休产假申请书

时间:2023-03-26 13:18:11 申请书 我要投稿

休产假申请书(15篇)

  随着社会在进步,申请书出现的次数越来越多,申请书可以使我们的愿望得到合理表达。写申请书需要注意哪些问题呢?下面是小编精心整理的休产假申请书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

休产假申请书(15篇)

休产假申请书1

尊敬的学校领导:

  我是xx中学教师,因本人有孕在身,预产期在x月份,现已怀孕x个月,故此时向领导请假,根据国家晚婚晚育有关政策,请假时间为4个月(从____年____月____日到____年____月____日)。在此非常感谢

  学校领导对我在孕期的关心和照顾。特此申请,望领导审批。

  申请人:

  x年x月x日

休产假申请书2

尊敬的领导:

  本人已近临产(本人于20xx年12月份怀孕,预产期为20xx年8月30日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(固始)与工作单位(南阳)之间距离较远以及目前身体状况,难以坚持正常工作。根据中心相关规定,产妇休假应为180天。我现特向中心申请休产假,预计自20xx年9月20日至20xx年3月20日。望领导给与审批为盼。感谢!

  特此申请。

此致

敬礼!

  申请人:

 20xx年xx月xx日

休产假申请书3

尊敬的学校领导:

  我因有孕在身,预产期为____年____月____日,需要回家待产,调养身体,特向领导申请办理请假手续,根据有关规定,产假为98天,实行晚婚晚育增加产假30天。我属计划内合法生育,并属晚婚、晚育,特申请请产假4个月,现特向单位申请_____月_____日正式休产假,预计从___年___月____日至____年___月____日,请予批准为盼。

  申请人:____

  ___年___月___日

休产假申请书4

尊敬的.公司领导:

  因本人有孕在身,预产期x月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请X月X日正式休产假,预计从x月x日——x月x日,请予批准为盼。目前本岗位的工作已移交给xx,经过近期的交接工作,xx已经可以胜任本岗位工作了。非常感谢公司领导对我的关心和照顾。

  特此申请,恳望批准!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

休产假申请书5

  因本人有孕在身,预产期xx月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为xx个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请xx月xx日正式休产假,预计从xx月xx日--xx月xx日,请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给xxxx,经过近期的交接工作,xxxx已经可以胜任本岗位工作了。另在次非常感谢公司领导对我的.关心和照顾。

  特此申请,望领导审批

  此致

敬礼!

  申请人:xxxx

xx年xx月xx日

休产假申请书6

尊敬的公司领导:

  因本人有孕在身,预产期x月底,现因身体需要申请回家休息,调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请x月x日正式休产假,预计从x月x日—x月x日,请予批准为盼。目前本岗位的工作已移交给,经过近期的交接工作,已经可以胜任本岗位工作了。非常感谢公司领导对我的.关心和照顾。

  特此申请,恳望批准!

  申请人:

 20xx年xx月xx日

休产假申请书7

尊敬的领导:

  本人于xx-xx年____月____日的预产期,经医生建议,定于xx-xx年____月____日提前待产,特从xx-xx年____月____日开始请假,期限为_____天,请领导予批准,谢谢!

  申请人:_______________

  xx-xx

  年_月_日

休产假申请书8

尊敬的领导:

  本人于____年____月____日的预产期,经医生建议,定于____年____月____日提前待产,特从____年____月____日开始请假,期限为_____天,请领导予批准,谢谢!

  此致

敬礼!

  申请人:____

  ___年___月___日

休产假申请书9

尊敬的领导:

  本人于20xx年9月x日开始休产假,假期将于xx年 2月 日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至xx年2月 日后恢复正常上班。

  恳请领导能给予批准!

此致

敬礼!

  请假人:

  时间:

休产假申请书10

尊敬的领导:

  由于本人的妻子已近临产(预产期x月x日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾,难以坚持正常工作。特此请求陪产假x天(从__年__月__日至__年__月__日)。请领导批准为盼。

此致

敬礼!

  申请人:

  __年__月__日

休产假申请书11

尊敬的公司领导:

  因本人妻子有孕在身,预产期为__月底,现已住院待产,需要护理,特向领导申请办理护理假手续。

  根据《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条:“公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。”《广西壮族自治区人口与计划生育条例》第二十九条:“男25周岁、女23周岁以上初婚的职工,除国家规定的'假期外,另增加晚婚假12天;已婚女职工在24周岁以上生育第一胎的,增加产假14天,同时给予男方护理假10天;在产假期间领取《独生子女父母光荣证》的,另增加产假20天;对晚婚晚育者,婚假、产假期间,工资、奖金照发,不影响其应享受的福利及评奖评优。”及公司的相关规定,现申请于____年__月__日正式休产假,预计从____年__月__日至____年__月__日,共计__天。

  请学公司导核实情况,安排人员接手本人休假期间应该从事的工作。为便于休假前顺利开展工作交接工作,盼于____年__月__日前批示,是否同意本人休假的意见。

  特此申请,恳望批准!

此致

敬礼!

  申请人:

  __年__月__日

休产假申请书12

尊敬的公司领导:

  本人已近临产(本人于____年__月份怀孕,预产期为____年__月__日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(____)与工作单位(____)之间距离较远以及目前身体状况,难以坚持正常工作。根据相关规定,产妇休假应为128天。现申请休产假,预计自____年__月__日至____年__月__日。

  望领导给与审批为盼。

此致

敬礼!

  申请人:____

  ____年__月__日

休产假申请书13

尊敬的领导:

  本人于20xx年9月1日开始休产假,假期将于20xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱,无人看带,须母乳喂养,无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月,即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。

  恳请领导能给予批准。

  申请人:___

  __年_月_日

休产假申请书14

尊敬的领导:

  因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时刻为4个月。另在此十分感谢学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

  特此申请,望领导审批。

  申请人:

  __年__月__日

休产假申请书15

尊敬的学校领导:

  因本人____期间生产,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,请假时间自__年_月__日至_月__日共__天,恳请领导批准。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。

申请人:

  _年_月_日

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