律师法》的规定。)

　　第十三条本合同自年月日起生效。

　　用人单位:____________律师事务所(公章)

　　法定代表人(签名)

　　日期______________年______________月______________日

　　乙方:本人已详细阅读本合同，并承诺在律师事务所工作期间依法履行职责，遵守规章制度。如有违约，自愿接受律师事务所的处理。

　　______________ _(签名)

　　日期______________年______________月______________日

律师聘用合同2

　　＿＿＿州名

　　＿＿＿县名

　　特此为证：

　　我，×××，特聘请××为律师，代表我通过调解或审判，就我在×年×月×日发生的事故中所遭受的×人身伤害及财产损失向××，或其他人，或商号，或公司提出索赔。

　　在此，我委托所指定的律师全权代表我，以我的名义、地位，在必要时就上述所有或任何一项权利起诉；并委托他以他认为最恰当的方式，通过或不通过诉讼，以调解或审判，最终解决我所提出的所有或任何一项权利要求；我所指定的律师完全有权聘用一个或多个律师，以替代自己在准备起诉、审判或上诉过程中，就我提出的全部或任何一项权利要求，履行全部或部分法律职责；此种律师费用由我指定的律师承担，本合同所规定的由我支付的律师费用不得因此而增加。

　　鉴于所委托的'律师对我提供的服务，在不经起诉而调解成功时，我将把三分之一（1／3）的索赔所得，或经起诉后再和解或判决时，把百分之四十（40％）的索赔所得完全给予以上由我指定的律师或律师们。

　　未经本人同意，所委托的律师不得就我提出的权利要求达成任何妥协。

　　本合同于19××年×月×日签字，特此证明。

　　（聘用人签名）

　　聘请常年法律顾问合同

　　根据《中华人民共和国律师暂行条例》第二条第一款的规定，______（简称甲方）为依法维护本单位的合法权益，特聘请重庆市第三律师事务所（简称乙方）担任常年法律顾问。乙方接受聘请。经双方协商，订立下列各条款，共同遵照履行。

　　一、乙方指派律师为甲方的法律顾问，根据法律给甲方提供法律帮助，维护甲方的合法权益。

　　二、乙方为甲方提供如下法律帮助：

　　1.为甲方业务上的法律问题提供咨询；

　　2.经甲方授权参加签订或审查甲方与他方所协商的经济合同；

　　3.为甲方审查（含日、英、德、俄、法文）或草拟中文法律业务文书；

　　4.通过上述业务活动，进行社会主义法制宣传。

　　三、乙方所派律师只为甲方法人提供法律帮助，无义务为甲方的职工提供法律帮助。

　　四、乙方律师办公，平时有事可随时联系。

　　五、甲方应给乙方指派的律师提供参加甲方召开的有关业务会议的机会，为乙方律师执行职务提供方便。

　　六、甲方指应定专人承担本单位具体的法律事务性工作并与乙方律师经常联系。

　　七、每年由甲方向乙方付给法律顾问酬金元，自合同生效之日起三士在内一次付清。

　　八、乙方律师为甲方担任代理人进行诉讼或非诉讼事件活动，按重庆市物价局、财政局重价非发（1991）230号文件规定的收费国法另行收费。

　　九、乙方律师为履行本合同的义务所需的法律顾问交通费应由甲方负担。其金额为_____元。

　　十、本合同有效期为____年。从____年____月____日起生效。

　　十一、如合同的一方违反合同约定，对方有权解除合同，但应提前一个月通知对方。

　　十二、合同文书一式贰份，双方各执一份，甲方壹份，乙方壹份。

　　甲方：_____乙方：重庆市××律师事务所

律师聘用合同3

　　甲 方：＿＿＿＿＿（聘方）

　　乙 方：＿＿＿＿＿（受聘方）

　　（本职工作单位：＿＿＿＿＿职务：＿＿＿＿

　　＿）

　　甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信

　　任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。

　　第一条 乙方自愿申请到甲方从事律师工作，甲方决定聘乙方为本事务所律师。

　　第二条 乙方的聘任职务是＿＿＿＿＿律师，其工作范围为国家法律所规定的

　　各项律师业务。

　　第三条 甲方的权利和义务

　　甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：

　　１．为乙方安排工作，分配任务；

　　２．监督检查乙方工作情况；

　　３．在乙方工作成绩突出或对事务所有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中

　　发生的违章违纪行为，予以处罚；

　　４．确定或调整乙方的工资和福利待遇。

　　甲方须履行的义务：

　　１．使乙方及时获取劳动报酬；

　　２．使乙方合理享受事务所的劳保福利待遇；

　　３．为乙方履行职务提供一定的工作条件；

　　４．依法维护乙方在履行职务时的合法权益；

　　５．为乙方更新知识、进修深造提供便利和创造条件。

　　第四条 乙方的权利和义务

　　在本合同有效期内，乙方有以下权利：

　　１．依法履行律师职务；

　　２．获取劳动报酬；

　　３．对事务所的管理工作提出建议和批评；

　　４．依事务所规定的条件申请加入合伙律师；

　　５．辞职（须提前三个月提出书面申请）。

　　乙方须履行的'义务：

　　１．遵守事务所的各项规章制度，接受事务所的领导和监督，服从工作安排；

　　２．在履行律师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；

　　３．不得从事有损于事务所声誉的活动；

　　４．不断提高自己的实际工作能力和业务素质。

　　第五条 劳动报酬和福利待遇：

　　乙方在本合同有效期内的劳动报酬和福利待遇，按事务所制定的＜劳动工资和

　　福利待遇管理办法＞执行。

　　第六条 合同的变更和解除

　　在下列情况下，事务所有权单方解除合同：

　　１．应聘律师违反事务所规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时；

　　２．应聘律师严重违反工作纪律或违背职业道德；

　　３．应聘律师因违法乱纪被撤销律师资格；

　　４．应聘律师因其他原因不宜继续履行职务时。

　　在下列情况下，合同自行解除：

　　１．应聘律师应征入伍，出国定居或留学；

　　２．应聘律师因病或人身意外事故无法继续履行职务满六个月；

　　３．无故不上班工作满一个月；

　　４．经批准成为事务所合作律师；

　　５．事务所自行撤销或破产。

　　在下列情况下，合同可以变更：

　　１．双方协商之；

　　２．因国家政策法令发生变化时。

　　第七条 合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和律师工

　　作执照，并办理业务交接手续停止履行律师职务。

　　第八条 合同期限

　　本合同有效期为＿＿＿＿＿年，从合同签字生效之日起至＿＿＿年＿＿＿月＿

　　＿＿日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。

　　第九条 本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报司法行政机关备案一份，三

　　份具有同等效力。

　　第十条 本合同自双方签字之日起生效。

　　甲 方（盖章）：＿＿＿＿＿

　　乙 方（盖章）：＿＿＿＿＿

　　主任签字：＿＿＿＿＿

　　＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日

　　＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日

律师聘用合同4

　　甲方：_________（聘方）

　　乙方：_________（受聘方）

　　甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信托的基础上，签定本合同，以便共同遵守。

　　第一条

　　乙方自愿申请到甲方从事律师工作，甲方决定聘方乙方为本事务所律师。

　　第二条

　　乙方的聘任职务是_________律师，其工作范围为国家法律所规定的各项律师业务。

　　第三条

　　甲方在本合同有效期内，可行使以下权利

　　（一）为乙方安排工作，分配任务；

　　（二）监督检查乙方工作情况；

　　（三）在乙方工作成绩突出或对事务所有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚；

　　（四）确定或调整乙方的.工资和福利待遇。

　　第四条

　　甲方须履行的义务：

　　（一）使乙方及时获取劳动报酬；

　　（二）使乙方合理享受事务所的劳保福利待遇；

　　（三）为乙方履行职务提供一定的工作条件；

　　（四）依法维护乙方在履行职务时的合法权益；

　　（五）为乙方更新知识，进修深造提供便利和创造条件。

　　第五条

　　乙方的权利和义务

　　在本合同有效期内，乙方有以下权利：

　　（一）依法履行律师职务；

　　（二）获取劳动报酬；

　　（三）对事务所的管理工作提出建议和批评；

　　（四）依事务所规定的条件申请加入合作律师；

　　（五）辞职（须提前三个月提出书面申请）；

　　乙方须履行的义务：

　　（一）遵守事务所的各项规章制度，接受事务所的领导和监督，服从工作安排；

　　（二）在履行律师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；

　　（三）不得从事有损于事务所声誉的活动；

　　（四）不断提高自己的实际工作能力和业务素质。

　　第六条

　　劳动报酬和福利待遇：

　　乙方在本合同有效期内的劳动报酬和福利待遇，按事务所制定的《劳动工资和福利待遇管理办法》执行。

　　第七条

　　合同的变更和解除

　　在下列情况下，事务所有权单方解除合同：

　　（一）应聘律师违反事务所规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时；

　　（二）应聘律师严重违反工作纪律或违背职业道德；

　　（三）应聘律师因违法乱纪被撤销律师资格；

　　（四）应聘律师因其他原因不宜继续履行职务时；

　　在下列情况下，合同自行解除：

　　（一）应聘律师应征入伍，出国定居或留学；

　　（二）应聘律师因病或人身意外事故无法继续履行职务满六个月；

　　（三）无故不上班工作满一个月；

　　（四）经批准成为事务所合作律师；

　　（五）事务所自行撤销或破产。

　　在下列情况下，合同可以变更：

　　（一）双方协商之；

　　（二）因国家政策法令发生变化时。

　　第八条

　　合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和律师工作执照，并办理业务交接手续停止履行律师职务。

　　第九条

　　合同期限

　　本合同有效期为_________年，从合同签字生效之日起至_________年_________月_________日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。

　　第十条

　　本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报司法行政机关备案一份，三份具有同等效力。

　　第十一条

　　本合自双方签字之日起生效。

　　甲方（盖章）：_________

　　乙方（签字）：_________

　　主任（签字）：_________

　　_________年____月____日

　　_________年____月____日

律师聘用合同5

　　聘用方：xx 律师事务所（以下简称甲方）

　　受聘方： （以下简称乙方）

　　经甲方合伙（作）人会议研究决定，聘用 为甲方专职律师，现根据《律师法》、《合同法》等法律，经甲、乙双方协商，自愿签订如下聘用合同，双方应共同遵守。

　　一、聘用期限

　　甲方聘用乙方的期限为年，自 年 月 日至 年 月 日。（乙方通过甲方首次办理律师执业证的，聘用期限自首次领证之日起 年。）

　　二、乙方的工作内容和义务

　　1、严格遵守国家法律、法规，依法积极纳税，恪守律师职业道德和执业纪律，遵守甲方的各项规章制度。

　　2、每年应完成业务收费 万元或业务量 件（标准件）。

　　3、在承办的案件结案后二十日内将卷宗归整入档。

　　4、服从甲方管理和对工作的统一安排，积级参加甲方的政治、业务学习和社会公益活动。

　　5、积极维护甲方的名誉和利益，保守甲方的商业秘密。

　　6、执业期间不得从事其他经营活动。

　　7、乙方应加强政治和业务学习，不断提高自己的思想修养和业务水平。

　　三、甲方提供的工作条件、保险、福利待遇

　　1、甲方依法定程序及时为乙方办理律师执业证年度注册手续。

　　2、甲方为乙方提供必要的办公场所、办公设施办案所需各类手续、材料用纸等，并承担乙方收费应缴纳的营业税，其他税收和费用由乙方自行承担。

　　3、乙方完成业务收费定额的，甲方按每月 元发放工资，收费超过 万元的，按超出部分的 %计提奖金。

　　4、甲方依国家及当地政府关于社会保险的规定为乙方及时足额交纳养老保险和医疗保险。双方解除合同时，该养老保险和医疗保险按有关规定转移。

　　5、甲方应积极支持乙方接受专业培训教育和深造。

　　四、合同的变更、解除、终止、续订、违约责任

　　1、订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化，本合同变更相应内容。

　　2、在聘用期内，任何一方要求变更合同条款，均应征得对方同意。

　　3、甲、乙双方协商一致时，本合同可解除。解除合同应依列条款办理：

　　（1）在本合同有效期内提出解除合同的一方，应提前30日书面通知对方。

　　（2）非本合同约定事由或法定事由，单方提前解除合同的，应向对方支付违约金 元。

　　（3）合同解除时，乙方在清理完所有债权债务以及交接清所承办的.案件、卷宗材料，交回执业证后，甲方办理解除手续。

　　4、乙方有下列情形之一，甲方有权单方解除合同，并依法向乙方追偿或请求赔偿：

　　（1）乙方因犯罪受到刑事处罚的：

　　（2）乙方因违反律师职业道德和执业纪律，造成不良影响或受到律师协会或司法行政机关处罚的：

　　5、甲方有下列情形之一，乙方有权单方解除合同，并依法向甲方追偿或请求赔偿：

　　（1）乙方完成工作任务的要求后，甲方未如数支付工资；

　　（2）因甲方的违法行为给乙方造成损害的。

　　6、本合同期限届满，聘用关系终止。甲、乙双方可协商续签，如有续签意向，应在期限届满前 日通知对方。任何一方不同意与对方续签合同或拟变更合同主要条款，应在期满前 日书面通知对方。

　　五、其他约定事项

　　1、本合同未尽事宜，按法律法规及主管司法行政机关的有关规定办理。

　　2、本合同一式叁份，甲方一份，乙方一份，主管司法行政机关备案一份，具有同等效力，合同自签字之日起生效。

　　·学校临时工聘用合同 ·保姆聘用合同 ·经纪人聘用合同 ·教师聘用合同

　　甲方：xx 律师事务所（盖章）

　　负责人签字：

　　乙方：（签章）

　　年 月 日

律师聘用合同6

　　甲方(用人单位)：

　　地址：

　　乙方(受聘人)姓名：

　　居民身份证号码：

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国律师法》以及司法行政机关有关律师事务所聘用律师管理规定，经甲乙双方平等协商，就聘用应聘事项订立本合同：

　　一、合同期限。按下列第 项确定：

　　(一)本合同有固定期限，从 年 月 日起至 年 月日止。其中试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。

　　(二)本合同无固定期限，从 年 月 日起至法定或约定的解除(终止)合同的条件出现为止。其中试用期从 年 月 日起至 年 月 日止。

　　二、工作岗位。甲方经考核，同意聘用乙方为甲方的 职律师;乙方同意按甲方工作需要，在 职律师岗位工作，完成该岗位所承担的各项工作内容。

　　三、劳动报酬。按下列第 项确定：

　　(一)乙方试用期的月工资为 元，试用期满的月工资为 元。工资发放日为每月 日。乙方工资的增减，奖金，津贴、加班加点工资的发放，以及特殊情况下的工资支付等，均按相关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的规章制度执行。

　　(二)双方协定：

　　四、乙方受聘期间的权利。

　　(一)了解对律师的权利义务有影响的甲方规章制度，对相关规章制度的补充、修订享有建议权;

　　(二)享受必要的培训和教育;

　　(三)取得规定的报酬及福利待遇;

　　(四)因甲方的不当行为损害了乙方的利益，可以要求甲方赔偿;

　　(五)遭到法定或约定的解除(终止)合同的条件出现，可以要求解除本合同;

　　(六)享受法定权利和双方约定的其它权利。

　　五、乙方受聘期间的义务。

　　(一)遵守《律师法》以及律师职业纪律规定，接受甲方的日常管理;

　　(二)按时完成承办的工作任务或工作目标;

　　(三)自觉维护甲方的形象和利益，保守甲方的'商业秘密，爱护甲方的财产;

　　(四)仅由甲方统一签订委托代理合同，接受甲方指派开展律师业务;

　　(五)未经允许不得从事公民代理。

　　六、甲方聘用期间的权利。

　　(一)依照法律法规和甲方的规章制度对乙方行使管理权，督促乙方依法执业、依法纳税;

　　(二)乙方完不成工作任务或工作目标，甲方有权提议修改聘用合同的部分内容;遇到法定或约定的解除(终止)合同的条件出现，可以解除本合同;

　　(三)乙方的违法、违纪或者其它不当行为给甲方造成损失的，可以要求乙方承担相应的赔偿责任;

　　(四)有权拒绝乙方违反法律法规和律师执业规范的不当请求。

　　七、甲方聘用期间的义务。

　　(一)支付规定的报酬及兑现相关福利待遇;

　　(二)为乙方提供必要的办公场所和工作条件;

　　(三)维护乙方的合法权益;

　　(四)对乙方违法违纪和不当行为承担相应的责任;

　　(五)法律法规规定的其它义务。

　　八、社会保障和福利待遇。

　　九、双方需要约定的其它事项。

　　十、本合同的生效及变更。

　　(一)本合同经甲乙双方签字、盖章后生效，至期限届满时终止。

　　(二)本合同经双方协商一致，可以就有关条款加以修改、补充。

　　十一、本合同的续签及终止。合同期限届满，经双方协商一致，另行签订聘用合同。如果乙方要求离所，应当在合同期限届满一个月前向甲方提出，甲方在合同期限届满前就是否同意乙方离所作出答复，如果同意乙方离所，应当办理有关手续。

　　(一)有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但应当以书面形式通知乙方：

　　1、乙方违反法律、法规或者律师职业道德、执业纪律，情节严重的;

　　2、乙方连续两年无法完成工作任务和工作目标的;

　　3、乙方的行为给甲方造成重大经济损失或名誉损害的。

　　(二)有下列情形之一的，乙方可以解除合同，但应当以书面形式通知甲方：

　　1、甲方有损害乙方合同法权益行为的;

　　2、乙方因工作需要迁往异地或者到异地工作的;

　　3、乙方因健康原因不适宜继续从事律师工作的;

　　4、因不可抗力原因使合同无法继续履行的。

　　十二、争议解决。本合同履行中发生争议，甲乙双方应当协商解决;协商不成或不愿协商的，可以向司法行政机关或者律师协会申请调解;调解不成的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。甲乙任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。

　　十三、本合同一式 份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方(盖章)： 鉴证机关(盖章)：

　　甲方代表人(签名)：

　　乙方(签名)：

　　合同订立日期： 年 月 日

律师聘用合同7

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　为促进社会主义法制建设，维护乙方的合法权益，甲乙双方经过友好协商，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国律师法》的有关规定，在互惠互利的基础上就乙方聘请甲方担任自己的家庭法律顾问一事达成如下合同，并承诺共同遵守。

　　第一条服务律师

　　甲方根据乙方的聘请要求，指派本所_________律师担任乙方的常年家庭法律顾问，律师执业证号：_________。

　　第二条服务场所

　　1.甲方提供服务的场所为本合同所列之甲方的住所地，即甲方办公室。但下列情景例外：_________。

　　2.乙方在有特殊情况时，可以要求甲方到本合同所列之乙方住地提供法律顾问服务，但乙方应另行承担本次上门服务的交通费用。

　　3.当乙方在甲乙双方的住所之外，就乙方与他人之间的侵权赔偿纠纷已经达成意向，需要当场签署和解协议或者当场履行时，可以要求甲方到该现场为乙方起草/审查和解协议，但甲方不承担陪同谈判的义务，同时乙方应另行承担本次到达服务现场的交通费用。

　　第三条服务范围与内容

　　本合同所列乙方家庭全体成员在个人工作、生活、学习及其他个人性质的、非经营性的活动中所遇到的法律问题。但乙方成员从事经营性活动过程中所涉及的法律事务(包括但不限于开厂、办店、个人商标、个人专利等)不在本合同所约定的服务范围之内。有利息的民间借贷、自有房产的`租售、个人著作权视为非经营性民事活动。

　　1.甲方向乙方就上述范围内的法律事务提供口头的咨询、解答和意见建议。

　　2.乙方可以要求甲方提供书面的的咨询、解答和意见建议，但该书面的的咨询、解答和意见建议限于要点式的和提纲性的，而非为详尽的法律意见书。

　　3.甲方不承担代为起草、书写法律文书、出具详细的法律意见书的义务。

　　4.就个案而言，应乙方之要求，甲方承担乙方所涉个案的事前、事中、事后的法律咨询、解答、分析评判、提供建议意见、在该法律事务的签约和履行等关键时刻到现场进行法律文书审查的义务，但不承担陪同考查、谈判磋商的义务。

　　5.不论在什么情况下，本合同所约定的甲方服务内容不包括甲方为乙方事务向第三方进行考查核实、调查取证之服务事项。

　　第四条服务期限与服务费用

　　1.双方同意，本家庭法律顾问服务合同有效期为_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。协议期满后是否续签，可于本合同到期前一个月由双方协商并书面确认。

　　2.作为甲方提供本合同所规定之专业服务的报酬，乙方应向甲方支付一年的律师服务费_________元。该费用应自本合同生效之日起30日内现金支付。

　　第五条其他事项

　　如乙方需要甲方提供本合同所约定的服务项目之外的其他法律服务(如代理仲裁诉讼、陪同考查谈判、调查取证等)，乙方应与甲方另行协商并就该单项法律服务签订合同，甲方对此应优先予以办理，如当地对该服务项目有收费规定的，除差旅等实际支出的费用项目外，甲方应按八折给予优惠(如果收费规定允许)，如无收费规定，则甲方应参照当地的法律服务市场行情按八折优惠。

　　甲方(盖章)：_____________乙方(盖章)：_____________

　　授权代表(签字)：_________授权代表(签字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

律师聘用合同8

　　聘用方：________________律师事务所

　　受聘方：_________________________

　　性别：___________________________

　　出生年月日：______年_____月____日

　　身份证号码：_____________________

　　住址：___________________________

　　第一条 合同依据

　　____________________________________。

　　（说明：根据《北京市律师事务所聘用合同管理办法》及《聘用合同标准格式及必备条款》、本律师事务所《_________规定》制定本合同。）

　　第二条 受聘方申请在聘用方从事下列工作

　　_____________________________________。

　　（说明：内容限定为专职律师、兼职律师、特邀律师、实习律师、律师助理及行政辅助人员。）

　　第三条 聘用方同意受聘方的申请，并负责为受聘方办理律师执业证及律师助理工作证、实习律师证。如因受聘方未能如实依规定提供有关个人资料或隐瞒事实致使聘用方无法为受聘方申请政府有关部门的从业许可，则本合同终止。且聘用方可以保留追偿因此而发生的法律责任的权利。（说明：如因法律规定或政策变化致使受聘方所欲从事的工作无法获得政府有关部门的许可，则本合同终止。但如果受聘方系申请行政辅助人员工作，且受聘方自愿在无政府有关部门颁发的行政辅助人员工作证的情况下继续为聘用方工作，则本合同仍然有效。）

　　第四条 本合同有效期为_______年。自______年_____月_____日至______年_____月_____日。其中试用期为_____个月。试用期计入合同期。（说明：合同期限不得少于1年。可以不约定试用期。但如约定试用期，则最长不得超过6个月）。

　　第五条 受聘方的工作内容

　　_____________________________________。

　　（说明：具体内容由律师事务所自定。）

　　第六条 受聘方在事务所工作期间的报酬支付与计算方式为

　　___________________ _________________。

　　（说明：须具体写出支付与计算方式。如按月、年领取固定工资；按业务收入的一定比例或其他计算方式领取报酬；固定工资加提成；固定工资加奖金；等等年餐、电话费等。由律师事务所自定）。

　　第七条 律师事务所为受聘人员设立下列保险或社会统筹保险基金

　　_____________________________________。

　　（说明：除医疗保险和养老保险为必设外，其它保险种由律师事务所自定。其中兼职律师和特邀律师可以不设立保险条款。考虑到申请办理各类证件的期间，律师事务所可以特别规定保险条款的生效期。）

　　第八条 受聘人员调离律师事务所时保险的处理办法

　　_____________________________________。

　　（说明：由律师事务所自定。）

　　第九条 受聘人应遵守的工作纪律：

　　_____________________________________。

　　（说明：由律师事务所自定。）

　　第十条 受聘人在合同规定的'报酬外所享有的福利

　　_____________________________________。

　　（说明：由律师事务所自定。）

　　第十一条 合同解除条款：

　　_____________________________________。

　　（说明：《北京市律师事务所聘用合同管理办法》第十条、第十一条、第十二条、第十三条。律师事务所可增设其它内容。）

　　第十二条 由于受聘人原因致使律师事务所产生经济损失的赔偿方式

　　_____________________________________。

　　（说明：由律师事务所自定，但应符合《律师法》的规定。）

　　第十三条 本合同自__________________生效。

　　聘用方（盖章）：_________律师事务所

　　法定代表人（签字）：_______________

　　___________年_________月_________日

　　签订地点：_________________________

　　受聘方（签字）：___________ ______

　　___________年_________月_________日

　　签订地点：_________________________

律师聘用合同9

　　第一条 为规范本市律师事务所聘用人员的行为，维护律师事务所和受聘用人员的权利，根据《中华人民共和国律师法》及配套规章、《中华人民共和国劳动法》的有关规定、结合本市实际情况，制定本办法。

　　第二条 本办法适用于本市国家出资的律师事务所、合作律师事务所、合伙律师事务所和以个人姓氏命名的律师事务所。

　　第三条 律师事务所聘用下列人员，均应与受聘用人员签定《聘用合同》。

　　(一)国家出资的律师事务所聘用不占编的专职律师、兼职律师、特邀律师和不占编的行政辅助人员。

　　(二)合作律师事务所聘用兼职律师、特邀律师和行政辅助人员。

　　(三)合伙律师事务所聘用专职律师、兼职律师、特邀律师和行政辅助人员。

　　(四)以个人姓氏命名的律师事务所聘用专职律师、兼职律师、特邀律师和行政辅助人员。

　　第四条 《聘用合同》应具备下列条款：

　　(一)合同期限。

　　(二)工作性质和工作内容。

　　(三)报酬。

　　(四)福利与保险。

　　(五)工作纪律。

　　(六)合同终止的条件。

　　(七)违反合同的责任。

　　律师事务所可以与受聘人在合同中约定其它内容。

　　第五条 聘用合同自双方签订之日起生效。合同期限不得少于一年。合同双方可以约定试用期，试用期最长不得超过六个月。试用期计入合同期限。

　　第六条 合同中应明确受聘人的律师种类、行政辅助工作种类、工作方式、工作内容。

　　第七条 本规定所称报酬包括工资、奖金及其它物质奖励。合同中应对受聘人的报酬种类、支付方式、计算方法作出明确具体的规定。

　　行政辅助人员及领取固定报酬的专职律师每月报酬数额最低不得低于本市最低工资保障标准。

　　第八条 除国家法律、法规及部颁规章明确规定必须设立的保险以及社会统筹保险基金外，合同中应对受聘人是否享有报酬以外的'福利和事务所是否为受聘人设立商业保险或加入社会统筹保险基金及其种类作出明确规定并应对合同解除时的处理办法有明确约定。

　　第九条 律师事务所应向受聘人全面介绍事务所情况和规章制度。受聘人应在合同中明确承诺其遵守律师事务所所有规章制度。

　　第十条 有下列情形之一的，律师事务所可以解除合同：

　　(一)在试用期间被证明不符合聘用条件的。

　　(二)违反事务所工作纪律与规章制度的。

　　(三)严重失职，造成律师事务所重大损失的。

　　(四)违反律师执业纪律和职业道德的。

　　(五)依法被追究刑事责任的。

　　(六)合同中约定的其他事项。

　　第十一条 有下列情形之一的，聘用合同自然解除：

　　(一)律师事务所终止执业。

　　(二)律师事务所被吊销律师事务所执业证。

　　(三)聘用律师被吊销律师执业证。

　　(四)受聘人调转律师事务所或调出律师行业的。

　　(五)受聘人成为合伙人、合作人或成为占编律师。

　　(六)到期未续聘或未申请续聘的。

　　第十二条 有下列情形之一的，聘用合同是否解除，由律师事务所与受聘人在合同中约定;

　　(一)律师事务所被停止执业。

　　(二)律师事务所未通过年检注册。

　　(三)受聘人被停止执业。

　　(四)受聘人未通过年检注册。

　　(五)受聘人申请不注册的。

　　如果受聘人对上款所规定的情况负有责任，则合同即使到期，亦不得自动解除，其解除期限顺延至所规定的情况消除为止。

　　第十三条 受聘人因执行职务而发生人身意外或在受聘期间患疾病，律师事务所仅在合同规定或保险的范围内承担义务。受聘人因上述原因停止执行职务的，其期间计入合同期限。

　　第十四条 聘用合同解除时，受聘人所持有的司法行政机关颁发的律师执业证及其他工作证件由律师事务所收回并上交司法行政机关。

　　第十五条 律师事务所不得聘用未成年人。

　　第十六条 律师事务所不得因受聘人怀孕或生育而解除合同。产假时间依国家有关规定计算，不计入合同期间，此期间的工资福利等事项由合同双方在合同中约定。

　　第十七条 本办法自颁布之日起实施。

律师聘用合同10

　　甲方(用人单位)：_________________

　　乙方(劳动者)：_________________

　　签订日期：_________________

　　甲方(律师事务所)名称

　　法定代表人、主要负责人或委托代理人

　　注册登记地

　　实际经营地

　　联系方式及电话

　　乙方(律师)姓名性别

　　居民身份证号码

　　律师执业证书号码

　　户籍所在地

　　实际居住地

　　通信地址

　　邮编

　　联系方式及电话

　　(说明：_________________若乙方联系方式、通信地址及电话发生变更，应在发生变更之日起三日内通知甲方)

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同》、《中华人民共和国律师法》、《北京市律师事务所聘用合同管理办法》等有关法律、法规、规章的规定，乙方在充分了解甲方的工作性质、业务范围、章程、规章制度以及工作要求的前提下，双方本着平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，甲方因工作需要，聘请乙方担任实习律师。订立本合同,并承诺共同遵守。

　　一、合同期限

　　第一条甲方聘用乙方的期限为 年，自 年 月 日至 年 月 日止。其中，试用期自 年 月 日至 年 月 日止。

　　二、甲方的权利与义务：_________________

　　第二条在聘任期内，甲方对乙方在政治思想、组织纪律、职业道德、律师业务等方面实行领导、管理和监督;

　　第三条聘任期内乙方如有违法乱纪违反甲方的规章制度或其他不适宜继续从事律师工作的行为或情况，甲方有权提前解除合同;

　　第四条甲方负责按规定程序为乙方申办《实习人员工作证》，出具工作介绍信，提供必要的实习条件等;

　　第五条乙方在实习期间，甲方为乙方指派三年以上执业经历的带培律师，乙方协助带培律师办案，可根据办案收费情况和乙方的工作量大小及其表现，由甲方酌情给予适当的酬金;

　　第六条乙方实习期满后，甲方负责对乙方客观公正地作出思想道德、业务能力、和工作态度的书面实习鉴定。

　　三、乙方的.权利与义务：_________________

　　第七条乙方在聘任期内，依法执行职责，遵守律师职业道德、执业纪律和甲方的规章制度，并按甲方的规定享受权利，承担义务;

　　第八条乙方在实习期间，应接受甲方指派的律师带培，不准独立以律师身份开展律师业务;

　　第九条维护甲方的声誉和利益，保守甲方的业务秘密。

　　四、合同解除条件

　　第十条因乙方疏于履行义务，情节较重，甲方有权解除合同，并提前三十日以书面形式通知乙方;

　　第十一条乙方可以在受聘期间申请解除实习合同，但应提前三十日以书面形式通知甲方。离职前应办妥工作交接手续，应在辞职申请获得甲方批准之日起十日内将《实习律师证》交回甲方。

　　五、其他事项

　　第十二条本合同未尽事宜，由甲、乙双方通过协商或主管司法行政机关协调解决。

　　第十三条本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，交市司法局一份。

　　第十四条本合同自甲、乙双方签字之日起生效。

　　甲方(盖章)：_________________乙方(签字)：_________________

　　法定代表人(签名)：_________________

律师聘用合同11

　　_________（以下简称甲方）就其发起设立股份公司发行上市股票之事，聘请_________事务所（以下简称乙方）办理本合同约定的法律业务，经双方协议，订立以下条款，共同遵守履行：

　　一、乙方接受甲方的委托，指派_________律师、_________律师（以下简称承办律师）具体办理。

　　二、甲方委托乙方办理下列业务：担任发行上市之公司律师，审核、制作设立及发行上市有关法律文件，出具法律意见书和工作底稿，提供有关法律咨询，协助办理有关报批手续等。

　　三、根据有关规定并经双方协商，甲方向乙方支付律师费_________元人民币，于本合同签订之日起十日内支付律师费用_________元，余款于招股说明书刊登后募集资金到位之日起十日内付至乙方帐户_________。

　　四、乙方责任：

　　1．以律师团队方式为甲方提供服务，人力安排符合甲方要求及项目所需。

　　2．承办律师必须依法行事，认真负责，保证在发行上市过程中排除法律障碍，避免法律风险，切实维护甲方的合法权益。

　　3．按本合同规定完成委托内容。每逾期一天，按甲方应缴金额1％支付违约金；如逾期达七天以上，从第七天起加倍支付违约金，同时甲方有权终止合同，并保留索赔的权利。

　　4．在项目进行过程中，对甲方所提供的一切资料，及一切受托内容和受托成果承担保密义务，但甲方同意乙方以某种方式公开的除外。

　　5．定期向甲方汇报项目进度，以便加强合作。

　　6．除提供法律服务外，负有与相关审批、核准、监管部门沟通联系的义务。

　　7．本着与甲方长期合作的愿望，致力于为甲方提供常年法律服务。

　　五、甲方责任：

　　1．按本合同规定支付费用。每逾期一天，按应缴金额1%向乙方支付违约金，如逾期达七天以上，从第七天起加倍支付违约金，同时，乙方有权终止合同，并保留索赔的权利。

　　2．为项目完成所需，向乙方提供真实、准确、完整的'材料，并对乙方提出的在交通、设备、人员等方面的合理要求予以满足。

　　3．对乙方完成项目的方式，承担保密义务。

　　六、如一方要求变更合同条款，需再行协议。

　　七、本合同经双方签字盖章后生效。

　　八、本合同一式_________份，双方各执_________份，具有同等效力。

　　甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________

　　法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：_________

　　地址：_________地址：_________

　　邮政编码：_________邮政编码：_________

　　电话：_________电话：_________

　　传真：_________

　　银行帐号：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　签订地点：_________签订地点：_________

律师聘用合同12

　　甲 方(聘方)：

　　乙 方(受聘方)：

　　甲乙双方在自愿平等和相互信任的基础上签定本合同，以便共同遵守。

　　第一条 乙方自愿申请到甲方从事专职律师工作，甲方决定聘乙方为本事务所专职律师。

　　第二条 乙方的聘任职务是专职律师，其工作范围为国家法律所规定的各项律师业务。

　　第三条 甲方的权利和义务

　　甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：

　　1.为乙方安排工作，分配任务;

　　2.监督检查乙方工作情况;

　　3.在乙方工作成绩突出或对事务所有重大贡献时，给予奖励;对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚;

　　4.乙方的工资和福利待遇按事务所内部规定执行。

　　甲方须履行的义务：

　　1.按事务所内部规定使乙方及时获取劳动报酬;

　　2.按事务所内部规定使乙方合理享受事务所的劳保福利待遇;

　　3.为乙方履行职务提供一定的`工作条件;

　　4.依法维护乙方在履行职务时的合法权益;

　　5.为乙方更新知识、进修深造提供便利和创造条件。

　　第四条 乙方的权利和义务

　　在本合同有效期内，乙方有以下权利：

　　1.依法履行律师职务;

　　2.获取劳动报酬;

　　3.解除聘用合同。

　　乙方须履行的义务：

　　1.遵守事务所的各项规章制度，接受事务所的领导和监督，服从工作安排;

　　2.在履行律师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德;

　　3.不得从事有损于事务所声誉的活动;

　　4.不断提高自己的实际工作能力和业务素质。

　　第五条 劳动报酬和福利待遇：

　　乙方在本合同有效期内的劳动报酬和福利待遇，按事务所内部规定执行。

　　第六条 合同的变更和解除

　　在下列情况下，事务所有权单方解除合同：

　　1.应聘律师违反事务所规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时; 2.应聘律师严重违反工作纪律或违背职业道德;

　　3.应聘律师因违法乱纪被撤销律师资格;

　　4.应聘律师因其他原因不宜继续履行职务时。

　　在下列情况下，合同可以变更：

　　1.双方协商之;

　　2.因国家政策法令发生变化时。

　　第七条 合同解除后，乙方应交出有关文件，案卷材料和律师工作执照，并办理业务交接手续停止履行律师职务。

　　第八条 合同期限

　　本合同有效期暂定2年，从合同签字生效之日起至20xx年6月10日止，合同期满时，乙方继续在甲方所执业的视为续签合同，直至转所。

　　第九条 本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报司法行政机关备案一份，三份具有同等效力。

　　第十条 本合同自双方签字之日起生效。

　　甲方(盖章)：

　　主任签字：

　　乙方(签名)：

　　签订日期：

律师聘用合同13

　　姓名：____

　　部门：____

　　职务：____

　　甲方：

　　法定代表人：

　　地址：

　　联系电话：

　　传真：

　　联系人：

　　乙方：

　　住址：

　　身份证号码：

　　户口所在地：

　　联系电话：

　　第一条 劳动合同期限

　　1.1甲方同意聘用___为担任甲方___岗位，乙方自愿接受甲方聘用，担任甲方__岗位。

　　1.2劳动合同期限按下列第___项确定。

　　(1)本合同为固定期限的劳动合同，合同期限从__ 年__月__日起至__年__月__日止。

　　(2)本合同为无固定期限的劳动合同，合同期限从__年__月__日起至法定终止合同的条件出现为止。

　　(3)本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，合同期限从__年__月__日起至乙方在甲方所从事的工作任务完成之日止。

　　1.3本合同约定试用期，试用期为__个月，自__年__月__日起至__年__ __日止。

　　第二条 工作内容和工作地点

　　2.1乙方的工作内容根据事务所发出的岗位职责通知书确定，岗位职责通知书为本合同

　　的有效组成部分。

　　2.2乙方的工作地点为甲方所在地。

　　乙方同意接受甲方下列工作地点的安排：

　　(1)甲方根据工作需要安排乙方出差的地点;

　　(2)甲方根据工作需要安排乙方到客户方工作;

　　(3)甲方根据工作需要及乙方的实际情况调整乙方工作的地点。乙方到达该工作地点实际上班满三个工作日，视为乙方已经接受甲方的工作地点的安排。

　　2.3工作岗位

　　(1)甲方可以依据经营管理的需要，结合乙方实际情况，调整乙方的工作岗位;

　　(2)甲方调整乙方工作岗位，如果工作内容发生变化的，乙方到岗三个工作日内，未向公司提出书面异议的，视为同意;

　　(3)乙方岗位变化后，甲方可以根据相关制度相应调整乙方的岗位工资待遇，但是不得低于国家规定的当地最低工资标准;

　　(4)乙方拒绝接受上述调整的，视为严重违反双方约定的本合同内容及甲方的规章制度甲方有权与其解除劳动合同。

　　第三条 工作时间与休息休假

　　3.1聘用期间，乙方的工作时间原则每天8小时，每周40小时。

　　3.2甲方可以报经劳动部门批准后实行不定时工作制或综合计算工时工作制。执行不定时工作制和综合计算工时工作制的员工，工作、休息、休假时间均应在确保乙方能够按时保质保量完成工作任务的前提下科学安排。

　　3.3乙方依照国家法律法规及甲方规章制度的规定享受双休日和法定节假日休息。

　　第四条 劳动报酬及计算标准

　　4.1乙方在担任___岗位期间，工资待遇依照甲方的绩效考核规定执行。如乙方的工作符合绩效考核要求的，每月的工资为：乙方试用期间的月工资为税前 ___元人民币。试用期满后第一年工资为每月工资___元。

　　4.2乙方在工作满一年后的待遇按照乙方的工作能力和工作表现由甲方按照考核制度对乙方的德、能、勤、绩四方面进行考核确定，或者由甲乙双方另行协商确定。

　　4.3具体工资结构根据甲方制定的薪酬制度执行，所有工资均为税前工资。当月工资原则上在次月___日前发放，甲方不得无故拖欠。

　　第五条 社会保险和福利

　　5.1乙方在聘用期间的养老保险、医疗保险、失业保险以及国家规定必须办理的各项保险按照国家有关规定以及甲方的规定办理。保险金其中属于个人缴纳的部分由乙方个人承担，并由甲方在给乙方发放工资时一并代扣代缴。

　　5.2其他福利待遇按照甲方的有关文件办理。

　　第六条 劳动纪律

　　6.1乙方必须接受并配合甲方的日常管理，遵守甲方的章程、合作人协议以及甲方的内部规章制度;

　　6.2乙方应严格遵守甲方以及所属部门的工作要求和规范以及规定的操作流程，按时保质保量完成指定的`工作任务或工作目标;

　　6.3乙方必须积极参加甲方组织的培训，提高思想水平和专业业务能力，并接受甲方或所属部门的考核;

　　6.4爱护甲方的财产，遵守职业道德，。

　　6.5自觉维护甲方的形象和利益;

　　6.6乙方在受聘期间，不得以任何名义和任何形式在其它企业或者机构兼职;

　　6.7乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予必要的纪律处分，直至解除本合同。

　　第七条 保密条款

　　7.1未经甲方授权许可或书面同意，乙方不得将其所掌握或知悉的任何甲方、甲方客户或任意第三方保密信息，以任何方式向任何第三方披露，或为个人目的及任何非甲方利益之目的而使用或散布。

　　7.2乙方应本着谨慎、诚实的态度，尽力采取合理措施防止甲方上述保密信息的扩散或泄露。

　　7.3乙方在甲方工作期间，因履行其自身工作职责而有必要向任意第三方人员所作的披

　　露以及法律有规定有要求时，乙方可以披露甲方有关的保密信息，但应在该等事实发生之后

　　立即将披露的理由、对象、内容等书面通知甲方。

　　7.4乙方从甲方离职时或乙方从事或参与甲方的某项专门项目工作结束时，乙方应立即将与上述保密信息有关的全部资料(包括帐目、文件、记录、报告、图纸、报表、软盘、磁带、磁碟、影音、图像、案卷、纸质文稿或电子文档资料等)完整地交付甲方或甲方指定人员。

　　7.5乙方离职时，不得以任何形式将与上述保密信息有关的任何资料(包括复制件)带离或隐匿。

　　7.6脱密期限

　　(1)乙方要求解除劳动合同的，必须以书面形式提前三个月通知甲方，提前期即为脱密期限，由甲方采取脱密措施，安排乙方脱离涉密岗位;乙方应按照甲方要求完整办妥涉秘资料的交接工作。

　　(2)劳动合同终止双方无意续签的，提出方必须以书面形式提前__个月通知对方，提前期即为脱密期限，由甲方采取脱密措施，安排乙方脱离涉密岗位;乙方应该接受甲方的工作安排并按照甲方要求完整办妥涉秘资料的交接工作。

　　7.7乙方承担保密义务的具体期限：乙方在甲方工作期间及离职后一年。

　　7.8乙方违反本保密条款，其违约行为所获得的收益应当归甲方所有。

　　第八条 合同的变更、解除、终止和续订

　　8.1本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

　　8.2乙方具有下列情形之一的，甲方可以随时解除合同：

　　(1)在试用期间被证明不符合录用条件或考核不合格的;

　　(2)在签订劳动合同时存在欺诈、隐瞒等不诚信行为的;

　　8.3乙方具有下列情形之一的，甲方可以提前三十日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同：

　　(1)乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由乙方另行安排的工作的;

　　(2)乙方不能胜任合同约定的工作，经培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

　　(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同达成协议的。

　　8.4甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

　　(1)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

　　(2)未及时足额支付劳动报酬的;

　　(3)未依法为乙方缴纳社会保险费的;

　　(4)甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的;

　　(5)甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情形下订立或者变更劳动合同的;

　　(6)法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。

　　8.5甲、乙双方协商一致，本合同可以解除。

　　8.6本合同期满即行终止。经双方协商一致，可以续订劳动合同。

　　第九条 双方其他约定(或需说明)的事项

　　9.1签订本合同前乙方已详细阅读并理解了甲方的规章制度。

　　9.2乙方到甲方工作，须向甲方提供以下材料：

　　(1)本人居民身份证;

　　(2)本人学历证明;

　　(3)本人离职证明或无工作证明;

　　(4)本人填写的个人信息汇总表。

　　以上证件(1、2、3)乙方应当出示原件供甲方审核，并将复印件提交甲方备案存档。乙方应当保证所提供信息的真实性，否则，甲方有权依照本合同第十条第2款的约定解除劳动合同。

　　第十条 赔偿责任

　　10.1甲乙任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应当承担相应的赔偿责任。 10.2乙方违反甲方工作制度或规章制度，给甲方生产、经营和工作造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

　　第十一条 附则

　　11.1本合同条款如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。

　　11.2本合同在履行过程中，双方因合同发生争议的，应友好协商解决，协商不成的，任何一方均有权向杭州市律师协会提出申诉或者依法解决。

　　11.3本合同经甲乙双方签字或盖章，自__年__月__日起生效，至有效期(即劳动合同期限)届满时终止;

　　11.4如甲方的实际情况发生变化时，本合同经双方协商一致，可以就有关条款进行修改、补充。

　　11.5本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

　　11.6《专项培训服务期协议》(如有)及甲方依法制定的相关规章制度为本合同重要组成部分，与本合同具有同等法律效力。

　　(以下无正文)

　　甲方(盖章)： 乙方(签名)：

　　年 月 日 年 月 日

律师聘用合同14

　　甲方：

　　乙方：

　　姓名

　　性别

　　出生：20xx年xx月xx日

　　文化程度

　　职称

　　甲乙双方根据国家、省、市有关法律、法规、经平等协商，自愿协商签订本合同，共同遵守履行。

　　第一条工作任务、职务

　　甲方聘用乙方从事工作。

　　第二条合同期限

　　合同期限，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止，试用期一年。聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以签聘用合同。合同期满后，任何一方不愿再续签聘用合同的，应在期满前三十天书面通知对方。

　　第三条劳动报酬

　　1、乙方工资依据学校工资方案发放，由甲方按月给付，其他待遇依据泰政办发（20xx）64号文件规定及乙方的工作表现和学校教职工考核办法。

　　2、乙方享有寒暑假带薪（档案工资）休假权利（暑假为招生假，全体教职工都有招生任务），参与单位民主管理，获得养老保险、医疗保险、劳动保护等待遇。

　　第四条甲方权利义务

　　1、负责对乙方进行政治思想、职业道德、教育教学、法纪规章的教育、培训和管理。

　　2、保护乙方的合法权益，按时定额向乙方支付劳动报酬，根据有关规定提供与公办教师同等的养老保险、医疗保险等福利待遇。

　　3、根据国家有关法律和本单位规章制度及单位规章制度及本人合同的各项条款，对乙方进行管理和奖惩。

　　4、合同期内甲方可根据学校实际，合理调整乙方的工作岗位。

　　5、保护有关法律、法期舰．定的乙方其他权利和义务。

　　第五条乙方权利义务

　　1、遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方领导和管理。

　　2、积极参加甲方组织的各种教育和培训活动。

　　3、接受并努力完成甲方规定的工作任务，达到规定的目标，未经甲方允许，不得同时在外兼职或从事第二职业。

　　4、对甲方教育教学中的重大决策，重要信息等负有保密义务。合同期内在岗位所取得的团体科研成果归甲、乙双方共同所有，有关资料带离须经甲方许可。

　　5、有权以工会、职代会等合法形式参与学校管理。

　　第六条聘用合同的变更、终止和解除

　　1、聘用合同依法签定后，合同双方必须履行，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同，任何一方解除合同时，须提前30天通知对方。甲方单位被撤消，聘用合同自行终止。

　　2、乙方有下列情况之一的'，甲方可根据学校实际情况随时解除合同：

　　（1）伪造身份证、学历证书、职称证书等证件和工作履历的；

　　（2）严重违反工作纪律和聘用单位规章制度的；

　　（3）违法乱纪和失职、渎职情况严重、给单位造成巨大损失的；

　　（4）触犯国家刑律，受到法律制裁的；

　　（5）未经学校同意，脱产学习或自费出国留学及定居的；

　　（6）法律、法规规定的其他情况。

　　3、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知乙方：

　　（1）乙方患病或非因公负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排其他工作的；

　　（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

　　（3）聘用合同订立所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；

　　（4）乙方不履行聘用合同的。

　　4、有下列情况之一的，甲方不能终止和解除聘用合同：

　　（1）合同期未满，无解除合同正当理由；

　　（2）乙方患病或负伤，在规定的医疗期内（符合本合同第六条第5款规定者除外）；

　　（3）乙方在孕期、产期和哺育期的；

　　（4）法律、法规规定的其他情况。

　　属本条第（2）（3）款，若合同期满应将本合同延续到医疗期或哺育期满为止。

　　5、乙方在下列情况下可随时解除合同。

　　（1）在试用期内的；

　　（2）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由等手段强迫劳动的；

　　（3）经组织程序被招考或选调到普通高等学校学习或国家机关工作的；

　　（4）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬和提供工作条件的。

　　6、乙方要求解除聘用合同，一般应在学年结束前三十天前通知甲方。

　　第七条违反和解除聘用合同的责任

　　1甲方违反本合同规定与乙方解除合同，甲方要以乙方解除合同前六个月的月平均工资总额的80％,乘以未覆行本合同的月数为标准，一次性支付给对方违约金。

　　2、乙方违反本合同规定擅自离职，甲方根据乙方给学校工作和学生学习造成的实际损失，向乙方索赔不低于两万元的损失费。

　　3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。由甲方提议解除合同的，甲方应根据乙方在甲方工作年限，每满一年发给相当于一个月工资60%的经济补偿金，最多不超过十二个月。

　　4、甲方单位被撤消的，甲方撤消前应按乙方在本单位工作年限支付乙方经济补偿金，工作时间每满一年，发给相当一个月工资60%的经济补偿金。

　　5、乙方由甲方出资培训（包括各级教育行政部门出资进修）后，在甲工作不满五年，乙方提出解除合同的，乙方应向甲方支付培训费；满5年的，按每年递减10％的比例支付，按国家、省、市、有关规定实行服务期的人员，应按规定交纳补偿费。

　　6、乙方位集体购买的房屋，乙方提出解除合同，应在调出后一个月内将房屋归还甲方。若房屋留用，应在一个月之内交齐向甲方借用的房款，超过一个月按1500%归还，超过两个月甲方申请由司法部门强制执行。

　　第八条其他事项

　　1、甲方双方因实施聘用合同发生争议的，可以协商解决；不愿协商或者协商不成的，可向本单位或主管部门调解委员会申请调解；调解达成协议后，双方应自觉遵守，不愿调解或调解不成的，当事人可以向甲方所在地人民法院起诉。

　　2、本合同一式五份，经甲、乙双方签字之日起生效，并由泰安市教育局鉴证。甲、乙双方各存一份，存档一份，教育局一份，市人才交流中心一份。

　　3、本合同条款与国家法律、法规相抵触的，以国家法律、法规为准。

　　4、本合同耒尽事宜，按国家有关规定执行。

　　5、双方认为需要规定的其他事项（可另加附页）：

　　甲方（盖章）乙方（签字）

　　法人代表（签字）

　　20xx年xx月xx日

　　鉴证意见

　　经审查，本合同符合国家法律、法规和有关规定，予以鉴证。

　　鉴证机关（盖章） 鉴证人（签字）

　　鉴证明间 20xx年xx月xx日

律师聘用合同15

　　甲 方：＿＿＿＿＿（聘方）

　　乙 方：＿＿＿＿＿（受聘方）（本职工作单位：＿＿＿＿＿职务：＿＿＿＿＿）

　　甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。

　　第一条 乙方自愿申请到甲方从事律师工作，甲方决定聘乙方为本事务所律师。

　　第二条 乙方的聘任职务是＿＿＿＿＿律师，其工作范围为国家法律所规定的各项律师业务。

　　第三条 甲方的权利和义务

　　甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：

　　１．为乙方安排工作，分配任务；

　　２．监督检查乙方工作情况；

　　３．在乙方工作成绩突出或对事务所有重大贡献时，给予奖励；对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚；

　　４．确定或调整乙方的工资和福利待遇。

　　甲方须履行的义务：

　　１．使乙方及时获取劳动报酬；

　　２．使乙方合理享受事务所的`劳保福利待遇；

　　３．为乙方履行职务提供一定的工作条件；

　　４．依法维护乙方在履行职务时的合法权益；

　　５．为乙方更新知识、进修深造提供便利和创造条件。

　　第四条 乙方的权利和义务

　　在本合同有效期内，乙方有以下权利：

　　１．依法履行律师职务；

　　２．获取劳动报酬；

　　３．对事务所的管理工作提出建议和批评；

　　４．依事务所规定的条件申请加入合伙律师；

　　５．辞职（须提前三个月提出书面申请）。

　　乙方须履行的义务：

　　１．遵守事务所的各项规章制度，接受事务所的领导和监督，服从工作安排；

　　２．在履行律师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；

　　３．不得从事有损于事务所声誉的活动；

　　４．不断提高自己的实际工作能力和业务素质。

　　第五条 劳动报酬和福利待遇：

　　乙方在本合同有效期内的劳动报酬和福利待遇，按事务所制定的＜劳动工资和福利待遇管理办法＞执行。

　　第六条 合同的变更和解除

　　在下列情况下，事务所有权单方解除合同：

　　１．应聘律师违反事务所规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时；

　　２．应聘律师严重违反工作纪律或违背职业道德；

　　３．应 聘律师因违法乱纪被撤销律师资格；

　　４．应聘律师因其他原因不宜继续履行职务时。

　　在下列情况下，合同自行解除：

　　１．应聘律师应征入伍，出国定居或留学；

　　２．应聘律师因病或人身意外事故无法继续履行职务满六个月；

　　３．无故不上班工作满一个月；

　　４．经批准成为事务所合作律师；

　　５．事务所自行撤销或破产。

　　在下列情况下，合同可以变更：

　　１．双方协商之；

　　２．因国家政策法令发生变化时。

　　第七条 合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和律师工作执照，并办理业务交接手续停止履行律师职务。

　　第八条 合同期限

　　本合同有效期为＿＿＿＿＿年，从合同签字生效之日起至＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。

　　第九条 本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报司法行政机关备案一份，三份具有同等效力。

　　第十条 本合同自双方签字之日起生效。

　　甲 方（盖章）：＿＿＿＿＿ 乙 方（盖章）：＿＿＿＿＿

　　主任签字：＿＿＿＿＿

　　＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日 ＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日

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