应届毕业生试用员工转正申请

时间：2022-12-04 17:59:53 转正申请我要投稿

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应届毕业生试用员工转正申请

　　在人们越来越重视自我提升的今天，做很多事情都离不了各种申请书，写作层面上，转正申请书是下级向上级的行文方式。什么样的转正申请书才是合理的呢？以下是小编帮大家整理的应届毕业生试用员工转正申请，欢迎阅读与收藏。

应届毕业生试用员工转正申请

应届毕业生试用员工转正申请1

尊敬的领导：

　　我在2xxx年12月1日成为公司的试用员工，作为一个应届毕业生，公司的工作氛围和团结向上的企业文化，让我较快的适应了公司的工作环境，彻底完成了从学生到职员的转变。让我学会了很多在学校学不到的东西，我一直严格要求自己，认真及时地做好每一件领导布置的任务。让我不断成熟，做事情的时候考虑得更全面。在此，我要特别的感谢部门领导对我的指导和帮助。

　　经过领导的指导和扶持，我已经对自己的工作有了一个详细地了解。现在，基于以下几个原因，申请转正，望领导批准。

　　1. 经过三个月的努力，我已经对自己的工作有了一个较强的处理能力，希望能够日得到大家的'认可。

　　2. 在工作中非常注意团结合作，多思考，多学习，以较快的速度熟悉了公司情况，较好的融入到我们这个团对中。

　　3. 由于现在自己刚刚毕业踏入社会，生活费用的来源也是现在的工资，希望恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。

　　申请人：Xx

　　2xxx年3月3日

应届毕业生试用员工转正申请2

尊敬的xx经理：

　　本人于xxxx年x月x日正式入职，成为本公司的试用员工。

　　首先，非常感谢X经理给予我这难得的机会。作为一名应届毕业生，初来公司，曾经担心不知如何开展工作、如何做好工作。但是在公司融洽的工作氛围下，我很快完成了从学生到职员的转变，让我较快地适应了工作环境。在出口部的工作中，我严格要求自己，不懂的问题虚心向同事请教，不断充实自己，提高自己，希望可以为公司做出更大的'贡献。

　　当然，初入职场，难免出现一些小差小错需同事和X经理的指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，最大限度地杜绝类似失误的发生。在此，本人非常感谢出口部同事给予我的支持与帮助，他们的教导和指正，是我比较快速了解业务操作的一个关键因素。

　　根据公司的制度，试用人员在试用期满三个月后，可被录用成为正式员工。本人在工作期间，乐于与他人沟通，工作认真，有较强的责任心和进取心，极富工作热情。因此，我特向公司申请：希望能根据我的工作能力，态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工。本人的底薪工资期望是2500元。

　　来到这里工作，我的最大收获是在敬业精神，业务素质，工作能力上得到了很大的进步和提高。除此之外也认识了自己的不足之处：

　　1.在处理和回答客人售后问题这方面的知识和经验有所欠缺。

　　2.在英语口头表达能力方面还有待提高。

　　3.有时候办事不够稳重干练，离领导的要求还有一定的距离。

　　在今后的工作学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他同事、领导学习，我相信凭着自己高度责任心和自信心，一定能克服困难，争取在各方取得更大的进步，对公司做出更大的贡献。

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