解除劳动关系的协议书

时间：2023-03-09 12:48:39 协议我要投稿

解除劳动关系的协议书15篇

　　在现在社会，协议与我们的生活息息相关，协议具有法律效力，确立某种法律关系。那么你真正懂得怎么写好协议吗？以下是小编收集整理的解除劳动关系的协议书，仅供参考，希望能够帮助到大家。

解除劳动关系的协议书15篇

解除劳动关系的协议书1

　　甲方：

　　乙方：

　　鉴于乙方已于20xx年xx月xx日向甲方提出解除劳动关系并书面提请辞去所有职务，甲方已同意乙方的辞职申请，现经协商一致，甲、乙双方同意解除劳动关系，并达成如下协议：

　　一、本协议签订之日起解除双方的劳动关系，双方的权利义务随之终止。

　　二、由于乙方主动要求解除劳动关系，依照法律规定甲方不必支付经济补偿金。

　　三、甲方自本协议签订之日起不再为乙方支付任何社会保险金费用。

　　四、本协议签订之日时，双方已经结清所有关于集资、借款、工资、奖金、津贴、补助、加班费等所有债权债务，双方已经没有任何的经济关系。双方共同确认，双方都已将所有的经济凭证进行了交接，自本协议签订之日起任何一方持有对方的.有关经济凭证都视为凭证内容已经进行过交接处理，经济凭证不再有效；双方共同承诺：任何一方不得以任何理由、借口要求对方承担经济责任。

　　五、鉴于乙方曾经是甲方的高级管理人员，乙方同意并授权甲方在任何报纸、报刊刊登如下内容的声明：“自20xx年xx月xx日起不再担任我公司的任何职务，其一切活动自20xx年xx月xx日起与公司无任何关系”。

　　六、乙方离职后不得利用在甲方获取的商业秘密（包括但不限于经营方式、客户名单）从事有损甲方名誉或利益的行为。

　　七、本协议自甲、乙双方签字（盖章）后生效。

　　八、本协议一式四份，甲、乙双方各执两份。

　　甲方（盖章）：乙方（签字或盖章）：

　　负责人：

　　时间：年月日

解除劳动关系的协议书2

　　甲方：xxx城区供电所（以下简称甲方）

　　乙方：xxxx（以下简称乙方）

　　根据《中华人民共和国劳动法》有关规定和城区供电所（20xx）第08号文件精神，经乙方本人申请，自愿与甲方有偿解除劳动用工合同关系，接受企业一次性经济补偿，为明确双方权利义务关系，经双方协商一致，达成如下协议：

　　一、一次性经济补偿费用的计算

　　乙方同意在与甲方解除劳动关系时，按公司改制企业职工一次性安置标准938元/年计算经济补偿金：医疗费一次性补贴按每年40元计算。

　　二、工龄计算：

　　乙方在甲方的工龄计算从20xx年x月x日至20xx年x月x日止，共计7年零8个月。

　　三、解除劳动关系时间：

　　甲乙双方自20xx年5月1日起解除双方的.劳动关系。

　　四、协议事项：

　　1、甲方与乙方一致同意解除劳动合同关系，甲方依照上述计算方式对乙方给予一次性经济补偿费和医疗补偿金15322.00元。

　　2、甲方与乙方解除劳动关系后，双方原有的劳动合同权利义务关系即行终止。甲方给乙方支付一次性经济补偿费后，不再支付乙方其他补偿费用。

　　五、其他：

　　1、本协议经甲乙双方签字即行生效，具有法律约束力。

　　2、本协议一式四份，甲乙双方各执一份，报劳动部门和组织各存一份。涂改或未经合法授权代签无效。

　　甲方（盖章）：xxxxx乙方（签字）：xxxxx

　　法定代表人（签章）：xxxxx

　　xxxx年x月x日xxxx年x月x日

解除劳动关系的协议书3

　　甲方：_____

　　乙方：_____

　　身份证号码：_____

　　现住址：__________

　　联系电话：_____

　　在平等自愿的基础上，经双方协商一致，就双方解除劳动关系达成如下协议：

　　1、自_____年_____月_____日起解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止。双方的劳动关系、工资、社保福利截至到_____年_____月_____日止。

　　甲方为乙方缴纳的.基本养老保险金，基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至_____年_____月_____日止。

　　2、甲方根据相关劳动法规为乙方办理相关退工手续，并出具相应的离职证明。

　　3、乙方按照甲方要求办理离职交接手续，并在_____年_____月_____日办理完结。甲方在乙方办理完结交接手续时按照向乙方支付协商解除劳动合同的经济补偿金、_____等总计人民币￥_____元(大写_____：_____)。上述款项于_____年_____月_____日打入乙方银行账户：_____。

　　4、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金人民币￥_____元(大写：_____)。

　　5、甲乙双方之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行任何竞业限制义务。

　　6、本协议解决双方劳动争议的所有安排和规定，双方不再存在其他任何劳动争议(包括但不限于经济补偿金、赔偿金、加班费、未休年休假工资、各类奖金、高温补贴等各类福利及补贴、各类工伤待遇、未签订劳动合同二倍工资、各类假期待遇等)。本协议书生效前双方基于劳动关系产生的权利互不再追究。

　　7、上述协议符合法律法规规定，自双方签署之日起成立并生效。本协议书一式三份，双方各执一份、职工档案留存一份，具有同等法律效力。

　　甲方：_____乙方：_____

　　日期：_____日期：_____

解除劳动关系的协议书4

　　甲方：_______________________________

　　法定代表人：_________________________

　　联系电话：___________________________

　　联系地址：____________________________

　　乙方：______________________________

　　身份证号码：_________________________

　　联系电话：____________________________

　　联系地址：____________________________

　　甲乙双方于________年____月____日签订为期________年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：

　　一、自________年____月____日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止。

　　二、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为______元，差旅费、交通费、手机费等费用合计______元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方办理完工作移交手续后____日内一次性支付给乙方。

　　三、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币______元。(税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后____日内一次性支付给乙方。风险提示：

　　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满________年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满________年的，按________年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

　　劳动者月工资高于用人单位所在____市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的'年限最高不超过________年。

　　四、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至________年____月____日止。

　　五、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。

　　六、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

　　七、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金______元。

　　八、甲乙双方之间无任何竞业限制协议，合同解除后，乙方无需履行任何竞业限制义务。

　　九、乙方自愿放弃其他所有诉求。

　　十、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定，双方之间不再存在其他任何劳动争议。

　　十一、此协议书一式______份，各份具有同等的法律效力，甲乙双方各持______份，另______份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。

　　甲方(签字或盖章)：____________乙方(签字或盖章)：____________

　　法定代表人或授权委托人：____________

　　________年____月____日________年____月____日

解除劳动关系的协议书5

　　一、协议双方：

　　甲方：

　　乙方：，身份证号码：乙方联系号码：，家庭住址：协议内容

　　经甲乙双方友好协商，沟通一致，于年月日予以协议解除劳动关系，并达成如下条款，以共同遵守：

　　（一）协议解除劳动关系待遇约定：

　　1、甲方支付乙方工资，按实际考勤规定结算至

　　2、按国家规定甲方应提前一个月通知乙方，故甲方以相当于乙方一个月岗位工

　　资作补偿，即人民币元（大写：）

　　3、按甲方规定办理乙方社会保险至

　　4、一次性综合补偿即人民币元），乙方无任何异议。

　　5、履行本协议约定待遇后，甲乙双方再无任何工资、加班、社保、公积金、其他补偿等所有涉及劳动和经济方面的争议，并放弃仲裁权利。

　　（二）履行保密责任约定：

　　1、乙方需对本协议严格保密，不得以任何形式泄露本协议关联信息，一旦泄露，乙方同意将一次性综合补偿全部予以退回，对公司造成严重损失或由此产生的内部团队争议事件，甲方同时有权追诉乙方相关法律责任，必要时移送司法机关处理，乙方对此无任何异议。

　　2、乙方离职后不得以任何形式泄漏甲方商业机密（商业机密涵盖范围按甲乙双方签订的劳动合同约定条款为准），如有泄漏，甲方将依法追究乙方泄漏商业机密的`责任，对甲方造成损失的，乙方按责任承担赔偿责任，情节严重的，移送司法机关依法惩处。

　　（三）离职工作移交和待遇兑现：

　　1、乙方应在解除劳动关系前，办理好本职工作相关内容的移交，按甲方规定办理离职手续，。待甲方确认无异议并经甲方批准后，兑现上述解除劳动关系待遇，移交过程中对公司资产损坏和丢失的，经甲方内部核定价格，乙方承担赔偿责任，赔偿款从应得离职待遇中一次性扣除。

　　2、乙方在解除劳动合同后，又在甲方系统内又重新被安置工作的，则乙方应在新岗位上开始工作的一周内将已领取的经济补偿金退还给甲方（提前通知金和综合补偿），如乙方不按协议约定退还，则可从乙方工资中按月扣除，直至全部扣清全部应退还金额。

　　三、其他约定：

　　本协议自甲乙双方签字之日起生效，甲乙双方严格按本协议履行，甲乙双方无任何劳动和经济争议。本协议未约定事项甲乙双方友好协商解决。甲方（盖章）：乙方签字：

　　日期：日期：

解除劳动关系的协议书6

　　甲方：_________律师事务所

　　乙方（员工）：_________身份证号码：_________

　　按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定及《解决方案》，甲、乙双方本着平等自愿，协商一致的原则，同意解决劳动关系，并达成以下协议：

　　第一条经双方协商一致，同意终止双方所建立的劳动关系，终止日期为。

　　第二条双方的权利与义务：

　　1、甲方按约定日期付清乙方薪资并额外支付乙方一个月薪资作为补偿。

　　2、甲方协助乙方办理社会保险关系转移等与劳动关系解除相关的`手续。

　　3、乙方应于劳动关系终止后3天内，及时办理工作交接和和办公物品移交手续，同时保守甲方商业秘密至协议终止后一年。

　　4、乙方确认双方劳动关系履行时的权利义务从协议签订之日起即行终止，并无任何不了事宜，确认对工作期间的薪资费用（含奖金、福利等）已结清并无任何异议。双方对协商解决劳动关系程序及结果均无任何异议，保证不再提出任何仲裁和诉讼请求。

　　5、本协议中甲、乙双方任何一方不履行相应义务，向守约方承担违约责任，守约方可要求违约方对实际损失予以赔偿。

　　第三条本协议经双方签订之日生效，劳动关系同时终止。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

　　甲方（签章）：_________律师事务所，乙方（签字）：_________

　　签订日期：_____年____月____日签订日期：____年____月____日

解除劳动关系的协议书7

　　甲方（企业名称）：

　　乙方（个人姓名）：

　　根据《劳动合同法》等有关法律法规的规定，经甲乙双方当事人共同协商一致，就双方解除劳动合同（关系）之相关事宜达成以下

　　协议：

　　1. 双方同意于年月日起解除之前订立的'劳动合同（关系）。

　　2. 乙方已于本协议签署前完成了同甲方的工作交接，并未在甲方承建（监）的建设工程项目中继续担任项目负责人。

　　3. 截止本协议书签署日，双方之间不存在任何纠纷及未了结债权债务。

　　4. 以上内容经双方共同认可属实。

　　甲方（企业盖章）：乙方（签字）：

　　法定代表人（主要负责人）

　　或委托代理人签字：

　　签订日期：年月日

解除劳动关系的协议书8

　　甲方：

　　乙方：

　　身份证号码：

　　甲、乙双方于_____年_____月_____日签订劳动合同，现因劳动者个人原因，双方经协商一致，现就解除劳动合同相关事宜达成以下协议：

　　一、甲乙双方解除劳动合同的日期为：_____年_____月_____日。

　　二、甲方于_____年_____月_____日向乙方付清年月应付给乙方的全部费用，包括工资、保险、福利、加班工资等。

　　三、乙方确认，甲方无需另行再向乙方支付经济补偿金，乙方无权要求甲方支付经济补偿金。

　　四、乙方确认，甲方付清本协议费用后，甲方已付清应向乙方支付的全部费用，包括工资、保险、福利、加班工资、经济补偿金等，双方无任何经济纠纷。乙方承诺不再对本协议内容及与甲方的劳动关系事项提出任何仲裁、诉讼请求或者其它要求。

　　五、乙方应于_____年_____月_____日前按甲方《离职交接清单》的要求办妥工作移交等离职交接手续，归还所有属于甲方（含甲方关联公司）的文件（含任何载体）和财物，否则，由此造成损失的'，乙方将承担全部赔偿责任。

　　六、乙方承诺，离开甲方后，不得向任何第三方泄漏甲方的商业秘密，不从事任何损害甲方利益和名誉的活动。乙方违约的，愿承担相应法律责任。

　　七、乙方确认，本协议的全部内容是乙方的真实意思表示。

　　八、本协议自甲、乙双方签字或盖章后生效。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

　　甲方（签字）：

　　乙方（签字）：

　　签订时间：_____年_____月_____日

解除劳动关系的协议书9

　　甲方：xxx有限责任公司

　　乙方：xxx，身份证号

　　根据《劳动合同法》等相关法律法规的`规定，甲、乙双方经协商一致，就解除劳动关系事宜达成一致协议如下：

　　一、因乙方自xxxx年7月3日起至今一直患病未能上班，甲、乙双方一致同意自xxx年1月4日起正式解除双方之间的劳动合同(劳动关系)。

　　二、甲方于本协议签订之日一次性给予乙方相关补偿款人民币元【该款项包括但不限于经济补偿金、社会保险待遇(养老保险、工伤保险及失业保险等)补偿、工资福利补偿等】。

　　三、乙方取得上条所述款项后，不得再以劳动关系为由向甲方主张任何权利，甲、乙双方就解除劳动关系事项全部了结，甲方不再为乙方承担或支付劳动关系解除前后的任何社会保险金等费用。

　　四、本协议签订之日，双方已经结清所有账目(包括但不限于工资、奖金、津贴、补助、加班费等所有债权债务)，双方之间已没有任何经济关系。双方共同承诺：今后双方均不得以任何理由或任何形式要求对方承担任何法律责任。

　　五、乙方离开甲方公司后，对知悉的甲方商业秘密及本协议相关解除劳动关系事项等，负有保密义务。

　　六、本协议签订后，双方应当诚信守约，任何一方违反本协议任一条款，均视为违约，违约方须向对方支付违约金人民币壹万元。

　　七、本协议自签订之日起生效，一式二份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方(盖章)：

　　年月日

　　乙方(签字)：

　　年月日

解除劳动关系的协议书10

　　甲方（用人单位）：

　　乙方（员工）：

　　身份证号：

　　甲乙双方经平等自愿协商，就解除劳动合同事宜达成一致，并签订本协议。

　　一、双方同意于年月日（解除日）解除劳动合同。

　　二、相关安排：

　　1、乙方应根据甲方的要求办理工作交接手续。

　　2、甲方应正常发放工资至解除日。

　　3、社会保险、住房公积金应正常缴纳至年月（含当月）。

　　三、离职补偿

　　１、双方同意，离职的经济补偿按如下第种方式计发：

　　（1）按《劳动合同法》第47条的规定计发经济补偿金，于年月日前向乙方支付；

　　（2）经济补偿金为人民币（大写）（￥元），于年月日前向乙方支付；

　　（3）甲方无需向乙方支付离职的经济补偿金。

　　２、双方确认，上述经济补偿包括双方劳动关系解除相关的全部补偿、代通知金等项目。

　　四、双方在此确认：均了解《劳动合同法》相关法律法规的规定。劳动关系存续期间，双方已依法签订了书面劳动合同，依法履行了各自义务（包括但不限于社保、劳动保护、档案转移、年休假等各方面）。除本协议约定的以外，任何一方都不再因为原劳动合同的履行和解除向对方要求其它报酬、费用、赔偿或补偿。

　　五、工作交接特别约定

　　六、保密义务

　　乙方于在职时所掌握到甲方的任何商业秘密，在与甲方解除劳动合同后，应严禁泄漏甲方的商业机密及任何有关管理，技术性或商业情报，否则甲方有权保留法律追溯权；乙方不应从事有损甲方声誉的'行为，不得直接或间接地劝诱、帮助他人劝诱甲方内部掌握商业秘密的员工离开甲方单位。

　　七、竞业限制约定。

　　八、其它条款：

　　九、附则

　　1、本协议一式两份，双方各执一份，具同等法律效力。

　　2、本协议经双方签署后生效。

　　签订日期：年月日

　　甲方（签章）：

　　乙方（签字）：

解除劳动关系的协议书11

　　甲方：____________（以下称“甲方”）

　　通讯地址：____________

　　法定代表人或委托代理人：____________

　　乙方(员工)：____________（以下称“乙方”）

　　身份证号码：____________

　　家庭地址：____________

　　户籍地址：____________

　　联系方式：____________

　　按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定及《解决方案》，经乙方书面提出自动解除劳动关系，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下协议：

　　第一条甲乙双方因公司客观情况发生变化，经乙方书面提出自动解除劳动关系，

　　双方协商一致，劳动合同予以解除。

　　第二条甲乙双方确认，乙方进入甲方工作年限为年。

　　第三条经济补偿标准及支付方式

　　1、甲乙双方协商解除劳动关系，双方确认支付经济补偿金的总额为____________（该总额已包含经济补偿金及劳动关系存续期间未了事宜的所有结算费用，双方认可）。

　　2、双方对未了事宜确认的处理方式：

　　a、加班：____________

　　b、年假：____________

　　3、签订本协议之日后，甲方于____年____月____日依约支付补偿金及相关费用。

　　3、甲方清算补偿金以银行转帐方式向乙方以下帐户支付：

　　帐户名称：____________开户银行：____________银行帐号：____________。

　　第四条双方的权利与义务

　　1、甲方应依约定期限及时向乙方支付补偿金及相关费用；

　　2、甲方协助乙方办理社会保险关系转移等与劳动关系解除相关的`手续；

　　3、乙方应返还所有权或使用权归属甲方的所有物品;

　　4、乙方确认双方劳动关系履行时的权利义务从协议签订之日起即行终止并无任何未了事宜，确认对工作期间的工资及加班费用支付已结清并无任何异议。双方确认对协商解除的经济补偿金、协商解除劳动关系程序及结果均无任何异议，保证不再提出任何仲裁和诉讼请求；

　　5、本协议中甲乙任何一方不履行相应义务的，向守约方承担违约责任，守约方可要求违约方对实际损失予以赔偿。

　　第五条其他

　　1、甲乙双方从签订之日生效，劳动关系同时终止。

　　2、本协议一式三份，甲方执一份，乙方执一份，新股东方执一份。

　　3、为保障甲乙双方及新股东方三方利益，新股东方作为本协议的见证人。

　　甲方：____________(盖章)乙方：____________(签字)

　　法定代表人或委托代理人：____________(签字)

　　新股东方见证：____________

　　____年____月____日

解除劳动关系的协议书12

　　甲方：

　　乙方：身份证号：

　　甲乙双方自年月日建立劳动合同关系，合同期限为年，现甲乙双方协商一致，同意提前解除双方劳动关系，并达成如下协议：

　　1、双方同意劳动关系自双方签字之日（即年月日）解除，自解除之日起双方再无劳动关系；

　　2、甲方给予乙方一次性经济补偿金（包括但不限于薪资、福利、社保、补偿金及赔偿金等）为元（大写：元整），补偿标准为个月工资额。该金额作为双方解除劳动关系的全部补偿金，甲方在本协议签字后一次性支付。

　　3、甲方承诺履行在双方协商解除劳动合同之前委派乙方外出学习的安排不变，乙方可以参加。

　　4、乙方承诺按双方签订的劳动合同中保密协议的.规定履行保密义务；不得散布对甲方不利的言论，如乙方如违反此条款，甲方一经证实，将追究相关责任，并保留追究法律责任的权利；

　　5、乙方在劳动关系解除之前应当严格履行相关工作职责，不得损害甲方相关利益。

　　6、在乙方办理完毕全部交接手续后，若乙方在职期间未完事宜及因工作交接不清导致需要乙方继续协助和配合的事项，乙方需全力配合。

　　7、基于权利处分原则，本协议双方签字生效后，乙方自愿承诺放弃以此为由的其他权利、权益（包括但不限于薪资、福利、社保、补偿金及赔偿金等）主张，自本协议签订生效后乙方不得再向甲方提出任何权利主张和请求，不再以仲裁或诉讼方式主张本协议以外的任何权利。

　　8、本协议一式两份，双方各持一份，经双方盖章签字后有效。

　　甲方（盖章）：乙方（签名）：

　　签署日期：签署日期：

解除劳动关系的协议书13

　　甲方：____公司

　　乙方：__

　　鉴于乙方已于________年____月____日向甲方提出解除劳动关系并书面提请辞去所有职务，甲方已同意乙方的辞职申请，现经协商一致，甲、乙双方同意解除劳动关系，并达成如下协议：

　　一、本协议签订之日起解除双方的劳动关系，双方的权利义务随之终止；

　　二、由于乙方主动要求解除劳动关系，依照法律规定甲方不必支付经济补偿金；

　　三、甲方自本协议签订之日起不再为乙方支付任何社会保险金费用；

　　四、本协议签订之日时，双方已经结清所有关于集资、借款、工资、奖金、津贴、补助、加班费等所有债权债务，双方已经没有任何的经济关系。双方共同确认：双方都已将所有的经济凭证进行了交接，自本协议签订之日起任何一方持有对方的`有关经济凭证都视为凭证内容已经进行过交接处理，经济凭证不再有效；双方共同承诺：任何一方不得以任何理由、借口要求对方承担经济责任；

　　五、鉴于乙方曾经是甲方的高级管理人员，乙方同意并授权甲方在任何报纸、报刊刊登如下内容的声明：“__自________年____月____日起不再担任我公司的任何职务，其一切活动自________年____月____日起与____公司无任何关系”；

　　六、乙方离职后不得利用在甲方获取的商业秘密从事有损甲方名誉或利益的行为；

　　七、本协议自甲、乙双方签字（盖章）后生效；

　　八、本协议一式四份，甲、乙双方各执两份。

　　甲方（盖章）：__

　　乙方（签字或盖章）：

　　负责人：

　　________年____月____日

　　__________年____月____日