物业转正申请书

时间:2024-05-24 09:03:45 转正申请 我要投稿

物业转正申请书

  在市场经济发展迅速的今天,需要使用申请的场合越来越多,正确运用申请书可以达到事半功倍的效果。但是你知道怎样才能写的好吗?以下是小编为大家收集的物业转正申请书,欢迎阅读与收藏。

物业转正申请书

物业转正申请书1

尊敬的公司领导:

  您好!

  先感谢公司给我这次机会,让我能成为这个大家庭的一员而倍感荣幸!我叫王,于20xx年6月22日入职公司,根据公司安排,目前担任家园项目客服主管一职,主要负责部门的日常管理工作、物业费催缴、员工培训等工作。

  入职后,在项目领导的指导和同事的帮助下,使我很快熟悉和掌握了项目的业务情况、在最短的时间进入了工作状态,并完成了12号楼入注物业费全面催缴、多项疑难及纠纷问题的处理工作。在入住办理阶段,我能够有序得组织各项入住准备工作,冷静应对和妥善处理业主质疑及意见,准确、快捷地完成了每一户入住办理手续,并手把手教授部门员工入住服务和手续办理技巧。

  在对客服务方面,我积极为客户着想,及时、妥善得处理客户提出及亟待解决的问题,如一期1号楼1单元3室客厅渗水事宜、二期17号楼5单元2室客厅被泡向施工方索赔等事宜,并得到了业主好评;加强了与业主的沟通,客观、全面的`掌握了当前服务存在的问题及业主需求,为下一步开展服务工作奠定了基础;进一步规范了对客服务流程,强化了各项服务标准,并增强了员工服务意识。

  在收费工作中,我能够以身作则、身先士卒,组织部门员工认真分析欠缴物业费的原因,并针对性的采取了相应措施,引导和带领部门员工全面铺开物业费催缴工作,使当前物业费收缴工作得到了提高。在日常管理工作中,加强了各项工作纪律及礼仪礼貌的管理,重点督导员工做好了回访、接待和巡视工作,明确了各个员工的分工和责任,使部门员工由原来的“等、看、靠”,转变成积极、主动的落实自己的工作责任的态势。

  在短短一个月的工作时间里,我很快融入这个团队,能够和各部门负责人和睦相处,能够正确的运作客服部和领导部门员工,并能够承担部门管理责任及完成部门各项目标以及领导交办的任务。本人认同公司管理理念、企业文化,认同并恪守公司各项规章制度,愿意继续做好本岗位工作,为公司发展积极贡献自己的`力量,为此,本人特提出转正申请,望领导批准为盼。

此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年xx月xx日

物业转正申请书2

转正申请

  尊敬的领导:

  本人xxx,于20xx年7月16日入职成为我公司员工。根据公司业务发展的需要入职公司物业维修工一职。到9月15日为止,两个月的试用期已满。根据公司规章管理制度的规定,现申请转为公司的正式员工。

  初到公司的时候,对于公司的一切都处于陌生状态,说实话,当时我的感觉是茫然,因为我本人还是第一次接触到这样的工作环境。根据以往的工作经历,我知道迎接我的将是一次全新的挑战与机遇。对于工程维修来说,我明白装修前期介入了解项目施工相比装修完工之后再了解更透彻,更具体。尤其对于各种装修工艺顺序,各类隐蔽工程来说,更是可以清晰的看到每一项,这些可以让我在以后的工作中更得心应手。感谢在这两个月试用期的岗位工作中,公司各位同仁以及领导给与了我各种帮助和关怀,使我在这两个月的工作和学习中快速成长适应。

  两个月的试用期使我学习了解到了很多,现将这两个月的工作情况做下简单的介绍总结:

  1、对于x号楼的内部构造,楼内原有设备设施概况有了一定的了解;

  2、对于装修施工设计图、施工现场、各类装修程序有了一定的了解;

  3、充分了解施工过程中各类隐蔽工程的施工方案、标准、规程,对于以后工作的开展和维修学习到了很多;

  4、对于装修施工队进场前需要做的准备工作,装修过程中人员的管理与各种需要遵守的注意事项,装修完场后的现场清理与验收工作有了充分的.了解;

  5、两个月间完成了二装装修公司以及各有关施工单位在x号楼装修施工期间一些问题上的沟通协调工作。

  以上这些就是我在公司这两个月的大概工作内容。通过这两个月的工作,我觉得我可以胜任我现在的这份工作,我希望可以继续留在公司工作,希望继续与各位同事,各位公司同仁一起工作、学习,为公司的发展壮大贡献自己的一份力量。我相信公司未来一定会发展壮大,发展的更加辉煌,我也希望在这份辉煌的光辉下有我贡献出的一份努力。我希望上级领导批准我转正,请领导放心您,在以后的工作中,我会更加的努力工作,努力学习进步,争取把工作做的更好更出色。

此致

敬礼!

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

物业转正申请书3

尊敬的领导:

  您好!我叫XX。首先,非常感谢您给我到贵公司学习的时机。对此,我倍感荣幸。我于20xx年3月21日成为公司的一名员工,担任物业部样板间接待一职,截止到20xx年5月20日已工作两个月。依据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

  两个月以来,非常感谢领导对我的关怀与指导,以及同事们对我无私的帮忙,让我深深的感受到公司优秀的企业文化,更让我对自己本职工作的内容从了解到把握。物业公司重在服务,而服务的关键在于详情,在面对客户与业主时,不但要有耐烦和细心,而且还要有较强的责任心。并能在工作中锐意进取、不断超越,努力提高自己的专业素养的同时,力争使工作质量登上一个崭新的台阶,为公司美妙明天奉献自己的力量与激情。

  第一、军训

  初到公司工作的第一天就是军训,刚开头一听,感觉挺有意思的,高校时的军训,只是走一个流程而已,想着不会很严,真正阅历了才明白没那么简洁。马教官为了让我们站好军姿,就把扑克牌夹在我们手里,容不得我们有半点的松懈,想偷懒就更不用说啦!在训练时每当我感觉到累、想到要偷懒时,就会想起“人无压力轻飘飘,茎无压力不出油”之类的励志名言,来鼓励自己,为自己加油打气。军训使学会了给自己加压、释压,在压力下成长、进步。每天的基础动作训练,看似简洁但要做到标准,标准还必要我们反复的去训练、去训练。军训不但能培育人吃苦耐劳的精神,而且能磨练人顽强的意志。培育良好的个人形象和姿态。为今后的工作中能严格要求自己,完成自己的人生价值,做好了铺垫!

  第二、培训

  军训的同时,杨总开头了服务标准礼仪的课程,作为服务行业,详情化服务礼仪很重要,通过学习使我在自身力量和素养方面有了很大的提升,在培训课程中不时地穿插各种团队建设的小游戏,用传名片游戏让我们从中感悟出团队协作的重要性,让我们深入地感到一个团队要同心协力,相互协作。在“人生应当养成的十大好习惯”的培训中,使我们能够正确认识到“一个好习惯可以让自己享受一辈子”之类的人生哲理,感悟出好的习惯养成贵在坚持。培训时杨总亲自授课、他言语幽默、讲解细致,让我们带着欢乐的心情学习,通过培训使我学到了许多在社交过程中的沟通技巧和适用礼仪。在以后工作生活之余我会坚持不断的训练,将学到学问敏捷应运到工作中,立足泽龙详情服务标准定位。

  第三、上岗实践

  阅历了前期的锤炼,终于在4月9号在升龙又一城对外开放之时我们客服接待第一次上岗。统一着装,带着饱满的工作热忱,用标准化、标准化的礼仪欢迎每一位访客前来参观。重复着“欢迎光临、谢谢参观”的礼貌用语,虽然工作很枯燥、很辛苦、在刚开头的`几天,每天站几个小时下来,身心疲惫,心里默默掉眼泪,但当我想到我们的价值,表达在能让客户感受到家的温馨,所以物业部每一位员工将更加努力,以专业的看法、细致的服务,热忱的面貌为客户提供良好的服务,为企业、为物业部树立良好的形象。

  第四、拓展训练

  为了强化公司各部门之间的深度沟通与了解,感受泽龙企业文化气氛,增加员工的团队意识,提高工作效率,公司开展了云台山拓展训练,在教练紧急口哨声中,开头了简洁的军训,接着在教练指引下开头组建各自团队,并选出各自的队长,,在各队精彩的队容展现后,由带队领导致开营词,所谓的拓展拉开了序幕。随后去了红石峡和泉瀑峡等,在游玩、训练的过程中大家彼此间相互照料,亲如一家,通过这次拓展训练,一是去大自然陶冶情操,放松思想,以便于自己今后能更好的工作。更重要的是让大家感受公司人性化管理。

  第五、今后工作中怎么去做

  新的环境有很多不同之处,在工作中我很注意向四周的同事学习,到处多留意,多看、多思索、多学习、以便于能尽快熟识和了解公司的情况以及管理制度,用较短的时间融入到我们这个团队中。也便于今后能在这个环境中更好的工作和学习。做为服务行业,对个人的力量素养有较高的要求,在今后的工作中我会将从前学的东西运用到工作中去,不断提升自己职业力量素养的同时,还要主动主动的帮忙四周的同事们,由于我们是一个集体,是一个团队,外界看的不是哪个人,而是一个团队,我会在心中时辰告知自己,自己在岗位上不单单代表自己一个人,代表着物业部乃至集团公司的形象,勉励自己向更高更好的标准做起。力争做到标准、标准。

  总之,经过两个月的试用期,我认为我已能够胜任自己目前所担任的岗位,并能够主动、主动、娴熟的完成自己的工作,并主动全面的协作公司的要求来开展工作,与同事能够很好协调和协作,在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,争取在各方面取得更大的进步。对人:与人为善,对工作:不做最好、只做更好,不断的提升自己的综合素养,为公司的进展尽自己的一份力量。特此申请转正,望领导赐予批准!

此致

敬礼!

申请人:

日期:

物业转正申请书4

尊敬的公司领导:

  光阴似箭,不知不觉中在熊谷物业这个温馨的大家庭里度过了x个春秋,因为幸福所以不知不觉,因为这个集体让我有努力拼搏的精神所以幸福??在这幸福的工作时间里,首先感谢公司给我们提供了学习和发展的工作平台,尤其是在安全主管的.工作岗位上更让我受益匪浅,自己从工作中积累到了很多宝贵的工作经验。在这x年的工作、学习和生活中公司让我无不感受到家一般的温暖,公司各级领导无微不至的关怀、教导,使我不断的成长进步,特别是在部门经理及助理的言传身教下,我的各方面素质都有了明显提升。

  在工作方面我能够认真贯彻公司领导的指示精神,严格按照公司的规章制度办事,坚决执行和落实公司的质量管理体系IS09000,认认真真的完成每一项领导交办的工作任务。作为一名安全主管自己也感受到了所肩负的责任,首先是对公司负责的责任、其次是对自己负责的责任,不仅要带领所属员工维护好当值时大厦的安全秩序,更要以身作则模范带头。在自己做好的情况下,还要培养下属员工服务水平。

xxx

xx年xx月xx日

物业转正申请书5

尊敬的领导:

  我于20xx年xx月xx日成为公司的试用员工,到今天3个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

  作为一个应届毕业生,初来公司,很担心不知该怎么与同事共处,该如何做好工作,但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

  在这3个月的实习期间,我得到了部门领导和同事的热心帮助和耐心教导,让我受益匪浅。本来对xxx这个工作一无所知的我,现在已经基本了解了xxx的相关知识。在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的`发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

  经过这3个月,我现在已经能够独立完成工作,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

  这是我的第一份工作,这3个月来我学到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

  申请人:xx

  申请日期:20xx年2月26日

物业转正申请书6

尊敬的公司领导:

  首先,感谢您给我一次个人发展、学习的机会。本人自20xx年8月31日在港西新城上班以来,工作认真、大胆管理、责任心强。在最短的时间内熟悉环境及有关工作的基本情况,与同事之间能够通力配合,培养大家彼此增强团队意识。在工作中转正述职报告ppt案例欣赏善于发现存在的问题,并能快速有效的处理完成。协同项目总经理处理日常事务,遇到困难时,能主动承担各种艰巨任务。就近期工作的情况汇报如下:

  1、培训员工学习《物业管理条例》、《住宅室内装修管理办法》转正述职怎么写物业体系文件及各岗位制度。

  2、完成制转正工作服务中心各部门的相关表格。

  3、完成建立服务中心各部门的档案资料。

  4、完成交收楼工作转正述职。

  5、现场指导办理房屋二次装修申请手续、临时出入证等工作。

  6、发布各类书面通知20多份,1000字左右通知拟发及时、详尽,并积极配合通知内容做好相应的解释工作。

  7、建立健全区域各种资料,尤其是业主档案及投诉处理汇总。

  8、接待来访业转正述职怎么写主投诉,指导上报投诉申请书怎么写处理单,在工程部处理的基础上,对业主回访。

  9转正述职ppt模板、起草部门计划、总结和有关公文,组织召开部门工作例会。传达上级领导工作安转正述职怎么写排,参考部门各员工意见,合理有效的.部署开展工作。

  10、督导服务管理工作的落实,发现问题及时进行整改,不断提高服务管理水平。

  经过3个月的工作,虽然我工作没出什么大的问题,但我也发现了自己还有人际交往能力差,缺乏必要的技巧;工作主动性发挥的不够,对工作的预见性和创造性不够;做事急躁大意等缺点和转正申请书简短100字不足。

  金无足赤、人无完人,有缺点不可怕,可怕的是不能改正缺点、补全不足。在今后的工作和转正述职ppt怎么写学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,补全自己的不足,争取在各方面取得更大的进步。经过3个月的工作让我学到很多知识、受益匪浅。同时也深刻、充分的学习到了公司的企业文化和服务理念。也许3个月的工作的工作表现没有令领导十分满意,管理专转正述职开场白和结尾业还有部分不足,但今后我一定会更加勤奋、努力。相信在公司这个大家庭的呵护下,我一定能茁壮成长,有所作为,为公司的发展竭尽全力。同时更为期盼公司能够为我提供一个独立的舞台转正述职怎么写,用一种全新的管理模式,展现我的管理能力转正述职报告模板ppt。

此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年xx月xx日

物业转正申请书7

尊敬的公司领导:

  我叫资料管理下载,毕业于西安资料管理下载。我于20xx年x月xx日正式进入公司实习,根据公司的需要,目前担任锦江物业秩序维护部保安一职,负责锦江物业秩序维护部安保事务。

  一个月多月来,我在公司领导的指导、项目负责人的引导及同事们的热心帮助和配合下,较好地完成了各项工作任务。下面我将近一个月来自己的工作、学习等方面的情况做简要汇报:

  一、严于律己,诚以待人

  我认真工作,自到公司上班以来,每天按时上下班,严格按照公司制度要求自己。同时且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,热情工作;性格开朗,乐于与他人沟通。执行力强,尽全力确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合项目负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间自学,来提高自己的综合素质,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。

  二、从工作中总结经验教训

  我主要负责小区的卫生和保安工作在此期间,我在所在岗位兢兢业业,任劳任怨,勤勤恳恳,作好本职工作。在这期间我也意识到:

  1、在业主入住前最大的工作就是对装修的业主监督他们在装修期间的.安全问题。生怕装修的业主中有不自觉的人造成安全隐患,为了维护整个小区的公共安全,我们稳妥的做法也许只有家家跑,户户敲,时时看!每天三十层的楼梯爬的快乐而充实。为了大家的安全我作为一名保安人员清楚的意思到这是我应尽的责任,我会再接再厉做好我的本职工作,做到以我星星之光照亮整个物业的安防和祥和。

  2、现实生活中的业主,并不像书本上所述的那样通情达理,只用法律、规定的条条框框是没有用的,更多的是要懂得人际交往的知识,将所学知识融入到生活的语言中才能事半功倍,有事做出必要的让步,才能化干戈为玉帛。

  三、经过一个月的实习,虽然我工作没出什么大的问题,但我也发现了自己还有人际交往能力差,缺乏必要的技巧;

  工作主动性发挥的不够,对工作的预见性和创造性不够;做事急躁大意等缺点和不足。

  金无足赤、人无完人,有缺点不可怕,可怕的是不能改正缺点、补全不足。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,补全自己的不足,争取在各方面取得更大的进步。

  根据公司规章制度,试用人员在试用期满一个月合格后,即可被录用成为公司正式员工,又逢春暖花开、公司培养新人的好机遇。俗话说机不可失失不再来,因此,我特向公司申请:希望公司能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并能享受相应的薪金福利。这样我就能抓住机遇为公司也为自己创造更好的明天。

xxx

日期:20xx年xx月xx日

物业转正申请书8

尊敬的各位公司领导:

  我叫xx,自20xx年2月工作以来,一直从事秩序维护工作,因此,我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况,马上进入工作。现将工作情况简要总结如下:

  在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。

  公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的服务及各工作文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的'司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车。

  在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成,我相信我一定会做好工作,成为优秀的一份子,不辜负领导对我的期望。

  总之,在这一个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。x物业服务公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年xx月xx日

物业转正申请书9

尊敬的:

  自xxxx年xx月进入xx物业以来已近3个月了,在这近3个月的工作和中,我深深体会到了实践经验与理论的巨大差异,所谓“从实践中来,到实践中去”。而我却从“空中楼阁”直接跳到“地面”上成为一个物业维修者,面对的挑战可想而知。尤其是面对我刚从里出来,对自己的电工维修的,我更加明白了自己的斤两,知道自己只有付出更多的汗水与辛劳,才能做好本职工作,不辜负领导的期望。所幸的是,单位领导们尤其是我的两位经理给了我足够的宽容和耐心,加上同事们毫无保留的`“授业解惑”,无论是思想上还是工作上我都得到了很大的锻炼和提高,取得了长足的发展和巨大的收获。工作近3个月,接触了不少人和事,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有许多缺点需要改正。

  首先需要改正的就是尚显浮躁的心态,有时候做事只求速度而忽略了质量,有时在做一件事的时候忽略了其他事情与此事的关系,造成前后矛盾,如果不是同事们及时为我指正,恐怕到现在我也不自知而无法提高自己,因此我经常是带着一种感恩的心态在工作;其次就是业务不够熟练。

  近3个多月来的工作:忙碌伴随着充实,汗水伴随着收获。我满怀信心地期待着能继续做好以后的工作,我希望领导能给我一个转正的机会。

  申请人:xxx

 xxxx年xx月xx日

物业转正申请书10

尊敬的领导:

  做保洁工作在许多人眼里都是不值得一提的工作,我原来也是这么想的,可是自从真正的接触到实际工作中的时候,才发觉并不简洁,平常根本不留意的地方,对于保洁员来说,肯定不能马虎,墙角、拐角,窗内窗外,犄角旮旯,都是自检的重点。

  在公司,怀着真诚服务的心,努力做好本职工作。在公司任职期间,我从摸索到熟识,从茫然到自信,在我前进的每一步,都得到了公司领导和同事的热忱相助,得到了大多数同事的谅解与支持。假如说这期间的工作还有一些可取之处的'话,那绝不是因为我个人有多大的实力,而应归功于我们有一支高素养的公司队伍,有一群有热忱、肯于奉献的员工。作这个小结的目的,也决不是给自己涂脂抹粉,而是希望能达到冷静回顾一下自己这段时期的工作得失,总结阅历,吸取教训。

  这一阶段的工作期间,保洁的日常工作主要靠的是公司领导的有效指挥。这一时期的工作,在大的事务处理上能主动向领导汇报,快速实行措施,未出现严峻错误,但在工作细微环节上还存在不少问题,好在有领导和同事刚好指出并补救,均未产生严峻后果。

  这一年的工作,也暴露了自身存在的一些问题,如在自身要求上还比较放松,对一些细微环节留意还不够,有待在今后的工作中予以改进。同时,希望能有机会学习、驾驭更多技能,提高自己的水平。决心在岗位上,投入更多的时间、更大的热忱,完成公司布置的各项工作,不辜负公司领导的期望。

此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

物业转正申请书11

尊敬的单位领导:

  您好!

  特别感谢您日理万机中抽出时间来批阅我的工作转正申请书,我也非常荣幸能够获得公司授予的这一次工作提升的机会

  回顾我的工作历程,从年3月进入公司工作以来,我奋斗在保安一线。在初期工作的三个月试用期内,在单位领导、同事的`关怀关怀下,让我获得了充分的工作历练,积累了初期工作阅历。20xx年年6月我正是办理了入职手续,成为公司一名正是保安员工,这期间我的工作主要服务于三方面:

  1、工厂日常的巡逻看护。

  2、保安队伍内部的日常后勤工作。

  3、做好每日保安工作记录。

  我工作始终以来秉承“实事求是、脚踏实地”的态度,对待工作一丝不苟,不放过任何一个工作细节,真正将领导下发的保安任务落到实处。时间荏苒,现如今已经是年8月,我也已经在单位从事保安工作一年6个月时间。回顾往昔,我感受许多。特此向单位提出工作转正的申请,盼望领导考核我过往工作状况,予以办理!万分感谢!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

物业转正申请书12

尊敬的公司领导:

  您好!

  我是在20xx年5月22日加入贵公司的,目前担任前台接待员,负责接待来访业主、接听电话并处理维保修问题。在过去的三个月中,在各位同事和领导的关心和帮助下,我得到了迅速的成长。我诚恳地向领导提出转正申请,希望得到领导的批准。

  前台接待工作充满挑战和困难,甚至会遭到人身攻击的危险,但这正是吸引我加入此“圣地”的原因之一。我相信自己可以承担更多责任、解决更多问题,只有不断挑战自己才能持续进步、展现自己的价值。通过前台工作,我的自信心和沟通表达能力等多方面得到了很大提升,我由衷感激公司对我的信任和提供这样一个广阔平台的机会。

  在工作体会中,我明确感受到物业服务应以细节为重点,因为细节决定成败。我在积极思索和学习如何从细节入手,逐渐了解如何让业主对我们的工作更加认可。尽管还有许多不够周到之处,导致业主不满,但我认为我们应该从自身找到原因,并且不断提高自己的'工作水平,因为只有更高的工作水平才能取得更好的成果。无论是前期思考、调研,还是长期理念的管理决策,我们需要对业主提供细致、周到、满意的服务,无论以何种方式实现这一目标。

  在过去的两个月中,我还曾担任楼管员和质量监察员两个不同的岗位,这对我目前的前台工作非常有帮助。在成为楼管员期间,我了解了部分工程问题的解决程序,能够及时为业主提供回答,并了解了业主的真实需求,提高了我的沟通能力和方法。而在担任质量监察员时,我从挑剔严谨的角度去发现问题,并及时跟进和解决。这样的工作让我更深入地分析问题,理清问题的根本原因,并深刻理解物业的真正含义。

  在我的工作中,我发现了许多自身存在的问题。其中之一是缺乏物业管理知识,导致我不能以正确专业的思路分析和解决问题。此外,我有时会处理问题太过匆忙,显得不够细心和耐心。

  然而,我相信这些问题可以通过自我学习和不断努力得到解决。我会尽最大努力在最短时间内成为金碧物业优秀的客服人员。

此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

物业转正申请书13

尊敬的领导:

  首先感谢您给我到物业从事档案管理工作的机会,对此我感到十分的荣幸和感谢。

  我是x年x月xx日进入公司,至今已有三个月的时间了,三个月以来,我一直严格要求自己,认真及时的做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧,服从组织的调配。在专业和非专业上不懂的东西虚心的向周围的同事请教,不断提高自己,争取尽早独当一面,为公司作出更大的贡献。初入公司,难免出现一些小差错需要领导指正,但这些能让我更快的成长,在今后的工作中在处理各种问题的时候我会考虑的更加全面,杜绝类似错误的发生。在此我要特地感谢部门的领导和同事对我的指正和帮助,感谢他们对于我工作的`失误给予的中肯的指正。

  我深知做为公司的一员,不仅需要有耐心、细心,还要具有较强的责任心,能够为自己所做的工作负全部责任,并在工作中不断进取,努力提高自己的业务素质和专业素质,力争使工作质量登上一个新的台阶,为公司的发展贡献自己的力量。

  我本人工作认真,富有工作热情,善于与他人沟通,注重团队的合作协调,责任感强。我热爱档案管理工作,并能够把所有的精力都投入到工作中去,很好的完成各项工作。今后,我会更积极学习新知识,新技能,注重自身发展和进步,努力提高自己的综合素质,进一步做好档案管理工作

  来到这里工作我最大的收获就是感受到团队对工作的执着和热情,自己的敬业精神,业务素质和思想水平都有了很大的提升,希望在以后的工作中继续提高自己,增加自己的能力,为公司的发展作出自己应有的贡献。在此提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼,实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满热情做好本职工作,为公司创造价值,为自己展开美好的未来。

此致

敬礼!

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

物业转正申请书14

尊敬的公司领导:

  您好!

  我自今年5月份来公司上班,现在已有3个月的时间,这期间在公司各位同任的大力支持下,在其他相关人员的积极配合下,我与大家一道,团结一心,踏实工作,较好地完成各项工作任务。作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

  在试用期间,我在物业部学习工作了一段时间,这个部门的业务是我以前从未接触过的,教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。在过去3个月的时间里,我经历了一个应届毕业生初入社会的“阵痛”,面临诸如如何与同事相处、如何做好本职工作等职场疑虑,但是公司宽松融洽的工作氛围,团结向上的`企业文化,让我很快完成了从学生到一名公司职员的转变。这期间,我有幸得到领导和同事们的热情教导和关心,使自己在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。在此,真诚地向领导和同事们表示感谢。

  三个多月来,我在武经理、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:尊敬的公司:

  我叫xx,于20xx年xx月xx日进入公司工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

  在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

  如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。

  公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。咱毛司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为优秀的一份子,不辜负对我的期望。

  总之,在这一个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和是员工前进的动力。xx公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。

  在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请予以批准。谢谢!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

物业转正申请书15

尊敬的领导:

  我叫xx,于20xx年xx月xx日进入公司,根据公司的需要,目前担任项目经理一职,负责项目销售工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,能完成领导交付的工作。和公司员工关系相处融洽而和睦,配合部门领导完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。我自20xx年7月工作以来,一直从事销售工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公司以及相关工作的基本情况,马上进入工作状态。

  在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

  在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为bt单页派发、资源call客、电梯画框。户外广告牌、指示牌及围挡尽快更新及安装出街。与二手房中介公司合作,利用其资源加大客户导入量。

  2、天气渐暖游客的增加,建议区域内各景点派发dm单。

  3、建议赠送油卡、赠送景点门票等方式吸引客户到访,并配合物料、媒体画面宣传。

  4、每周末推出两套特价房源。

  5、团队从开始组建,到现在的逐步趋于稳定,时间并不长,很多地方还需要不断的磨合、改进,所以近期我的另一个工作重点在于加强团队的建设,规范工作流程,提高团队战斗力。

  三、根据个人的发展需要得到公司或部门那些方面的支持

  由于目前房地产销售人员比较紧缺,我们项目的销售员到公司的时间也不长,希望公司对新人多组织一些培训。在今后的'工作中,如果有机会希望可以接触更多的项目。在条件允许的情况下,希望公司能多组织一些部门内部以及部门与部门之间的活动。

  四、对公司企业文化的理解

  企业文化可以帮助企业长期稳定的发展,每个公司都有其独特的企业文化,每个人可能出于各个方面的原因,无论是对工作环境的适应,还是由于所属部门的不同,或者是与同事相处的不同情况,会对企业文化做出不同的诠释;它是一种很抽象的渗透在企业一切活动中的东西,用以规范企业不成文的规则体系。它起到了导向作用,凝聚作用和规范作用。总之它是企业的灵魂所在。这其中包括了核心价值观,企业精神和经营理念。

  xx的企业精神:同心,同德,同策,同力。同策的事业是每一位xx人的事业。同心,大家上下同心、理解、认可。无论遇到什么困难,大家互相帮助,共同克服困难,同舟共济;同德,正直的品德高于一切。良好的职业道德,是做人做事的根本。不管是对待领导、同事还是客户,我们都要有道德心。要以德育人,以理服人;同策,公司鼓励员工加强自身的学习,努力提升自身各种能力;努力创建一个分享知识、经验和信息,共同进步的学习型的组织,我们提倡共同策划、共同鞭策、互相勉励、共同进步;同力,公司员工富有朝气,齐心协力,而不过于计较个人的利益得失,相处融洽、工作和谐。同心协力,具有共同的理想,遵守职业道德,共同鞭策,相互帮助,共同提高。

  xx的企业文化:企业文化本质是向善向上的,它塑造的是一个积极向上、诚实守信、开拓创新、恪尽职守、思路开阔、协作分工的团体。同策是由同策的客户、员工和股东共同构建的企业平台;积极、尊重、坦诚、分享是上述三个群体长期互相依存、共同发展的信念基础。

  积极:这是一种态度问题。要求我们要有积极的工作态度,生活态度,对待工作要热情,主动,乐观,向上,高效率的完成上级交待的每一个任务,按照正确的工作方式努力工作,正确对待工作中的错误和失败,不断完善自身,不断的充实提高自己,让自己越来越专业,全面提高案场工作效率。

  xx相信,困难、挫折、局限,甚至冲突都只是变得更好的开始。

  我认为每一位员工都需要保持良好的心态,不管遇到任何问题,只有以积极的心态才能够让困难迎刃而解。我认为每一位员工都需要保持良好的心态,不管遇到任何问题,只有以积极的心态才能够让困难迎刃而解。以积极的心态去迎接挑战,我相信我的明天一定会更美好。

  尊重:尊重客户,尊重同事,尊重自己。首先要调整好自己的心态,不卑不亢,不急不躁,始终记得自己是一个有素质有涵养的同策人,充分的尊重别人,以便得到别人的尊重,对待客户,一视同仁,能够站在客户的角度为客户着想,从而为客户做出最好的选择;对待同事也要谦虚,礼貌,友善的看待每个不同级别的同事,互相帮助,互相理解信任,发挥团体精神。无论遇到什么困难,大家互相帮助,齐心协力,同舟共济,营造一个良好的工作环境和和谐的人文环境。

  xx强调管理上的秩序和服从,但同样要求对员工人格发自内心的尊重。

  我认为在我们这个团队中,尊重是做得非常到位的。我们每一位员工,不管是老员工还是新进职员,都是非常尊重各自的想法,没有出现倚老卖老的现象。老员工都会主动去帮助新员工,关注新员工的成长,我认为自己很幸运,可以加入这样和谐的团队,对自己今后的发展也是非常有帮助的。

  申请人:

  20xx年xx月xx日

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