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公司对驻外人员的慰问信大全(2篇)
在社会一步步向前发展的今天，用到慰问信的慰问活动越来越多，慰问信是对由于某种原因而遭到暂时困难和严重损失的的表示慰问的信件。相信许多人会觉得慰问信很难写吧，下面是小编收集整理的公司对驻外人员的慰问信，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
公司对驻外人员的慰问信1
公司各位驻外同事：
你们辛苦了！
“每逢佳节倍思亲”。值此中秋和国庆来临之际，我谨代表公司全体同事向你们致以节日的问候！
过去一年中，由于众所周知的原因，我们经受了公司成立以来中最严峻的考验。受累于去年以来公司内部各种纠纷和矛盾，加之日益激烈的市场竞争，内忧外患一度将公司推至危难关头。
所幸的是，在关键时刻公司作出了扭转局势的决定，消除了不和谐的杂音，确立了慧康再次腾飞的基础。危难时刻，清浊自分，在此我要对那些在公司紧急关头仍然坚守岗位、尽职敬业的同事们表示衷心的感谢，同时也要对个别利用机会损公肥私的员工提出告诫。
各位同事，放开眼界，我们正处于中国经济蓬勃发展的时代。发达国家的发展经验告诉我们，人们在物质生活水平得到大幅提高的同时，对医疗卫生条件必将提出更高的要求。换言之，医疗卫生事业将随着经济的.增长而不断发展。毫无疑问，这将给我们医疗器械行业提供前所未有的机遇。
我们确信，只要我们齐心协力，抓住这一历史机遇，我们必将迎来慧康公司发展史上的第二次繁荣。
展望未来，任重道远。在维持现有市场份额的同时，公司将不断推出新产品，以开拓更为广阔的市场空间；此外，公司还要建立和完善一套公正合理的薪酬福利体系，使得每一位为公司发展作出贡献的员工，都能够随着公司的发展而获益。
最后，祝各位同事身心健康、工作顺利、家庭幸福、节日愉快！
xx有限公司
20xx年九月二十日
公司对驻外人员的慰问信2
市场营销部全体干部职工：
今年以来，你们积极响应公司关于强化市场营销工作，加大市场开拓力度，努力提高销售收入，实行科学营销，建立营销文化的营销指导思想，面对错综复杂的市场形势，迎难而上，发扬拼搏精神，努力开拓市场，采取灵活多样的方式搞好货款回收，为企业共完成销售收入XX万元的好成绩做出了重要贡献。为此，公司向你们表示衷心感谢和亲切慰问！
为适应市场变化要求，在全公司范围内营造一个良好的营销环境，激发大家的积极性和创造性，扩大主导产品在国内处市场的占有率，公司决定进一步改善你们的工资待遇，承包人员工资由公司统一支付；充分体现营销人员的行政职务归属，工资额与其职务工资对称；充分考虑营销人员的`个人荣誉问题，在日常生活上给予细致周到的照顾，使大家无后顾之忧。 今天，我们正面临着一个前所未有的市场残酷竞争的严峻挑战，摆在你们面前的任务会更加艰巨，希望你们以全新的姿态，以团队的力量，不畏艰苦，主动出击，为您、为您的家庭、为您的事业，为公司全年经营目标的实现做出更大的贡献。
此致
敬礼
XX公司
XX年XX月XX日
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